范范时光

看这问题问的！军人不打仗发工资吗？！你会说军人要练兵，老师不用备课学习吗？！今年疫情期间，还不到开学时间，正月初十开始就念叨开“停学不停课了”，网络教学的宣传、准备工作、学生的网上学习准备工作就没有停过！比正式开学都忙！国家会足额发放工资的，别说2个月，2年也会！这让某些人失望了吧！

郝福中

这问题问的，可能要让有些人失望了，我以老师的身份告诉你吧，我们一年发80个月工资，每月发五万，还有绩效工资，奖金等，算起来有500万，比买彩票稳当，还不交税。另外我们老师基本都办辅导班，每个月有60万左右，每年开学家长们也会送个三五十万，那个都是小钱，我们一般看不上。来，再来一杯，给我满上，茅台就是不一样，喝着爽口，吹牛也带劲[捂脸]

小虾米2018

大部分老师都没闲着，甚至比平时还累。每天要收集所有学生的体温和定位，准备直播的课程，制作大量ppt，从今天上午十点开始批改作业，到现在还没干完呢。教师职业是个良心活儿，至少我和我的同事们都在努力着，不能对不起孩子们。只不过是没到教室里上课，该是我们完成的工作我们都完成了，发不发工资，您觉得呢？请别忘了，老师也有家庭，他也是个家长，他给别人家的孩子上网课，他自己的孩子也在上网课。二者矛盾时，所有老师的选择都是放弃陪伴自己的孩子。

妖道小壳壳

不知道你哪种类型的学校，我们的2月份工资和3月份工资都已经发过了，而且都是正常发放，和之前的月份并没有差异，而且绩效工资之类都还是一样，和往年没有变化。

上图是我看到安徽省在2月下旬发布的通知，已经明确表示因为疫情导致的教师不能返岗，工资待遇照常发放。实际上这种做法在全国各地都是如此，并非就安徽一个省份是这样的。

另外，说到民办学校，我前几天也打电话给我同学了，他在某私立学校干了十年，目前他们也正在开展在线教学，不过他们比我们累一点，需要自己录课，直播之类的，但你猜他们的工资怎么发？他们正常工资继续发放，而且还给予了在线教学补助金，还没每个老师邮寄了稀缺的口罩。

前几天看到长沙市教育局的一个回复家长函，其实也可以看出来，老师的工资在私立学校也是有保障的。

估计很多人觉得私立怎么会这么大方？的确，疫情期间私立学校是不敢懈怠的，他们不但要服务好学生，还要准备大量的防疫物资，但是你要知道学费他们在上个学期期末就已经收过了，现在也不差钱。

总的来说，到目前为止，我还没有看到哪个正规的学校在疫情期间老师的工资没发，现在正是调动老师们积极性的时候，理应积极发放工资，而且在线教学也同样要算绩效。

美蛙英语

我是一名公立学校的老师，我们2月份的工资在1月份的时候就已经发到卡上了，1月份我们共发了两个月的工资，3月份的工资在2月份也已经发到卡上了。所以对于公立学校的老师来说，工资并没有由于延期开学而少发或者推迟发放。
今年由于疫

所以，在延期开学的这段时间老师也是有付出的，在某种程度上来说，延期开学的这段时间老师更辛苦、更累，那么公立学校的老师工资一分不少的发放也实属应该。

对于私立学校的老师而言，2、3月份的工资幼儿园可能会少发或者不发。小学及初高中老师的工资影响应该不大，绝大多数学校应该会足额发放的，少部分学校会少发一部分。
私立学校老师的工资主要来自于学生的学费，延期开学私立学校的幼儿园很多是没有搞在线学习的。国家也规定幼儿园不搞在线学习，那么私立幼儿园就很可能没有收取学生的费用。有的学校虽然提前收取了学生费用，但是在正式开学后也很可能将学费退回给学生的。

这样，私立的幼儿园就没有相关费用发给老师了，那么私立学校的老师在2、3月份工资不发或者少发的可能性就很大了。

对于私立学校的小学及初高中，由于延期开学的这段时间也在弄在线学习。所以学校也是收取学生相关费用的，那么绝大多数学校应该还是会足额发放的，部分学校可能只发一部分。

所以，我认为公立学校的老师2、3月份的工资不用担心，国家会足额发放的。对于私立学校的老师而言，你们在2、3月份工资少发或者不发的可能性还是有的，你们应该有个心里准备。

对于由于延期开学，老师2、3月份工资发放问题大家怎么看？

地理视角看教育

肯定是要照发的！这个阶段老师也是很忙的，疫情刚开始的时候，有好多老师参与防控，在各个小区进行检查，后来随着网课开始，老师还要录网课！我孩子的老师都是对每个孩子的作业进行批改，有的我没看出来的错，老师都给标出来了，老师也是尽心尽力了。

嘎子谈

我的两位同学正好是老师，分享一下他们2月和三月的工作生活。

同学小强，一位公立学校在编教师。

小强是我们当地一所公立小学的数学教师，是一位事业编老师，也是一位年轻的班主任老师。在2月和3月，他的工资按时足额发放，非常正常，一分钱也不少。

不过，虽然小强在家没有到学校，但是，他在家可真没闲着。元宵节后，虽然没有开学，但是，却开课了，学校组织全体教师开始网上上课。作为班主任老师的他，异常忙碌。每天要联系老师，安排教学工作；还要统计填报各种疫情相关的报表，调度学生们的情况，确保每一位学生的安全。同时，他也有教学任务，需要备课，需要讲课，还要批改作业，每天忙的团团转。

同学小花，一位私立学校合同制老师。

小花是我们当地一所有名的私立学校的老师，是合同制身份。私立学校本质是企业，不存在编制，都是合同制员工。2月和3月，她的工资也是照常发，一分钱也没有少。

虽然有疫情，学生们不能上学，但是老师们可并没有闲着。小花早早地就在家上班了。正月初十，小花就开始了网上办公。每天在网上，通过视频的形势，他们教研组的老师们商讨教案，准备课程，还专门针对网络教学进行了精心设计。元宵节后，就开始了网上上课，给孩子们教学。网上课堂，虽然在家，却非常的麻烦。新事物非常不习惯。

这个春天，老师们的工资一分钱也没少，工作更没少。

一是工资应该照发。公立学校的在编老师，是事业编制身份，他们的工资是由国家财政发放，一般都是提前列入了当年度的财政预算，一般不会出现拖欠工资、克扣工资的行为，这两个月的工资，照常发放。对于私立学校的老师，他们也都开始在家办公，网络授课，这也是在工作，他们的工资也应该照常发放。

二是不开学不代表不工作。受疫情影响，所有的学校都没有开学，但是，不开学，不代表停课，更不代表不工作。相反， 这两个月，老师们更累。他们都采取了网络教学，网上上课，网上办公。对于习惯了在教室里上课的老师和学生们来说，这是比较困难的事情。很多学生和家长不会用网络讲课，遇到了很多的麻烦。而且，他们在教学的同时，还要做好学生们的防疫工作。在家，老师们的工作量一点也不少，比在学校更加的多，更加的麻烦。

三是应该保障老师们的权益。疫情的发生，对老师们和学生们都产生了很大的挑战。如何在这种条件下，上好课，保持成绩，是最大的挑战。老师们也是花费了心思，用尽了办法。对于他们，我们不能只看到他们在家， 更应该看到他们的劳动，合理解决他们的困难， 关心关爱他们，保障他们应该有的权益。

总之，在疫情期间，老师们在家，却没有闲着，一直在网络上课，网络办公，对于他们的工资， 应该按时足额的发放。

职场百灵鸟

首先，不知道问的是哪一类老师。我是偏远地区村级小学的老师，在编人员，工资照常发放。其他只要有事业编，或者公务员都发工资了吧。

可是老师的工作并没有因为疫情居家休息而停止，或者减少，反而更大。身为班主任的我，前段时间报表，几乎每天都有不同类型的报表，都快把我报疯了，上有领导催促，下有家长不耐烦，不配合！还有上着两个年级的数学课，我们这里村级小学一个年级一个班。

虽然说每个行业或者工作干着都不容易，但老师的工作也不像其他人想的那么简单。就连我的朋友也认为，教小学就像跟玩儿一样的。其实，真正走进这个行业才会发现，教书只是工作的很少一部分。疫情期间，虽然在家教学，可是工作一点也没少，因为条件的限制，工作反而更繁琐，改作业就是一项大工程。

除了与教学无关的杂事，我还是特别喜欢我的工作，我爱学生，热爱教育事业。越是喜欢就越会认真，在旁人看来就是这人咋这么较真。农村的教育环境不同于城里，差别最大的就是家长教育观念，最基本的就是学习态度，家长的态度直接影响着孩子的态度。这样以来就意味着老师付出的更多。

小猫95564511

一、一个类似案例的分享

二、疫情期间，给公立教师发工资实属正常，而且应该足额发放。原因如下：

1.工作量没有减少。这次疫情爆发后，很多老师的教学工作量并没有因为放假而减少，相反，大部分老师都在积极备课，努力在线上给学生上网课，学生的教学一刻没有耽误，工作内容较以往还更加的繁重。

三、私立学校的老师工资根据每个学校的情况而定

庄子说职场

我的亲叔叔夫妻两个都是老师，教初中，受疫情影响，直到这周学校才开学，学生纷纷入学。叔叔他们夫妻两个都是事业编制，2、3月份工资都是按时发放。

一、受疫情影响，学校延迟开学，老师在线上教学，并没有停下来

前段时间网上报道，很多老师都是第一次接触直播，给孩子们上课。

每天给孩子们布置作业，要按时完成。课本也通过邮政送到学生家里。

特别是像初三、高三毕业班，老师们更是尽心尽力，生怕耽误了学生学业。

可以这样说吧，疫情期间老师的付出，要比平时上课要多得多。正常发放工资是应该的。

二、在编老师工资，由国家财政发放，不会受影响，在私立学校或培训机构的老师，工资不降反而涨了

事业编制老师，吃的是国家财政饭，基本上是旱涝保收，不会受疫情影响。

我朋友是在培训机构当英语老师，受疫情影响，线上课程暴增，她的工作比以前还要忙。不过收获也是丰厚的，工资比平时涨了2000元。

这也是疫情的正面影响吧。

综上，疫情期间，老师都做出了应有的贡献，为学生上课，工资正常发放是应该的。

以上。

關鍵字: 私立学校 疫情 工作