ye叶帅
首先，需要确认不发的真正原因，到底是老板耍赖还是因为疫情导致的经营困难。
其次，思考一下在这个单位工作是否满意，收入是否符合你的预期，同时有没有上升通道，有没有学到更多的知识。
最后，如果换单位，要结合目前自身情况，比如到一个全新的行业，有没有良好的学习力和适应能力，能否看清这个行业未来的发展趋势以及个人的发展路线。
丁大保保险经纪人
对于这种情况，根据您现在所处的环境来分析一下在看要不要继续做。
答应发的年终奖不发了是因为什么？
1:有没有领导或者负责人进行正面诚恳的回应，比如可能是因为这次的疫情原因导致资金出现严重问题。并且领导也认真的对每位员工进行了诚恳的致歉和回复，这是情有可原的。
2：不做任何回复，就是不发了，没有任何正式的通知，这就可以考虑是否离开了。
3:不管是否要离开，很重要一点是自身的发展规划，如果有更好的选择那肯定是要离开的，如果没有可以先去丰富，充实自己，让自己变得更加具有价值。
知识大融通
言而无信确实不好 因为生活 自我选择吧！
刘祥收
不用
你们的蛙妹
根据公司实际状况，在定
阳光千百里
如果这个店还有你值得学习的地方，继续做。
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