宇宙化及
疫情過後的打工者就業情況，具體還得看打工者本人情況，打工者所在工作地的情況，以及行業的具體情況。
1️⃣打工者本人：如果是打工者在疫情發生之前已經有穩定的工作，只是礙於疫情無法正常上班的話，那在疫情過後就業情況應該不會有太大的影響，但具體就得看所在工作地的經營狀況了。如果打工者在疫情發生之前沒有穩定的工作，那疫情過後再找工作的難度就會比較大，因此就業形勢也不容樂觀。還有打工者自身工作技能的問題，如果打工者本身有一技之長，那麼找到合適的工作難度也不會太大。
2️⃣所在工作地：首先，這次疫情對於小企業來說無疑是巨大的打擊，復工復產困難，加之租金等負擔巨大，很多小企業會面臨倒閉的問題，那麼在企業內的打工者自然會受到波及。反之，大企業也並非全無此類問題，但應對能力上會較好，那麼對於員工的就業還是能夠一定程度上實現。
3️⃣行業的具體情況：除了以上兩點，還得看工作的性質，如果像醫療、電子商務等行業，就業情況應該不會太差，但像很多餐飲、旅遊行業，衝擊巨大，短期內需要回血，就業問題也就比較大了。
總之，疫情過後打工者的就業情況需要具體分析，不能一概而論。希望能夠有一些政策，照顧這次疫情中無辜的底層打工民眾。也希望疫情過後的打工者都能有一份穩定的工作，一份穩定的工資，來維持穩定的生活！
洛洛圓233
看到這個問題，第一個想到的是疫情過後？從過年到現在一直在家裡，不知道外面復工情況怎麼樣，但是復工時間一推再推，可以見得疫情還是不容樂觀，不知道什麼時候才能真正結束，是3月底還是4月底？所以說對工作肯定有影響，而且對大部分人開始來說都有影響；
在疫情不知道什麼時候能徹底結束的情況下，企業復工的少，相對應的工作機會就會少，我一朋友在疫情期間失業了，她是做酒店的，本來是年初九要上班的，然後延遲到節後，到後來直接通知酒店不需要那麼多人，為大家保留職位，如果要去的話去門店買水果，從法律上來說，肯定是不合法的(變相轉崗)，但是確確實實是失業了。。。還有個同學公司更奇葩，在家辦公，公司強制降工資，卻要大家在群裡發自願降工資，陪公司渡過難關[打臉][打臉][打臉]
以上是已經就業的，沒就業的，會樂觀嗎？我的答案是不會，不過也確實和行業有關，與其擔心就業難不難，還不如好好修煉自己的技能，提高競爭力，畢竟在家天天就是吃雞王者被窩裡[捂臉][捂臉][捂臉]想不如做，勉勵自己，加油＾０＾~
下雨天要喝雞湯
打工者一定要不斷的學習充實自己，才能應對突如其來的意外。以我的經驗，我以前是大專畢業，專業計算機應用，工作中非常沒有自信，很怕老闆開除我。後來我去學習會計操作，現在可以獨立做賬報稅，我又去報了省財經大學的成人本科。你會發現，當你自己的能量積累到一定的高度，你會無所畏懼，你可以直麵人生風雨。
戀尋1212
現在早晨一睜開眼的第一件事就是關注疫情最新情況，現在累計密切接觸者為560901人，尚在醫學觀察的密切接觸者141552人。前者增速放緩，後者在較大幅度下降，我們已經實現了14連降，防控成效顯著，拐點已經來臨。
對於疫情結束後重新就業，我個人持謹慎樂觀態度。首先，疫情導致許多中小企業歇業。新冠疫情持續到現在已將近兩個月，人們的生產生活受到巨大影響，旅遊業、餐飲業及零售業受到巨大沖擊，尤其是中小企業，因為本身現金流不富裕，房租、水電、人工成本等各項開支，在停產停工期間因為不營業收入減少或無收入，好些已經支撐不下去，關門倒閉或者正處於生死邊緣，大多都在進行裁員降耗，節約成本。其次，疫情導致新的工作理念、工作方式的產生。疫情使線上教育、線上辦公、共享產品等得到推廣普及，由些產生巨大紅利使商家切實嚐到甜頭，這些線上業務直接或間接導致了企業用工人數的下降，換句話說，企業原來需要10個人的工作，現在可能5個人就可以完成。第三，因為疫情推動了新的生活理念的更新，人們在一段時間內，可能更傾向於在家庭內部活動，減少外出，餐飲、旅遊等第三產業的恢復也會相應受到一定影響。
