在“幹”字碑前領悟“幹”字精神。
村裡的工作忙碌而充實。
參觀毛豐美紀念館，瞭解大梨樹村的奮鬥史。
大學畢業生袁媛(右)在和同事交流果樹管理技術。
提要
時下，鄉村振興正成為全黨全社會的共同行動。
鄉村振興離不開人才支撐，需要吸引一批有開拓精神、發展潛力的高素質人才到農村苦幹實幹。
現實中，受種種因素制約，農村學子學成後“雁歸來”的寥寥無幾，城裡孩子告別“象牙塔”去農村就業者更是少之又少。
在“遼東第一村”丹東鳳城市大梨樹村，情況卻不同，近幾年，選擇到此就業的大學生逐年增多，外來的大學畢業生的數量超過了本村走出去的學子。據不完全統計，目前在大梨樹各類企業施展才華的大學畢業生共300名。
吸引大學畢業生到農村“築巢安家”，大梨樹風景這邊獨好，其秘密在哪裡？造就這一獨特的風景，讓大學畢業生進得來、用得上、留得住，大梨樹是如何做到的？助力鄉村振興，大學生如何真正融進去？
請看本報調查——
引子
8月的大梨樹，遠山如黛，碧空如洗，風景如畫。
赫英惠的心情和這天氣一樣明媚。充滿朝氣的她，是大梨樹景區的解說員。
“各位遊客好，歡迎大家來到大梨樹生態農業觀光旅遊區，我是今天的講解員赫英惠，很高興和大家一起分享老書記毛豐美的事蹟與大梨樹人的‘幹’字精神。”充滿激情的一天，就這樣開始。
旅遊大巴在景區盤旋的山路上行駛，車上有遊客在點贊：“這丫頭講得不錯，聽說是幼師畢業，挺適合幹這行！”
信息並不完全準確。7年前，家在鳳城的赫英惠幼師畢業，前兩年曾到瀋陽師範大學學旅遊管理專業，取得大專文憑。去年年底，適逢大梨樹景區招聘解說員，她抓住機會，改變了就業軌跡。
到了大梨樹的標誌性景點——“幹”字廣場，赫英惠的講解暫時告一段落，接待遊客的是景區的定點講師、今年剛走出大學校門的顏爍蘊。
“我是學旅遊英語的，剛從遼寧政法職業學院畢業，今年4月就到這裡上班了。”看上去有些靦腆的顏爍蘊打開了話匣子。
上小學之前，顏爍蘊生活在大梨樹，後來舉家遷到了鳳城市生活。去年年底，她回到大梨樹應聘。
和顏爍蘊不同，今年28歲的劉天洋是一名土生土長的大梨樹人。2013年，他從武漢工程大學畢業後，留在了母校所在地一家公司工作。這幾年，大梨樹的鄉村旅遊發展得如火如荼，吸引了劉天洋回到村裡發展。
“來村裡就業的大學畢業生逐年增多，家不在大梨樹的畢業生也越來越多。”聊起這一話題，大梨樹村黨委副書記溫紅娟心情不錯。
據不完全統計，目前大梨樹的村辦集體企業和落戶大梨樹的民營企業有近30家，吸納了300名大學畢業生就業。
鄉村振興靠人才。破解人才之困，吸引大批高素質人才到農村“築巢安家”，大梨樹是怎樣做到的？
“二次創業”駛上發展快車道 大梨樹發出招賢榜讓人才進得來
雖然畢業後在武漢找到了一份不錯的工作，但劉天洋最終選擇了回到大梨樹，想為家鄉的發展盡份力。
在家鄉工作已兩年多的他，目前是大梨樹農村實用人才培訓基地的管理人員，“就是班主任，一天到晚為培訓者服務，忙得不可開交，但很充實。”劉天洋說。
抱著“試”的態度，鳳城小夥於弘陽來大梨樹應聘，沒想到這一試就留了下來，這兩年幹得得心應手。與記者面對面交流時，這名畢業於遼寧師範大學的90後，已是大梨樹生態農業觀光旅遊區綜合接待辦副主任、策劃中心負責人。
“我來大梨樹是因為這裡有發展前景。”於弘陽告訴記者。
