今天公司全線下調基層員工的基本工資,你們怎麼看這個問題?

梁小峰


是不是下調工資捐武漢了!如果捐武漢了可以~如果考慮公司個人利益~我就去支援武漢了


蘇北人傑瑞


我也聽說我們下月只開百分之八十的工資,心裡就特別來氣,我們整個春運都無休,一直都是工作在一線,逆流而上,憑什麼節流我們的工資,領導們每天連個影子都見不著,應該把他們的收入降低才對,平時他們掙的錢比我們多的多,這時候了就降低我們的工資,太不合理了


用戶912854602794


為什麼偏偏下調基層的工資?而其他管理層,業務部門,技術人員都沒有變化。那麼我們來分析一下。分析的不好,請勿噴.....

1.其他員工沒有下調,偏偏下調了基層。應該來說公司經營狀況沒有大問題的。不然大家一起都下調了。但是經營壓力肯定會有。所以才會下調基層工資。基層的工作可能會簡單點,沒有什麼技術含量。什麼人都能幹。就算有員工不幹了,公司隨時都可以招到人。所以公司不怕用人慌的問題。

2.公司可能真正改革創新。把基層員工的投入減少些。把這部分的錢投入新的地方。比如業務部門,技術部門等。來擴大公司的盈利。因為業務和技術部門是公司的頂樑柱,一般公司管理層哪怕老闆都不敢輕易得罪。因為企業就靠這些人才來養活的呀。那麼公司要減輕開支的壓力,也就只能在其他環節,包括基層哪裡省點資金了。

3.我個人觀點。換位思考下,如果你是位家裡開支的管理者,家裡的錢已經無法支撐平時的開支了,那我們會不會去控制自己的零花錢?一個家庭,一家企業,一個國家。其實管理方式都是差不多的。

雖然大家都痛恨這種行為,但是這也是辦企業者最疼的痛點。生存下去,哪怕被世人唾罵……


一浪跡天涯吧一


現在這個特殊時期,不是一家企業資金流和效益有問題,很多企業都有這個難處,相信公司有自己的難處。保住企業這個大家,才有員工的每個小家,希望在困難面前,所有員工團結一致,相信困難只是暫時的,共同度過這個難關,後面會更好的未來。

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姑蘇小魚


這種企業不從高管降薪,卻拿基層員工開刀,估計快經營不下去了。受不住外界壓力,不是什麼有前途的企業。


全域核安全反恐體系


今天是2020年2月8號農曆正月15,每個企業年前該賺的都賺到了,該虧的也虧了,我想說的是,年前盈利的企業也就是到現在才虧了2月份8天,企業就釆取措施止損了,止損沒錯,別拿員工開刀,你虧了就要員工分擔,可你盈利多的時候又不多讓員工分紅,多少員工指望這錢養家還貸?這次下調基本工資的企,挺過這坎,賺錢了別忘了為你打拼的工人,福利給員工上漲點。


剁椒魚頭老倪


才半個月時間公司就頂不住了,這種公司開春趁早走吧,能做出這種決定的公司要麼就是創業公司太小了,年前估計就不行了,就算你降了基本工資估計也頂不住多久,要麼就是老闆太摳門,未必老闆一年的利潤髮不出基本工資來? 就靠這點基本工資,公司能挺過去,我就不信了。



湘楚滿哥


這要看是什麼原因,讓公司普遍下調基層員工基本工資。同時,還要看公司有沒有下一步調整方案,也就是說,是否還要按著普遍下調管理層的基本工資,由此採取相應的對策。

1,如果因為當前疫情嚴重,而影響公司經營效益,使企業難以承擔巨大虧損風險,普遍下調員工基本工資的做法,是可以理解的。

2,如果因為企業經營不善,市場競爭下滑,企業面臨倒閉危險,普遍下調員工基本工資的做法,也是可以理解的。

3,如果因為企業資金困難,企業生產經營嚴重受阻,企業一時難以承受巨大壓力,普遍下調員工基本工資的做法,還是可以理解的。

4,為了解決企業眼前困難、緩解公司資金緊張,採取普遍下調員工基本工資的做法,無可厚非,但是,這個做法,必須要一視同仁。下一步,對公司管理人員,特別是高層管理人員的基本工資,也要有下調的計劃安排,這也是大家共同承擔企業壓力,大家共同為企業度過難關出力,共同做出貢獻的最合理做法。

5,如果公司只是下調基層員工基本工資,而不對所有管理人員、特別是高層管理人員下調基本工資,這明顯是對基層勞動者的一種歧視,是對基層勞動者合法權益的嚴重侵犯。面對這種情況。基層員工應該團結起來,按照國家信訪部門要求,選出幾位代表,一起到勞動仲裁部門提出仲裁,從而,糾正公司的這種歧視基層員工的錯誤做法。

總之,對於公司全線下調基層員工基本工資的做法不滿,要摸清底數,瞭解情況,分析原因,依法依規,逐層申訴,做到有理有據、有節有力地保護自己的合法權益。


職場導航儀


不知道這位朋友說的這個公司是國有企業還是私企,如果是後者那沒什麼可說的,因為老闆是資本家或者類似,既然你願意去這樣的公司做,你就得接受。說句不好聽的,沒直接減你的員就是你的造化。如果是前者,那就是另外一個說法,我的說法就是譴責和批判,不可接受,至於為什麼會是這個態度,如果有人不滿意,來指責批判我的看法,那我會和他理論一下。


楓葉267385601


老闆呀老闆,新冠病毒才暴發半月,你公司受不住了,你考慮過嗎?你做出這種摳門行為,會降低你的身份,今後公司骨幹開會,你能抬得起頭嗎?我估計你是不看新聞這想銅鈿錢老闆吧!現在是非常階段,歌星明是企業家們都在為國家作捐款貢獻,想不到你呀你,卻做出這種摳門小人事,算了算了,我勸你儘快地關了公司,鐵將軍守衛吧!免得以後虧損更慘!拍屁股走人吧。


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