03.23 職場上,為什麼會做事的人當不了領導?早知早受益

職場上會做事的人有很多,勤勤懇懇、兢兢業業的幹活,但是卻一直得不到提拔?

1.會做事不代表會謀事

當領導,就應該起到一個領頭的作用,能夠謀劃長遠。不謀全局者,不足謀一域,不謀萬世者不足謀一時。

只會做事,不一定代表能夠從大局上做事情。有很多人會做事,但是他們的目光就僅僅侷限於自己所做的那些事上,並不會往全局看,往長遠看,這就有著侷限性了。

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2.會做事不代表能懂事

世事洞明皆學問,人情練達即文章。有些人確實是技術能手,為了工作上的事情,那是求真務實,換個說法是比較較真。有時候,會做事的那些人可能會因為工作上的事情,直接反駁領導。而不管誰當上領導,大部分人還是非常看重自身的面子的。

會做事,但不懂事,上面不喜歡,那隻能當個員工了。

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3.會做事不代表能處事

有的人確實是業務精通,但是,在待人接物上、為人處世上就不是那麼精通了。有人確實是技術能手,但是說話上處事上總是不是讓人那麼舒服,也就是所謂的高智商低情商。而在現在社會中,會說話會處事可是非常重要的,人際關係是相當重要的。當了領導,面對形形色色的人,還有各種各樣的衝突要處理,做事不大氣,做人不圓滑,怎麼升?

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4. 會做事不代表能推事

當一個人能做事的時候,面臨的一個情況就是,領導可能給他加擔子,同事給他推任務。如果這個人不會推事的話,那麼就會讓自己越來越忙,沒時間去想其他的事情,這樣就讓自己變成了一個熟練工。

其實呢,會做事的人不一定當不了領導,而是隻會做事的人肯定當不了領導,你覺得有道理嗎?


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