古今谭
紧缺的行业，一般要符合四个条件：
1、刚需
以前，中国人的刚需是衣食住行，现在，包括十年后，随着经济的发展，人们的刚需会变得越来越多。比如，休闲服务也会慢慢变为人们的刚需。
2、市场大
紧缺的行业，市场一定是很大的。市场要大，意味着这个行业有着巨大的需求。也许不是人人都需要，但是这个社会80以上的人是有需求的。
市场大不代表是刚需。例如培训学习，似乎很多人都需要，但是不是人们的刚需。
3、符合未来的发展趋势
从20世纪80年代开始，美国的钢铁、汽车、工具机、消费型电子及办公事务设备等令人瞩目的产业等迅速衰落。休闲娱乐业和金融服务业则成为最具有竞争实力的支柱产业，美国服务业（第三产业）超过了工业（第二产业），成为国民经济最重要的产业。
从中可以看出，未来的行业发展趋势，将是技术密集型，知识密集型于一体，劳动密集型将逐渐衰落，而且衰落的速度会加快。
4、依靠人的智力的行业
未来人工智能会发展得很快，很多自动化设备会取代人工。像一些重复性的工作，会被机器所替代。所以，依靠人的智力的行业会发展起来。
未来，这些行业会变得紧缺
综上所述，紧缺的行业，是人们的刚性需求，市场大，符合未来的发展趋势且依靠人的智力的行业。主要有以下几种：
1、能够帮助人类提高工作效率的行业
如人工智能、机器人、无人机、自动化设备等
2、日常刚性需求行业
如房地产及相关的经纪、咨询、快餐、共享交通、医药、医疗器械、保健养老等
3、新能源行业
未来新能源行业肯定会无比重要，因为随着国家对环境越来越看重，会对新能源有越来越多的需求。所以，未来也会越来越紧缺。
4、娱乐行业
看看现在的喜剧和相声有多火就知道了。现在人们的生活压力越来越大，急需一些娱乐来减轻压力，所以，未来，像游戏，电影等娱乐行业，一定是未来的紧缺行业!
5、知识服务行业
如自媒体、教育培训、法律服务、个人咨询服务等
当然，紧缺行业还有很多。其实行业很重要，但更重要的是，你自身的能力，只要有能力，无论是在什么行业，都是没有问题的！
刘仕祥演讲思维课
我估计未来一段时间内，建筑工人会越来越少，老一辈的人体力跟不上，就会慢慢退出这一行，年轻的人又不愿意做这一行，又苦又累，别人也许还会嘲笑（虽然工资很高，不过都是辛苦钱），而且工地都是清一色的男的，不像电子厂之类的还有小女生，一般的年轻人不会想着去工地的。
未来十年内，建筑工人的工资将会更上一个台阶，建筑工人的需求量很大，只要哪里有人哪里就会有建筑行业。城市化发展的越快的城市建筑行业也会更繁荣，建筑工人的需求量也会更大！谢谢！
妖手在下
老茶以为：未来十年，随着科技快速发展、人口老龄化、以及对环保的重视，必然会在这几个领域中，产生紧缺的行业。这就是需求决定的，但是相应的人才供给又跟不上，想找个有发展潜力的行业，可以往这些靠。
哪些行业未来十年是最紧缺的
1、机器无法替代的行业
随着人工智能快速发展，以及5G逐步商用化。未来一些行业和岗位，必定是会被机器取代的，而且现在已经有些行业和岗位，正逐步用机器来代替了。
比如超市收银员、安检、流水线生产岗位、无人机送货、送货机器人等等。这些岗位都有一个特性，那就是重复性劳动，相对人来说，机器不管是从成本还是持久性，都是非常高的。
未来只有机器无法替代的行业，才能成为最紧缺的行业。
高端科技研发行业：毕竟机器也是由人研究出来的，那么高端科技研发行业肯定是无法被替代的。而且，高端技术研发人员本身也紧缺的，这个行业随着机器的普及，人才缺口会越来越大。