“有了特色產業，發展才能長久，才能吸引年輕人來施展才華。”大梨樹生態農業觀光旅遊區副總經理於麗接過了話茬。她說，駛上“二次創業”發展快車道的大梨樹，對人才的呼喚從未像今天這麼強烈。
20多年前，大梨樹人在原黨委書記毛豐美帶領下，治理荒山、修環山路、栽種果樹、整治溝壑、活一產興三產……靠著苦幹實幹加巧幹，硬是把一個山溝裡的貧困村，建成了人人羨慕的“遼東第一村”，讓村民過上了“和城裡人一樣的好日子”。
進入新時代，大梨樹人沒有躺在功勞簿上睡大覺，而是開啟了“二次創業”的新徵程。大梨樹村黨委提出，一產求“新”、二產做“深”、三產提“質”，打造以旅遊為核心、三次產業融合發展的產業模式，推動新一輪富民強村進程。
“二次創業”，人才是關鍵。大梨樹村黨委書記、村委會主任毛正新說：“大梨樹加快培育發展新動能，推進產業結構優化升級，需要建立起符合現代管理需求的人才梯隊。”
這兩年，村裡接二連三推出新產業項目——“七彩田園”農業現代化溫室大棚展示館開門迎客，新栽植果樹1.3萬株、新建改建葡萄大棚54棟，翻建80多個溫室大棚栽種櫻桃，打造了佔地超過46公頃的“四季花海”……
“現代觀光農業的不凡魅力，讓大梨樹的旅遊業冬季不冷、淡季不閒，可提供大量的就業崗位。”毛正新說，“把這些科技含量高的特色產業做大做強，讓它們發揮出最佳效益，尤其需要一批有知識、懂技術、會管理的年輕人才。”
於是，渴求人才的大梨樹打破常規，哪個產業項目需要用人就隨時招聘，向包括大學畢業生在內的各類人才伸出了“橄欖枝”。
“呼喚年輕人‘返鄉’，不能只講情懷，還要有實實在在的機會，有了良好的產業基礎才能有吸引力。”溫紅娟認為。
在劉天洋看來，家鄉大梨樹生態環境優美、基礎設施完善，隨著“二次創業”成效不斷顯現，未來會有越來越多的人才願意來這裡尋找發展機會。他說：“大梨樹，是一片充滿希望的田野。”
肯幹事能幹事就受重視委重任大梨樹探索新機制讓人才用得上
在熟悉的人眼裡，於弘陽是個人愛旅遊、肯嘗試、能闖蕩的人。
讓大家沒想到的是，學工商管理的他，如今居然“棲息”在大梨樹村。
為什麼會到大梨樹應聘，於弘陽當初的想法很簡單：“他們招解說員，我想提高自己的表達能力，多一種人生體驗，於是就跑來試了試。另外，這裡交通便利，離市裡就十多公里。”
在此之前，於弘陽對大梨樹的印象僅限於“是個景點，可以採摘”。如今，安安心心在大梨樹工作，他越來越享受目前的狀態，“這兩年，我在村裡得到了歷練，開闊了眼界，提升了能力，每一天都能看到自己的成長。”
多年來，大梨樹從未停止引進大學畢業生的腳步。只不過“二次創業”的目標確定後，到村裡發展的大學生數量逐漸增多。如今，在大梨樹的農、工、商、旅各類企業中，都活躍著年輕人的身影。
“引進來”，只是第一步，要讓這些大學生真正成為助力大梨樹實現新發展、新跨越的生力軍，現已成為大梨樹“二次創業”征程中必須面對的一個課題。
“不管是村裡長大的，還是外邊來的大學生，僅僅靠親情鄉情或地域認同是遠遠不夠的，必須用事業留人，讓他們想有方法、幹有舞臺。”溫紅娟告訴記者，“多年來，大梨樹一直不拘一格用人才，探索建立人盡其才的新機制，讓能幹事者脫穎而出。”
對此說法，畢業於瀋陽農業大學的袁媛深表認同。學設施農業科學與工程的她，覺得“在大梨樹果樹農場上班才更像一名技術員，施展得開”。
兩年前，大梨樹投資3000萬元從大連引進大棚櫻桃，從東港引進藍莓，需要懂現代農業種植技術的人才加盟。那時，袁媛已經在大連一家農事企業幹了7年。
