疫情当前,如何看待企业鼓励员工复工?

叶痕影


现在疫情防控已经取得了阶段性效果,全国除湖北外新增病例已经十三连降,连续两天控制在两位数,有望在几天之内达到零增长,在这种情况下,国务院和部分省份发文不要搞一刀切,一手抓防控,一手抓生产。

对于企业来说,要发展才能有收益,停工停产时间越长对企业影响越大,所以对于人员密集的工厂来说可以分期复工,对于人员相对较少的企业来说可以尽早复工。

我是山东的,山东18号深夜发文:坚决纠正一刀切式封路!测温正常省内人员快速放行】,要保障返岗务工人员通畅出行。对在山东省境内连续居住14天以上、没有可疑症状且不属于(或已解除)隔离观察对象的人员,由现住地社区(村)防控小组出具全省统一的健康通行卡,各地各单位对持卡人员一律予以通行。

早前江西已经率先发文鼓励企业复工,对于这种一手抓防控不放松,一手抓经济的做法是值得肯定的。


王保川


近期,国家已经发布了一系列关于企业复工复产的指导政策,这是一个逐步恢复正常社会秩序,复苏经济的信号。企业复工,不仅可以缓解企业的金融压力,降低经营风险,减少经济上的损失,更对稳定社会秩序,有着重要的意义。每家企业后面,都有员工,每个员工后面都对应着一个家庭。尤其是民营企业,承担着80%的就业,55%的税收,是中国经济的中坚力量。企业不能正常、快速复工,可能会面临客户流失,订单不能完成,需要承担违约责任,资金链断裂等各种风险,轻则业绩滑落,重则破产消亡 。作为家庭的主要经济来源,很多员工也希望能正常复工。当然企业也好,个人也好一定要做好防疫的措施。尤其员工不要漏保和隐瞒个人的行踪。只要防疫措施到位,可以在保障员工安全的情况下正常,有序的复工。另一方面,虽然全国的确诊数字很惊人,但是每个区域的情况不一样,。中国地大物博,还有很多地方,是零确诊案例。所以,员工也不用风声鹤唳,可以对当地的情况做一个了解,心理有数,更可以安心复工![呲牙]


susan333


疫情当前,部分企业鼓励员工复工,而员工是否能回到企业正常上班,是部分企业开工面临的一个严峻挑战。由于全国各地疫情还在严密防控中,农村封路,公共汽车等交通工具停运,给员工务工造成了很大的困难。

往年这个时候,企业早早的就都开工了,可是今年由于新冠肺炎的突然而至,让各个企业措不及防。年关正常放假,而开工时间一再推迟。企业感觉有了压力。如果不及时开工,会带来很大的损失。而由于农村封村,公共汽车停运,造成有一部分员工想出来上班,没有交通工具来不了,而还有一部分员工为了生命安全,暂时不愿意冒险出来上班,这样造成了企业想开工也开不了的尴尬境地。所以许多企业鼓励员工复工,有的提高工资,有的报销包车车费等,提高员工复工的热情。这也是部分企业不得不采取的措施。如果员工不复工,工人不及时到位,企业不及时开工,可能面临倒闭的危险。所以也很理解企业现在的处境。如果当地疫情不严重的员工,还是尽快复工比较好,按照国家要求,规范的进行疫情预防操作,及时复工。





陈庆亮


此时不用鼓励员工复工!疫情窘迫有的人在家吃糠咽菜保平安,有的生活富裕趁此机会在家老少团聚也心甘!但是,还有连糠和咸菜都没有、还有贷款、债务一堆的!每个人会根据自己的情况而选择复工还是在家继续隔离预防疫情!祈福早日战胜疫情、国泰民安![祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷]


小城花姐


这个问题即敏感又极被关注!

疫情仍很严峻,企业复工牵动着全体员工的心!

不复工,企业不运营,关乎企业的发展与前景,员工利益关乎员工的生存问题。

受疫情影响,鼓励企业复工,企业及员工都存有很多顾虑!

企业复工,一旦发生员工感染,企业必须要采取隔离措施,如果发生企业及员工被隔离,对企业而言,企业将遭受重创,企业又一次陷入困顿!员工更关注他们的安全以及切身利益。

疫情攻坚,刻不容缓!仍不容懈怠!

疫情还尚未稳定,鼓励企业复工,企业必须要有充分的安全保障,企业必须准确掌控疫情态势,对企业复工做出正确判断与决策,确保疫情造成蔓延引发扩散!

无论疫情态势如何,企业复工,做好疫情攻坚防御,势不可挡,势!在必行!


H花儿R


随着疫情态势往好的方向发展,各地开始鼓励复工。这也是政府根据疫情做出的灵活性调整。

这次疫情导致开工比往年至少延迟了半个月,影响了很多的企业的业务持续性,也影响了个体经营者和普通劳动者的收入,这种情况下,大家都急盼正常开工,尽快回复正常工作和生活。因为很多小企业资金链不足于支撑3个月,还有很多打工者房贷、信用贷还不上,这种情况下,复工越迟,对他们的影响就越大。

另外一个层面就是,经济发展是社会稳定的基石,所以在考虑疫情防控需要的同时,也要兼顾发展经济。


咨询培训


现在疫情逐渐好转,各地企业鼓励员工复工,一方面政府也出台了一些政策,比如各地出台了保护房地产项目的政策,贷款还款延续,明生重点项目可以复工等等。另一方面,企业鼓励员工复工也是提前做好准备计划,企业也是面临很大的压力,不复工有可能面临倒闭的风险。在复工的同时要做好防护工作,防护物品要充足,做好工作环境的消毒工作,外来人员隔离观察,做好记录。


济宁0537


不复工吃老本承受不起。


生活经典1


再鼓励也不去,首先要想好,工作和生命那个更重要,你可以去想?人的生命只有一次,只有健康的活着工作的机会多如牛毛。


里哥


企业也是没有办法,撑不住了,他们一定会为员工做好防护的,这点是肯定的,员工上下班也要做好防护!

企业更明白,一个企业要是有一人发病,企业就完了,责任也很大!这是肯定的。


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