梧桐树下的小狐狸
疫情在国家强大的管控下，在全国人民的努力下，逐步在进入专家管控的节奏，我们终于迎来了返程复工潮，而在经历了难得的休息时间，很多人在过程中也进行了深度的思考。综合考虑了工资，工作压力，行业发展，人生规划，相信很大一部分人已经开始蠢蠢欲动。是跳槽还是继续熬？相信每个人都有自己的打算。
对于我而言，跳槽想法还一直都有，其实不是对公司本身没有什么想法，而是对于公司现在组织间，上下级的内耗上。每天工作总是不开心，各种报表，各种作秀，各种发朋友圈，各种挨骂后的“收到”。微信回复信息直接占用了全天的时间，甚至因为没有及时回复信息被罚款。漂亮活成功了得到的是理所当然，没有奖励褒奖，感觉越做越没有意思了。
但是现在应该是进入跳槽纠结症中，疫情之下，市场受到很大冲击，同行业有很多公司裁员的，有同事离职的，有客户放弃的。在这个时候跳槽感觉不是很明智。但是在疫情过后，行业的发展一定会得到一次洗礼。也会有很多新的机会，对于选择新的平台又是一次不错的机会。
我尝试的思考跳槽和熬的利弊。甚至还选择尝试面试了几家公司，最后得出了几个结论。
1、不敢跳出舒适区
疫情当下，工作虽然不满意，但是相对安逸，也过得去，并非非跳槽不可。所以为了求稳定，不敢跳出安逸的舒适区。
2、顾虑太多
本来不满于现状想跳槽，但一考虑到疫情下，找工作难，房贷、生活成本等方方面面的因素，害怕牵一发动全身，得不偿失，于是就不敢轻易辞职了。
3、自信心不足
个人能力有限，专业性不足，所有现在的岗位和荣誉都是因为这个大平台上的认可，新工作的方向还不明确，怕自己的能力无法足够胜任新工作。
4、对未知工作的恐惧
跳槽后新工作是否符合自己的预期，自己能否很快适应新工作环境，因为种种对未知工作不确定性的恐惧感，跳槽了还没有现在的工作好，所以纠结。
但是对于未来，跳槽应该是一定的。因为现在的工作，在晋升方面已经进入瓶颈，未来只有平级调动，首先是晋升的岗位我适应不来，对于数据不是很敏感，对于岗位职责中的“算计”不太喜欢，再加上自己不够“狠”，在气质上和岗位职责不匹配；其次，岗位调动是公司正常的轮岗，会直接面对离开这个城市和家庭，我努力奋斗的房子，女友，我都想留下来。
或许说，跳槽也会面对这样的问题，但在我想要为起步的家庭做出努力的时候，不太希望因为工作选择放弃，所以，只能先放弃现有的工作。重新开始。
不知道会不会后悔，但是生活何尝不是因为尝试有了色彩。
安小雷99
弄个剧吧
现在这情况估计都不会跳槽，
这段时间是你体会央企不同于私企的绝佳机会。
央企旱涝保收，你可以安心地让单位养你到疫情结束。
再牛逼的私企面对这次疫情，或多或少都在死撑。不裁员就很好了，怎么会增加人手。
不出意外，疫情期，会有人还没复工就被裁员了，因为单位撑不住了。
所有有工作都算不错了，估计没人跳槽
方倍思维
跳槽要理性
外部环境不好的情况下，跳槽要理性。
正常情况下，在公司里呆得不爽，自己才华侧漏，又得不到很好的施展，忍无可忍，一走了之，谁也不会拦着你。但是在目前形势下，我劝你冷静分析下。
就目前的疫情来看，企业复工、招聘市场回暖，还需要一些时间，跟往年的金三银四不同，预计起码推迟两到三个月。
况且，许多企业在疫情当中业务受挫，也会勒紧裤带过日子，对企业来说会选择先活下去，不会有多余的招聘名额放出来。岗位在减少，找工作的人又多，需要冷静分析下自己：
A、将自己的职业目标放远未来的5-10年。
B、分析自己离实现这个职业目标差距需要提升的能力，如何提升？
C、分析想要跳槽的企业的行业发展趋势，企业经营情况，领导发展理念，成长空间。
Andrewking
追求理想的工作平台是每一个人的正常追求，但是摆在我们面前的是机遇还是陷阱，却不是每个人都能分辨出来的。
1、能否接受疫情对你的影响？今年大环境趋势下，很多的企业面临倒闭，员工裁员现象不断出现，有没有做好充足的准备，有没有正视自己的规划，这是很重要的。跳槽没有我们想象的那么简单，要能够认清自己的方向，不要短时间内轻易跳槽。
2、能否快速找到合适的工作？面对跳槽后新的环境你适应吗？新单位的种种磨合期需要多久？离职一时爽，但离职后一时找不到合适的工作，没有经济来源的情况下，你能坚持多久？要结合自己的状况来定夺。要知道自己的长处及短处，跳槽后要有明确的规划。
假设你没有任何特长，没有能够引人注目的能力，那么，就不要轻易选择跳槽，更不要轻易变换行业。
丽萍聊职场
我修车已经十年了，不想干了想换个工作，但是又不知道干啥。我修车是越修越迷茫，越来越烦修车，汽车技术更新的太快，自己技术跟不上，有时车上的东西都不知道见啥，所以越来越烦，以后都是油电混动的，都不知道如何下手去修。技术跟不上导致我想换工作。
人生就是油盐酱醋茶
大家好，我是哈利锅特的小龙虾，很高兴回答这个问题，希望我的回答对你有所帮助，请看视频，谢谢。
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哈利锅特的小龙虾
很高兴回答这个问题，下面以视频的方式和大家探讨一下。
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Gg高则宝
你好，很好能够回答你的问题。我觉得，一般想跳槽的原因无非是一下几种：
第一，在原来的公司上班不开心，心里受到委屈了。
第二，老板给的工资不够，想换一份更高收入的工作。
第三，可能是离家太远，不方便照顾父母和小孩吧！想找一份离家更近的。
我建议，不管你是属于以上那种原因，现在最好不要想着跳槽过辞工吧。目前疫情还没有结束，出来找工作非常麻烦，入职之后还要隔离三天到半个月。一切等到这次风波过后再决定吧！
希望能够帮助到你哦！\n
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贺州阿华
你好，我刚找到工作，对你的问题我想说说自己的想法。
1. 今年受到疫情的影响各行各业发展的都不景气，各个公司不去裁员就算好的了。
2. 从去年开始大环境已经不好了，到今年更不好，近期国家出台了许多政策，你也看一下新闻。
3..今年对个人来说，先要有一个稳定的收入，以后再去跳槽，而且一定要下家找好以后再跳槽。切记不要裸辞，一但没有下家，自己就没有收入。一定要考虑好再去做。
4. 再今年每个人都要有一个想法，当你不上班了，有没有别的收入。一定要有一个副业。
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