工匠型手工业：机器讲究的是规模化和标准化，自然是无法替代艺术传承的手工业。随着人们生活水平越来越高，对品位追求也会越来越高，工匠型手工业也必将是越来越紧缺的。看看德国和日本，工业化几百年了，高端奢侈品那是得靠手工制作。
当然，类似行业还有更多，下面还会一一介绍。
2、针对老龄化服务的行业
随着人口老龄化加快，针对这个领域产生的服务性需求会越来越多，但是人才缺口却越来越大。有些岗位是可以通过机器来代替的，但是大部分岗位还是需要人来做，这必然导致整个行业的紧缺。
家政护理行业：从《中国家政服务业发展报告(2018)》可以得出数据，全国的从事家政行业的人数为2800万左右。这个行业的人才需求量高达4500万人，整个缺口达1700万。而且这个缺口还在不断的扩大，需求不断增加。
医疗健康行业：预计到2050年，中国老年人口将增加至4.87亿。据中国卫生统计年鉴显示，中国注册护士约300万名；中国约有6万名执业范围为全科医学的执业(助理)医师，仅占执业(助理)医师总数的3.5%，远低于国际上30-60%的平均水平。
这个行业的人才缺口只会越快越多，整个行业的紧缺程度会越来越大。
殡葬行业：这个冷门的行业很多人看到，第一反应都是无法接受的。但是随着人口老龄化加快，这个行业的人才缺口比较越来越大，福利待遇也不错，就看有没有胆子去做了。
3、提升效率、满足美好生活需要的行业
随着生活水平的不断提高，整个生活节奏的不断加快。也催生出一些新兴的行业出来，这些行业是为了提升工作和生活效率，满足美好生活需要的。
这种行业本身做的人就少，人才缺口大并且机器很难替代，必定也是为了紧缺的行业。
类似这种行业有，整理收纳师、宠物训练师、气味设计师、电竞顾问等。
问题总结：选择有潜力的行业，就要选择那些需求旺盛，人才缺口大，人才培养不易的，并且整个行业是不容易被机器替代的。只有这样的行业，未来的发展潜力才会巨大。
老茶说事
一、教育行业
随着国家二胎政策的开放，未来十多年新生儿将大幅增长，优质教育资源稀缺，各年龄段教育也有很多需求细分，0到6岁阶段的早教、学前、艺术教育，6到12岁的素质教育，12到18岁的夏令营，20到40岁的技能培训、在线教育、商业类等等，还有个别的企业家教育，这些教育细分领域将会使行业需求量越来越大。
二、旅游行业
随着人均GDP的增长，旅游消费也在向潮流迈进，也将经历一个消费升级的过程，先后经历观光游—休闲游—度假游三个阶段，旅游业的发展阶段与消费特征也开始向多方面发展，更加提高了该行业的人员需求。
三、文化娱乐
早在2015年人均GDP就突破8千美元，人口和经济结构的剧变，以传统的物质消费主导位置将逐渐被精神消费所取代，多元化文化娱乐类应用的渗透率进一步提升，特别是互联网化进一步渗透，可覆盖超7成网民，全民娱乐时代已然到来。
四、体育健康
国家政策扶持，设立2025年体育产业产值增长至5万亿，人均体育场地面积达到2平方米，经常参加体育锻炼的人数达到5亿的目标。目前体育产业体量偏小，GDP贡献与发达国家相比过低，但增势逐年增长，可提升空间大。
五、医疗健康行业
随着国内老龄化的加速，未来的五年至少增加一亿的老龄人口，人均40岁，亚健康状况明显，而且疾病也越来越年轻化。目前的老龄人口，他们的收入高，储蓄也在增加，医疗健康行业是个很不错的刚需。但是这个行业也需要一定的专业知识，很适合创业。如果细分的话还有很多衍生行业，例如中医养生、社区诊所、健康管理、健康体检、专业科室医疗、远程医疗等等，都需要一定的入行门槛，也就导致了部分医疗行业出现人员稀缺的现象。
