目前在一家事业单位工作,合同制,刚考上省直全额拨款事业单位,好像待遇没有现在高,我去不去呢?

吴坚信


做哪样的选择,关键是看我们看重的因素是什么。

两份工作,一份是合同制的事业单位工资高一些;另一份是省直全额拨款事业单位待遇较上一份会低一些。题主的为难似乎主要是在工资的高低和编制上。如果只是在意这两个因素,那么我们可以用长远一点的眼光来看:

待遇的高低:

虽然题主没有写出具体工资数额,但差距应该也不是特别大,如果那些钱不是眼下非要不可(没有它就揭不开锅了),也不必过于在乎眼前的利益。5年,10年,甚至退休以后,这两份工作的收入和待遇会有什么样的差距呢?

要不要编制:

编制对工资福利待遇、未来的晋升、职称的评定等都是有影响的,无编人员是合同制的,会随时有被辞退的风险,而编内人员 ,一般只要不犯大错误,基本不可能有被开除的可能,有编是极为安全的保障。

综上,你觉得应该选哪个呢?!


应届生求职网


跟你分享一个情况很类似的案例:

我有一位同学也遇到你这类选择,当时她毕业出来,家里父母有关系,安排她进县城某家事业单位,干了差不多2年多。

后面她觉得现在工作是家里安全的,总觉得面子过意不去,于是自己下决心考一考。

也跟你一样,考上了全额拨款事业单位,当时她考进绿化站。于是她就进去了。

去年过年我们聚会,她跟我们吐槽换了新工作还真不如过去的事业单位。

主要是因为:

1、收入上真的比不上之前的事业单位。本来她在县城事业单位做,吃住家里,平时还有剩余。现在换了家单位,吃住没在家,有时候每个月薪水都不够。只能省着花。

2、全额拨款事业单位相对来说更轻松,和她过去想法不同,她是一个闲不住的人,所以过去后都不适应。这也从另一方面说明,成长进步空间不大。

从上面案例,再延伸到你的问题:

你现在面临这个选择,和我同学当时情况特别类似,只是我同学最终选择后,有点后悔。

所以把她的经历分享给你,从我同学的案例,我个人建议你还是继续待在目前工作的事业单位。

希望上面分享对你有启发。

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华迪说


作为过来人的建议,既然考上了省直,就要去,去了你就知道省直事业单位的好处了。

先分享一个类似的案例:朋友阳阳毕业后应聘到了一家事业单位,是合同制员工,阳阳上班后发现,自己与单位正式员工的薪资相差甚远,平时享受的福利也远远不如正式员工。除此之外,合同工干的工作更多。后来朋友报名考取正式编制,考了三次,终于上岸。成为正式员工后,薪资是原来的二倍,除了基本福利外,还有额外福利,一年的总收入比之前多四万多。朋友感叹,终于明白为什么有这么多人挤破脑袋想考取公务员事业编了。

之所以要去全额拨款的省直事业单位,是因为:

1.考取编制的省直事业单位比合同制更稳定。

毋庸置疑,有编制的工作比合同工更稳定。进事业单位的大多数人也是图稳定,相比而言,考取的省直单位更稳定。

2.有编制的省直单位比合同制福利更好。

正式员工的福利比合同制员工要好很多,正式员工除了过年过节福利、取暖费、甚至还有购房优惠价等福利。

3.考取的单位比合同制员工收入更有保障。

全额拨款的事业单位收入更有保障,因为是全额拨款,如果是自收自支的合同制单位,效益好的时候,薪资可以正常发放,如果效益不好的时候,薪资也不能保证正常发放。

因此,综合考虑,建议选择全额拨款的省直事业单位。


小可职场日记


这个问题,我想回答一下[呲牙]。我曾经在三甲医院是合同人员,后来考到省直事业单位也是全额拨款单位,熬了三年又考到其他单位。凡事都有两面性,我在中间那个单位(全额拨款)的日子是毕业这么多年里最轻松的时光了,虽然钱很少,但工作轻松,我不需要担心工作量大忙不完也不会担心明天事情多而晚上失眠,也不需要应付考试背书检查,也不需要想中午吃什么(有食堂)。。。如果经济允许,我建议你去。但是如果你是技术性人才就不建议你去,基本上是荒废了并且无增长性。这单位适合有家庭的女性,有精力可以照顾家庭。

如果经济上有压力,那么你选择去了你要有思想准备,另外你得有副业。两者能兼顾到,不然后面你会觉得生活是一地鸡毛,所有的生活质量几乎都下降了。现在编制也不容易考,国家一直有计划取消编制名额,所以还是慎重考虑一下。


猫小姐碎碎念


任何事情都有两面性,你现在的工作和考上编制的工作也算是各有利弊。按你描述的来看,我建议你留在现在的单位。

去待遇一般的事业单位,真的很像温水煮青蛙,时间久了,生活的激情都会被磨没了。

我一个同学就是一毕业先进了一家事业单位,合同制,其实也跟有编制的人差不多,只不过那时候单位没有编制了。比劳务派遣制的那些人待遇好很多。

后来也是,考上一个全额拨款事业单位,有编制的,她自己本来不想去,她家里人让去,她就去了。工作很轻松,但是工作内容跟专业一点边都不沾,没有什么额外的奖金,说句不好听的,同事们好像就是混吃混喝等退休,没有任何激情。她想推进什么工作都非常困难,同事根本不上心,做与不做,工资都拿那么多,为什么还要做?

硬生生把她一个勤奋向上的五好青年逼成了没有追求的浪荡中年。她挺后悔的,后来不顾家人的反对辞职了。现在虽然日子过得挺苦逼的,但是她觉得找回了自己,而且毕竟赚钱比原来多多了。

回到你的问题,是否选择新单位,要看你自己个人的性格和家里的经济条件。

如果是女孩,家里不差钱,就想你有个稳稳当当的地方干个体面又不辛苦的工作,还有更多的时间干自己的事或者照顾家里,那就可以去。这份工作只是一件体面的衣服,不一定能在寒冬为你御寒,但是至少看上去很美。

如果对事业有追求,还是希望能多赚点钱,就不建议去了。一个异常安逸待遇又一般的地方能把一个有上进心有追求的人折磨得非常痛苦,请参考我的那位离职的朋友。她也是兜兜转转最后才找到一份好工作,她也是感慨要是一直留在了第一份工作该有多好。

【总结】不管怎么选择,建议要多问问自己内心的想法,不要听太多旁人的建议,旁人只能在旁人的角度考虑问题,不一定有你自己掌握信息掌握得那么全面。

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这位同学,听我一句劝,千万别去,理由主要如下:

1、你去的是事业单位,这就注定了你的福利待遇会远远低于公务员单位。

2、你是事业单位里面的合同工,说白了你就是个临时工。

3、临时工不管是福利物质待遇,还是精神待遇,你仿佛永远低人的不是一等,而是几等。

4、最重要的一点就是你干的活绝对不会比别人少,甚至可能比正式工干的还要多。

所以,你就是事多、钱少、责任重的那类人,请问你年纪轻轻的待在里面图什么呢?最后,别问我为什么会有这么极端的想法,因为我就是体制中的那一员,我身边就有你眼中的这类合同工。


戴雨浓


同是事业单位的我,给您一个建议:眼光一定要放长远

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我是马晓辉


去,一定要去!

事业单位正在改制。

有一部分事业单位的事业编制会改成公务员编制,有一部分会变为企业。

这个是天差地别。

不要看眼前的利益,如果转成公务员,那以后的退休工资,和转为企业的,那是天壤之别呀。

你考取的省直全额拨款的事业单位,那么就很有可能会转为公务员,你可得眼光放长远啦。





王文雅


事业单位改革方案还没下来,前途未卜,不过还是应该去的。

其一,原单位合同制,不知是否派遣制人员,无论如何,不续签合同可能性很大,除非你是现单位不可或缺的主力或者和领导关系特好,或者你有特殊关系(看样不大可能)才能留下的。

其二,新单位虽然前途未卜,但毕竟是全额单位正式人员,经济萧条时期,这种稳定单位是避风港。

其三,二十年事业单位人员给你建议,事业单位是个坑,除非已考上不建议入坑。进入后会发现和公务员干一样的活,却是二等公民,钱比人少,提拔机会比公务员少,心理挫败感很强。

最后建议,最好去单位上班重考公务员。





千微观察


从长远考虑,还是去的,事业单位只要你没有犯下大错误,基本就是铁饭碗。

这里给你提个醒,多学习业务,多干活,业务上多问,多唠嗑,嘴甜点,每个月留个500块钱请客吃饭。可能你老婆和老公就出现了。自己拼搏5年,根据性格工作,能提升自己提升自己,能当领导了就好好想想下面不容易,在想一想上面的不容易。


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