03.03 人事代理制教师稳定吗?

牵着小狗看大海


选择职业关键是看自己想要什么样的生活和更看重哪一个方面,毕竟没有什么完美的职业,那么有编制的高中教师和大学的人事代理辅导员有什么差距呢?

1、稳定性

编制是什么?编制是稳定的代名词,虽然现在事业单位面临着改革,有可能取消编制,但是那时候有编制的教师也是有照顾的,而且这肯定还有个过程,中学是基础教育,所有人都要走过,这个需求社会长期存在,如果是主科教师,那么更加的稳定,从这一点说高中编制教师更稳定;而人事代理在高校需要裁员的时候,这些人是首先考虑的部分,所以很多人没有安全感,并且有的地方规定这种辅导员不能晋升领导岗位。

2、薪资和工作量

高中老师一周10节课左右,每节课45分钟,主科的任务会更多,除了上课还要备课、批改作业、早晚自习、应付检查活动等,有调查显示,中学教师的每周实际工作时间平均54小时,有些地区的高中教师可能日常工作量超过16小时。而辅导员除了“开学季”“毕业季”一般都能正常上下班,还有法定节假日和周末,日常工作比较琐碎,主要和学生打交道,比较自由。薪资方面要看辅导员人事代理是不是编制内同等待遇,如果是同等待遇还可以。

3、发展

硕士生在高中任教还是很欢迎的,如果去高中任教会有很大的主动权,而在高校任教,压力很大,竞争激烈,甚至有一些博士生会一起竞争,一般硕士生都处于被选择的地位。高中老师的知识技能和教学经验,会随着教龄的增加而增加,教学技能还能随时迁移,可以选择不同的高中任教,但是辅导员的迁移性较差,但是辅导员可以考博士,近水楼台先得月,在高校有更多的机会接触专业大牛,参加各种学术活动,博士毕业后转到教学类岗位,比从事教学辅助类岗位更加的有前景,更加的容易发现机会。

找工作是人生的头等大事,人人都很关心,大家一定要好好分析利弊之后再做选择!





分享到:


相關文章: