週末和朋友小聚，朋友說，自己每天忙的像個陀螺一樣。但是幾年過去了，自己依然是個忙且窮的小職員，升職加薪更是遙遙無期，我想，這就是所謂的窮忙族吧，也是我們討厭的樣子之一。
百分之九十九的努力可能不如百分之一的機會
第一，
曾經自己最喜歡的四個字是：天道酬勤。但後來發現，並不是你足夠努力就能成功。雷軍曾說：別用你戰術上的勤奮，來掩蓋你戰略上的懶惰。透過這句話我明白，只有那些用在戰略上並從全局思維去努力的，才是我們應該尊崇的勤奮。但往往，我們會把自己的精力和時間消耗在細枝末節的勤奮上。生活裡我們常常會遇到這類忙的飛起的人：一大早頂著一頭亂髮邊走路邊吃早餐；辦公桌上貼滿了便利貼，到處是時間計劃，兩點、三點；大家都下班走了，他還在繼續奮戰；每天睡四五個小時，在各種付費群裡學“知識”。看似忙的不可開交，生活安排的井井有條，但日子久了卻發現，這些忙碌並沒有帶來指數型的提升，職場發展也只是在按照線性增長的路數走。
第二，
大概很多忙碌族們都會有個疑問：為什麼我那麼忙，卻依然沒有變好？
格拉德威爾在《異類》一書中曾提出“一萬小時定律”：
“人們眼中的天才之所以卓越非凡，並非天資超人一等，而是付出了持續不斷的努力。1萬小時的錘鍊是任何人從平凡變成世界級大師的必要條件。”
這也就是說，如果日常工作每天8小時，一週按5天算，要成為某個領域的專家，需要5年的時間。
但這個世界上，有很多人匆匆忙忙、勤奮工作，甚至每天超過12個小時，卻依然貧困，彷佛陷入了一種死循環。
比如那些身處在富士康流水線上的工人。富士康有一批派遣員工，他們沒有任何保障，沒有假期，甚至沒有病假工資和帶薪休假等福利。
對他們來說，只要不工作就沒有工資，或者隨時能被公司解僱，而且不用發放違約金。
一小時累死累活才能拿到14元的時薪，加班工資也只是按正常上班工資算。拼了命的工作，也只能求得溫飽。
他們忙嗎？很忙。
但很不幸的，他們都陷入了又忙又窮的死循環。
事實上，很多時候我們會發現，貧窮並不是因為不夠努力不夠勤奮，更不是不願意抓住機會，而是你一旦處在貧窮的生活狀態中，就很容易陷入死衚衕，在原地打轉。
第三，
奇葩說裡有個辯手劉楠，曾在外企工作，但每天做PPT和彙報工作讓她感到枯燥乏味甚至恐慌，後來她毅然的辭去了工作做起了母嬰電商。
也許，當工作陷入迷茫和困惑時，不應該繼續死磕，及時改變思路，轉換方向，人生才能有更多的可能。
和我朋友一樣的人，應該跳出目前的舒適區發現更大的天地，或者說，多做一些為自己增值的事兒。
熟悉的朋友都知道，我是產品經理出身，曾經為了談客戶、忙工作也是常常加班甚至很多次都趕不上末班車。
工作雖然忙但我時時都在想怎麼把60分的工作做的更好，所以在比較短的時間內得到了升職加薪。
但後來，當我發現自己即使再努力也只能在月薪2-3萬徘徊的時候，我辭職了。
我的選擇都來自於我內心的危機感：我不願意自己的人生路越走越窄，我想讓自己越活越值錢。
而這件事的終極解只有一個，那就是投資自己，增值自己。
正如那句話：一個人也要要活得像一支隊伍，對著自己的心靈招兵買馬。
以前我把自己當成一個產品，希望能通過提升個人技能來完善產品功能，現在我更願意把自己當成一家創業公司去打造，只有能持續增值的公司才是好公司。
其實我們每個人在平時做的點點滴滴，都是在為自己增值。比如大家學習理財課程，跟著節奏走並且能進行實踐的，都能轉化為自己的理財技能。
人生的每一步路，都算數。你所用來成長的每一步，都會像一棵悉心種下的小樹慢慢長大，給你一片清涼，滿樹繁花錦簇的浪漫，甚至是累累碩果。
最後，希望你不是瞎忙，更不要淪為窮忙族。
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