最近各品牌受疫情影响,销售损失不少。于是乎,各大品牌开始争相招募社区合伙人,想着消费者都在家里,直接触达社区,提供到家服务。能够连接社区消费者的,最好的就是社区团长、社区群主一类人。招募这些人到品牌旗下,提供产品服务以及设计合理的交易方式,到达消费者,对目前形势来说,是一个有必要做的营销上的突破。
目前品牌方主要有两种形式。
第一种:品牌商直接建立商城或者小程序。合伙人在线上进行社区团购。品牌方收到订单直接发给团长或者合伙人。
第二种:把经销商纳入体系中来,帮助经销商来招募社区合伙人。由经销商完成商品送达服务。
以上两种方式,都可行。
但是对于不同品牌的产品,各需要采取不同的形式。如果产品线下分销密度很大,依靠经销商网络进行分销。就需要用第二种方式,帮扶经销商建立体系。指导经销商触达社区。
如果是线下分销不完善,或者依靠经销商比较少,主要走KA系统。那么可以通过品牌直达的方式,到达社区。建设品牌影响力,成熟之后可以更好的搭建经销商网络。最重品牌方最好的方式还是把交付环节给到经销商。
在这个通过社区合伙人或者团长招募,进入社区这个影响现象里,有几个问题值得关注。
1、品牌方不要跨过经销商直达消费者。
线下的阵地还是经销商的,经销商的线下服务能力,在一定阶段不会减弱,如果跨过经销商,很可能会伤害经销商的情感和破坏经销网络。
2、社区合伙人的管理问题。
如果招募几百个社区合伙人,管理是一个问题,用什么方式来管理,如果稳定和固定这些合伙人,是需要品牌方思考的问题。
3、社区合伙人的激励问题。
有些产品是不具备团购属性,比如毛利空间不足,价格透明等,不足以分配利益,刺激合伙人持续经营。那合伙人的长期激励问题,就是需要单一品牌商思考的问题。
4、品牌方在社区的阵地上,应该以服务实体店为主,如果跨过实体店的分销,推广,直接进入社区消费者终端。会打乱社区零售生态。
5、供应链的及时交付。
如果品牌方不能建立完善的商品平台,销售工具,交付服务。会让社区团长及消费者体验感不好。容易对品牌产生反作用。
- 还是建议,品牌做好货品通道管理。让经销商活跃起来。才能让社区团购有长远发展的价值和可能性。
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關鍵字: 伴随成长的中国味品牌 合伙人 社区