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职场上，对于薪资，有的人一毕业就薪资上万，有的工作几年没有上万，薪资的高低，不仅跟能力有关系，还跟机遇有关。

最近有位读者和我分享了他的一段职场经历，分享给大家，看看大家是如何分析的。

张工是一名程序员，13年入职到创业公司，起初月薪5k，之后公司每年都给他加薪，每次加1k，到今年月薪9k。公司年都给张工加薪，张工甚是感激，领导对他也很好。但最近发生了一件事情，让张工有了辞职的想法，公司最近招聘了两名工作经验一年多的程序员，蒋工和李工，领导叫张工带他们两位，让他们熟悉项目源码和业务逻辑业务，张工也乐意接受任务了。

一次午休时，李工无意说出了自己的薪资。张工听到了久久不能释怀，自己在公司工作了五年多了，薪资也就9k，李工才工作一年多，就有10k。张工心里有点不舒服。但想到领导对自己也挺好的，又不好意思提辞职，有些为难。

小编认为，要是有更好的平台，应该去追求，毕竟人往高处走，水往低处流。

大家是如何看待这件事情的，欢迎交流。

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