金点创客
近年来，我国经济发展稳步增长，但在物质生活空前发达的当下，不合理的饮食习惯及不良的生活方式却对人们的健康产生了巨大的负面影响。相关数据表明，我国近视眼人数已近4.5亿，近视发病人数位居世界第一，近视发生率已经达到世界平均水平的1.5倍，青少年近视发生率更是高达50%至60%。近视人数连年攀升，已经成为影响我国人民健康的重要问题，我国至少有200万人因近视而致盲。
我国的青少年近视发病率确实高的有点吓人了。全国小、初、高、大学生的视力不良率分别为45.71%、74.36%、83.28%和86.36%，难怪课堂上的“小眼镜”越来越多。专家预言称，按照这个趋势、速度发展下去，不出三年，我国近视人口比例将超50%，人数达7亿之巨。到时候，中国也将成为“眼镜大国”，人手一副，已是7亿之数。
所以青少年近视矫正市场前景广阔，值得创业者选择。
奕视明视光中心
虽然有很多“专家”分析得很透彻，也做了细分。但我个人认为，未来的紧缺行业，必须跟大环境的经济相关。犹如《爱情公寓》里张伟说的：“赌注是什么？不是说你们想赌什么就是什么？也得看我有什么？”
收入跟不上支出，工资跟不上房价，行业发展跟不上行业生存。所以，紧缺的一定是那些不赚钱的行业，比如排在第一位的应该是农业，这是一个全靠国家支撑起来的行业，很多种植户根本解决不了收支平衡，可以说越来越多人不再从事农业。
其次，是农民工，房市已经疲软，有价无市和大量机械化，使得农民工不能在大城市生存，他们开始迁回小城市或转行，当需要大量人工的时候，这会是很紧缺的。
然后，是互联网行业，移动端不单单改变是手机的使用方式，现在已经改变了大家的生活，屏幕占有率成了所有互联网企业研究的重心，一天16小时的常规使用时间里，谁占得多，谁就称王。
剩下的排名，无非大同小异，和“专家”们罗列的一样，投资规划师、资深律师、高档精算、网络写手、人力资源管理、高级财务等等。
我是杨喜儿
现在有些职业在未来是非常紧缺的，如果你现在就开始在这个职位上工作，在未来你积攒的工作经验多了，会找到薪资更高的职业，那么哪些职业比较高薪呢?
高级动漫设计师
我国的动漫水平相比日本和欧美的一些国家还是有着很大的差距的，但是我国动漫的发展速度还是非常快的，现在很多和动漫相关的产业发展很快，收入和很高。
我们能够很清楚的看到动漫专业的在未来一定是前景好并且有潜力的一个行业，那么高级动漫师肯定就是非常缺少的，也可以说，这个职业在未来的肯定是高薪的职业。
我们都知道以前，我国是非常缺少高级动漫师的，所以这个行才发展的如此的缓慢，但是在近几年，我国的动漫行业正在迅速的崛起，势必需要大量的动漫人才。
网络营销师
可以说网络营销师是最高薪的职业之一，我们现在所处的时代，都是需要我们网络的，很多工作都是通过网络进行，现在付款都是都微信或者是支付宝，这都是网络起到的作用，现在网络营销师的薪资都是在5000左右，有的可能会在8000，有些工作经验的，工资可能会在上万元，有些网络营销师，可能都是按照年薪计算的，而且在未来，也是非常缺少这个职业的。
健康管理师
在未来，人们会非常重视自己的健康问题，这个职业可以说是在我国新兴起的一个职业，不论是在现在还是在未来，缺口都是非常大的，我们可以预见，这个行业的发展前景非常不错，可这个职业主要是为了对人们的健康问题进行监督，分析和预测，这个职业未来也会受到很多人的欢迎。
理财规划师
