Ting姐来啦
我现在和你一样的，所以特别理解，最近，也在思考和计划如何走出去，提供以下几点建议：
1.提升学历。
2.提升专业能力。如最近很火的项目管理PMP。
3.提前了解想走出去的行业要求，资源，最好是先提前去行业里实际工作一年半载的。
坏的吓人
一份工作干久了，就犹如进入了自动驾驶模式，不费什么脑力，失去了挑战，慢慢地也就产生了职业倦怠。
想破解职业倦怠，走出自己的舒适区，不是表表决心就能解决问题的，要有所行动。唯有前行，可破焦虑及倦怠。
针对职业倦怠，以下建议供你参考。
1. 进修，增加实力: 职业倦怠很大情况下是“能力恐慌”，不断为自己充电，以应对环境的压力。
2. 拓宽人际网络: 除了同事外，还需要结交其他行业的朋友交换想法，否则思维容易僵化。
3. 与正能量的人为伍: 远离负能量的发射源，你可以加入一个新的团队，或是你感兴趣的社团。
4. 对工作空间断舍离: 清理办公桌，文件归档，拥有一张整齐干净的办公室可以带来好心情。
5. 学会理财: 学会记账，学习理财知识并实践，为自己的财富添砖加瓦。
6. 设置新的挑战: 对于日常的工作，可以尝试高效地完成，探索新项目，设立目标并积极达成。
7. 换份工作: 如果通过改变自己还是无法缓解倦怠，那就跳槽。找一份自己真正热爱的工作。
走出职业倦怠从自我成长，创意心态和改变行动开始。快乐工作，幸福人生。
希望以上答案可以帮助你。
我是 ，关注我，持续分享职场那些事，一起精进。
温柔而坚定
我有这个决心，但是有没有决心不取决于胆量，而是取决于你的规划，没有什么比迷茫更可怕的事了，听听我的经历了什么？
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南弦vlog
你好，你所说的跳出舒适区，是不喜欢现在这种工作习惯，还是不满意现在的收入？具体事情具体分析，个人愚见[微笑]
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