到新的工作單位不久，袁媛就被委以重任，成為大梨樹果樹農場的技術骨幹。在她看來，兩年前的選擇是對的，“這裡的設施和環境不比以前的公司差，受重視，人際關係也簡單。”
“她是果樹農場唯一的大學生技術員，我們一直讓她放開手腳幹。”大梨樹果樹農場場長王運志評價袁媛，“她知識面廣，懂互聯網，接受新觀念、新技術快，給農場注入了新鮮血液。”
“大梨樹村的企業各方面條件不比城裡的企業差，收入穩定有保障，最重要的是在這裡能全面鍛鍊自己，能展現自己最好的一面。”和於弘陽一個部門的沈樂琴說。
生長在大連，求學在撫順，2013年大學畢業的沈樂琴一度在瀋陽、大連等地的多家公司謀職。而今，在大梨樹工作整整3年的她，已經在鳳城安了家。她認為，“城市、農村不重要，合適的舞臺最重要。”
出村系統學，回村踏實做大梨樹培養年輕人讓人才留得住
“您還在等什麼？如果您逛吐了商業街，泡膩了溫泉，不願意爬山，也不想看海，不妨來大梨樹看看吧！在線購票更便利！”
“臨近新年，不知道親們有木(沒)有跟小編一樣的心理。又老一歲啦啦啦啦啦啦……雖然說我們阻止不了時光的腳步，但是可以讓自己保持一顆童心嘛，如果不知如何入戲，快跟小編來大梨樹冰雪民俗節！”
打開大梨樹生態農業觀光旅遊區的網站，不時看到這樣妙趣橫生的網言網語。一看作者——“趙小編”，記者於是按圖索驥，找到了已在大梨樹工作6年的大學生趙哲群。
“我主要負責大梨樹‘一網兩微三號四臺’的運營與維護，‘趙小編’不是我自己，我們是一個團隊在戰鬥。”學電子信息工程的他告訴記者。
“這些80後、90後來到大梨樹後，突破傳統的宣傳營銷模式，藉助新媒體平臺推介大梨樹，並策劃了一系列節慶活動，將當地旅遊產品更好地推向市場。比如，今年村裡舉辦葡萄文化節，他們邀請了網紅達人到現場，通過抖音等方式，將‘中國最美鄉村’呈現給全國各地的遊客。”提起敢想敢幹的大學畢業生群體，於麗讚不絕口。
這幾年，到大梨樹求發展的大學畢業生迅速成長，很快融入工作之中，在各自負責的領域都能獨當一面。
“對於大學生來講，大梨樹是一片全新的天地。具有現代意識的他們，只要肯腳踏實地地錘鍊自己，就能實現個人的價值，幹出一番成績來。”毛正新說。
劉天洋的轉變與成長就是一個很好的例子。當初在武漢工作，他成天與圖紙打交道。回到大梨樹後，他最初在景區負責團體接待，目前的工作是農村實用人才培訓班的管理。
走上新崗位，劉天洋必須面對新挑戰，他說：“一切得從頭來，剛開始幹起來沒章法，總擔心有閃失。”
好在，對於新引進的大學畢業生，村裡這樣培養：讓他們從基層幹起，在實踐中邊學習邊提高，儘快熟悉、適應新的工作環境；根據其具體崗位，有計劃、有組織地安排他們出去接受系統培訓。
這兩年，劉天洋先後到北京、廣東等地的國家級農村實用人才基地參加培訓，“從最基礎的學起，一點一點逐步提高。”劉天洋說。
現在的劉天洋，已經完全適應了新角色。“一人管一大攤事，責任不小、擔子不輕，但乾得很開心。”他說，“做出返鄉就業的選擇很簡單，但要想真正為村裡做點兒事就得俯下身子實幹。融進去，才能紮下根。”
“鄉村振興，人才是關鍵，是制高點。這些新鮮血液的加入，必將為大梨樹‘二次創業’提供可持續性的人才支撐。”毛正新表示。
本文圖片由大梨樹村村委會提供
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