新招聘来了一个员工,不参加年会,不参加旅游,说个体就是个体,不需要融入集体,你怎么看?

surkey


应该也没有领底薪吧,不然任何一个老板不会这样同意的,其实很简单很好理解呀,我就是不想听你们逼叨,我凭本事吃饭,有问题?很多人只看到人家的潇洒,却不愿意承担人家潇洒付出的代价,所以会觉得人家这不好那不好,说到底就是你没那个本事,还老想享受人家的潇洒。我前段时间和我之前的工作室也是类似的情况,我只负责带会员上课,其他不管,不要底薪,不过呢,老板会觉得你不好控制,就不给你资源,持续了一个月我就辞了工作,当然了,我有点后悔,不过不是因为这个模式,是别的事情,前几天结算的时候又让我进一步加深了对老板的认识,然后觉得我走的还是挺明智的。回到本题,我倒是觉得这种模式没啥问题,毕竟企业招人是为了让他完成应该完成的工作,现在大多数天朝企业的问题是我完成了自己的任务还要完成多出来的任务,所以只能降低效率了


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