理财规划师是非常赚钱的一个职业，但是现在从事这个职业的人非常少，现在有对人会赚钱的，但是不知道怎么去规划自己的钱，所以就出现了理财规划师的这个职业，这个职业，你做的时间越长，积累的工作经验越多，你的工资就会越高。
瓜果飘香科技
我是做智能化安防行业的，我只对安防这个行业了解多一些，现在我就从安防的角度来谈谈吧
1、AI+安防是智能化必由之路
传统安防已有标清监控到高清监控完成了转型，无疑这里面并不会存在公司或者个人的机会，机会只存在于蓝海，那就AI+安防，现在城市道路上的智能摄像头还不足1%，无疑这是下一个阶段升级换代的巨大市场。我现在简单聊下这个行业技术趋势：
①算法竞争已经告一段落，算力之战全面打响，布局AI芯片；
②安防技术將从组件趋向于平台化、智能化；
③云端异构將成为安防智能化主流选择；
④AIiot，跨技术加速融合；
⑤G端之外，安防C端，B端市场潜力开始释放；
⑥感知、优化走向预测规划；
2、智能安防在各大垂直化市场中的运用
智能安防已经成物联网的一个重要组成部分，且技术更新迭代非常快，现在主要讲讲主要的几个垂直化市场。
①智慧物流
在智慧物流的仓库。运输检测和快递终端的3大环节中，通过运用智能安防物联网技术对货物、运输车辆的相关信息实施监控，包括车辆的位置信息，油耗状态、车速等，以及送货物的温湿度，货物数量，提升运输效率，推动物流行业全面智能化。
②智能交通
共享单车的运用无疑是物联网应用最大的成果之一，将人、车、路况紧密结合起来，未来智能交通还会解决城市交通拥堵，通过对车牌识别，自动统计各个路况的车流量，自助提醒车辆在合适的时间选择合适的路段，并且在处理交通事故改事后处理变为事前主动出击，在前端摄像头采集到司机打手机或者打瞌睡劳累驾驶的情况，主动事前提醒，杜绝事故的发生。
综上所述智能安防都会是在未来几年前景较好，也较为紧缺的一个行业，安防本身也是人们最基础的一个安全需求，未来智能安防还会解决人口失踪等问题。欢迎转载，留言！一起学习！一起进步！
智能化弱电圈
应该是人工智能这方面最紧缺了，具有颠覆性，应用范围是全方位的，所以我把它排在基因生物前面。第四次工业革命应该就是基于这方面技术的革新了。首先从全球范围政府层面：看美国的白皮书，德国的工业4.0，中国的政策，日韩的产经指导都明确了人工智能的重要性。从人工智能的应用范围看它的应用简直是全方位的：深度学习，机器人(工业，家用)，物联网，云计算，自动驾驶，5G，金融，咨询业(会计事务所，律师事务所)，社交，虚拟现实等等包括军事技术。再从全球知名企业的角度看：谷歌，微软，苹果，亚马逊，英特尔，特斯拉，大众，丰田，高盛等等包括中国企业华为，阿里，腾讯，百度，字节跳动，美团等太多企业了，不管是研究底层架构，还是应用生态，还是衍生生态，都在努力搭上这班车。对个人生活方面都有息息相关的影响。
天堂不寂寞911
我认为未来十年最紧缺的行业应该有养老机构及这方面的专职人员。
我们国家人口老龄化压力逐年递增，现有60岁以上老年人有2.41亿人，而且这一代大多数人是独生子女家庭，一对小夫妻要面临四位老人的生活陪伴，照顾、看护及经济众多种问题的压力。
未来十年，也许养老院是大部分老人不得已的归宿选择，到时供不能满足多个家庭老人们的需要，甚至能到一床难求的境地。据说优质的养老机构床位目前已排队至两年后……
养老问题是世人关注的重点，关系到干家万户，也提高到国家两会中，李克强总理在两会报告中也强调，扶持养老托幼服务是民生大事，增大养老机构，赶上社会发展的速度。
养老产业已提高到国家统筹安排，有望我们在国家扶持下能安度晚年，感谢党！感谢国家！
