03.22 HR是通过这些知道你要离职的,让人哭笑不得!

又是一年金三银四,职场里人来人往,眼波流转。HR们刚发完年终奖,又开始忙着留人、赶人和招人,一不留神还差点在315翻了车。这是职业道德的沦丧,还是职场人性的扭曲?本期职问TV将带你走进,HR的世界。

Q:你是如何发现员工可能离职的?

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Q:招聘工作如何开展?

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Q:主动出击挖人呢?

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Q:什么阻碍了你们的工作?

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Q:为了吸引人才有什么技巧?

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Q:有什么实质性的福利吗?

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Q:留住人才怎么做?

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Q:选择人才有哪些标准呢?

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Q:什么离职方式最让你气愤?

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Q:面试时什么情况你绝不会录用对方?

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最后,我们顺便问了HR本人

自己想过跳槽吗?

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以上纯属调侃

借以慰问春天里辛勤忙碌的HR哥哥姐姐们

并祝福大家

能在正确的楼里厌恶人生

-END-


这周起,我们开启一个全新的栏目「江湖来信」,征集读者们关于职场、成长和选择的困惑。希望你们将自己的问题,写成一封信,发送到[email protected]。编辑室里,每周将有一位编辑,选择几个问题写成回复文章,在周末推送给大家。

期待收到你的来信。也期待你的故事,被我们写进历史消息里。


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