物業公司將服務外包，外包商明知僱傭人員不符合標準，竟鋌而走險，反其道而行之，欲通過偽造身份證篡改年齡矇混過關。豈料，法網恢恢，疏而不漏……
案件回放
2019年3月底，某保安服務有限公司現場保安經理侯某然和項目負責人劉某龍為防止公司因僱傭的保安員超過五十週歲被物業公司罰款，商量將年齡改小以便通過物業公司的檢查，遂將超齡保安員信息收集後，聯繫某清潔服務公司項目主管劉某華，請求幫助。劉某華聯繫了安徽長豐籍女子毛某苗，在其幫助下，辦理了17張偽造的居民身份證。
2019年4月初，為了防止物業公司在檢查中發現保潔人員也超齡僱傭，該項目現場主管劉某華主動向項目負責人葉某才建議，可以將超齡的保潔人員身份證歲數改小以應付檢查。葉某才同意後，劉某華同樣在毛某苗的幫助下，辦理了30餘張偽造的居民身份證。
居民身份證是國家法定的證明公民個人身份的有效證件，受法律的保護，豈能偽造!
經安徽省肥西縣人民檢察院提起公訴，近日法院以偽造身份證件罪，對涉案的5名被告人分別判處拘役四個月至五個月(緩刑八個月至十個月)，並處四千元到五千元不等罰金。
檢察官有話說：
1、請大家記住法律規定：《中華人民共和國刑法》第二百八十條第三款 偽造、變造、買賣居民身份證、護照、社會保障卡、駕駛證等依法可以用於證明身份的證件的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利，並處罰金;情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。
2、請吸取犯罪的教訓：隨著經濟的發展，人口的流動日益頻繁，居民身份證的作用顯得尤為重要，方便了公民進行社會活動，在人口管理工作中發揮了重要作用。一些違法人員利用偽造、變造、買賣的身份證隱匿使用人真實信息，藉助駕駛證、身份證等偽造證件逃避監管，嚴重危害社會管理秩序，侵害他人合法權益，必然為法律所不容。本案再次警示，要以案為戒，切勿心存僥倖，絕不能以任何理由去以身試法。
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