當然，這次突發的疫情，也會催生其他的產業，也會誕生其他新的就業機會。好好利用這段休息時間，給自己充充電，相信疫情結束後，通過努力，一定能夠找到好的就業機會！
職場冮湖
這個問題其實有兩個部分，第一疫情過後打工的；第二疫情過後會不會難就業。
先說第一個部分，疫情過後打工的，分為了兩種，一種在家辦公，公司順利渡過疫情的，這種公司活著這種公司的員工，不止不會難就業，他們公司所在的行業可能還會因為疫情有所發展。
第二部分，疫情過後會不會難就業。我的看法是，會，不止會，還會很難。這一部分也是提問者最關心的部分吧？為什麼說會呢？首先，你能夠在疫情期間失業，說明你的崗位，或者你的行業不是一個很難代替或者很有競爭力的崗位，行業。過了這個疫情以後，估計會有一部分你們行業的老闆換行業。這樣以來，你所在的崗位行業數量就變少了，這是我說難的原因。其次，你要知道疫情期間撐不住的，做不下去的公司有很多，有一些是體量比較大的，這樣一來，疫情過去以後需要工作的人會比較多，一個崗位會有很多人去競爭，一個行業裡企業數量少了，崗位變少了，競爭者反而變多了，你說是不是會很難就業。
渡歲月
疫情過後難就業這個是肯定的，2019年很多中小企業都是在痛苦中掙扎著活下來的，年底雙薪很多都沒有兌現，今年初這一不開工，房租、社保、銀行貸款利息等等，讓一箇中小企業更本就挺不過去的，當然你要是去央企國企那就另當別論了，但是他們選擇的範圍寬了，對人員的要求也就相應的提高了，我覺得還是先有個工作在慢慢的尋找機會，相信我們的國家，會挺過去好起來的。
恆山宏業
根本不存在疫情過後一個打工者很難注意的問題，現在我們國家已經安排返工復產的工作，採取各種措施保證工廠的開工。全國各地也為農民工返程提供包機，包車等溫暖的服務，還有的給農民工補助津貼，千方百計為農民工返城打工提供幫助。
全國各地也在網上組織大型的招聘會，通過網絡視頻，網絡簽約等形式，招聘相應的工作崗位。用人單位也積極拿出相應的招聘職位，來滿足農民工打工的需求。最近我們大家可以從各種媒體，從網絡上看到我國各地已經開始大規模的復工復產。這些舉措為緩解農民工進城打工的焦慮，積極為農民工提供就業崗位的舉措，就像縷縷春風吹佛著中華大地，與此同時疫情的防治工作，已經初見成效，又一個充滿生機的春天即將到來。
金牌高考志願填報專家
我覺得疫情過後工作更好找！前提是你的保證你是健康的！
首先 疫情造成的是除了醫務人員和警務人員外的，大部分企業停工，不僅僅是工廠企業，還有店面等等，疫情過去了所以這些也都要復甦！
其次，這次疫情相反有可能還是一次機遇！把握住了或許還能有更好的職位！
疫情面前是全民全國的抗戰，所以對任何人都是公平的，所以我覺得疫情過後工作更應該好找一些，畢竟城市需要活過來，需要迎接春天，所以需要人氣，需要務工人員！
人海一粟
大多數行業都遭到了打擊，內需型企業要緩衝至少一兩個季度能恢復過來。大多數人的購買力受到了削弱。因受疫情影響，大多數企業資金鍊很脆弱。有經驗大齡失業者會很難再就業，這是鐵定的。失業的人多，造成競爭激烈。招聘主動權在用人方，求職者待遇會大幅縮水。疫情過後，不要和之前待遇比較。要知道你能找到工作已經是萬幸了！
刺蝟評論員
這次疫情過後，我覺得可能會對打工者有一定的衝擊，公司企業會對人員需求上有一定的裁員，因為有些畢竟是私人的公司企業，他們的房租，水電費等成本很高，一天不運營不知道損失多大，通過這次疫情持續了快兩個月左右，有些公司已經開始倒閉了關門了，有些在生死掙扎，可想而知為了生存公司企業會降低成本，進行裁員，對於要就業的人們，很難找到合適的工作。
