他不在江湖，江湖却一直有他的传说。 16岁上浙大，当学霸；30岁创立小霸王，从一家只有6个员工的小工厂做到年营收10个亿；34岁创立步步高，引领中国手机市场前两名；40岁拆分步步高，成功推出至今为止低独霸中国手机市场的OPPO、vivo两大品牌。一手创造了3个闻名世界的电子品牌，在40岁那一年，功成身退，以企业家的身份“光荣”退休。
传奇还在继续。退休后，他转战投资，斥资400万与巴菲特共进晚餐，成为中国第一位与股神进餐的华人；他在1美元以下买入网易，最后收获了1300倍的回报；又因投资茅台、苹果、拼多多，大赚好几笔，甚至比他做实业的10年赚得还要多
段永平出生在江西泰和，1977年，中国刚刚恢复高考制度，成千上万的考生迈入考场，期待通过考试改变人生命运。 彼时，年仅16岁的段永平也参加了这次考试，但因为准备不充分，第一次高考他落榜了 从小就不服输的他，立刻收拾好心情准备第二次高考，仅仅用了半年的时间，他就成功考上了浙江大学无线电系。他分析了自己学习的专业，意识到未来这个行业发展的前景并没有那么好，那一年，他成功取得了硕士学位。
硕士学位在那个年代本就稀缺，对段永平来说，毕业根本不用愁去哪里工作。但令人意想不到的是，他竟然南下广东，选择进厂子从基层做起。 在广东中山市怡华集团下属一家只有十几个人的小厂子，段永平做起了厂长，他刚进入时，这个厂的规模就很小，还亏损200万元。 这么一家烂厂子，段永平只能想办法将它起死回生
得益于集团领导的信任，段永平决定进军当时大热的游戏机市场，推出了“小霸王”品牌，在那个年代，他就展现出惊人的管理、营销才华。从一开始他就想好产品的自主品牌发展道路，并严格抓质量关，把产品返修率控制在0.3％这个量级上，还推出了保修、包焕新等多个售后措施。再请当红明星成龙拍了广告宣传片，大量的宣传语一经播出，立刻收到成效， 用了三年时间，小霸王就实现了1亿元的营收，在众多游戏机品牌中脱颖而出。
段永平有一个特点，在正确的时间做正确的事，当他发现电脑出现，就立刻组建团队研发小霸王学习机，产品大卖。为公司取得巨额利润后，他提出股份制改革的想法时，却遭到一次次拒绝后，他一刻都没有犹豫，立刻辞职离开。这个思维令段永平受用终生，后来，他曾在采访中回顾自己的成功秘诀说，“我的人生有一个不为清单，有所为有所不为，它不是一个技巧也不是一个公式，而是一种思维方式，如果发现当下在做的事情是错的，那就立刻停止
他知道股份制是大势所趋，如果此刻不立即执行，再等上几年，就是在浪费时间，既然是错的，那就要立刻停止。辞职后，他带着原厂的6个人，准备创业，而为了感谢原厂老板的知遇之恩，他还签下了君子协议：“一年之内，不与小霸王所处的市场产生竞争关系。”
步步高就这样诞生了。 段永平所做的每一件事情都不只看眼前短期的利益，他始终都会看到5年后、10年后、甚至更长远的一生规划，在选择时，他也严格忠于自己的内心。 从步步高开始，段永平坚持实行股份制，让所有的员工都入股公司，没钱入股的，他就借钱给员工入股。通过这种方式，步步高积累了一笔原始创业基金。 在他的带领下，步步高迅速占领了市场前三。
他将步步高拆分成三家独立的公司，分别是步步高教育电子、OPPO、vivo，并分给了三大弟子金志江、陈明永、沈炜，告诉他们：“放手去干，干好了分钱，干不好关门，别有负担。” 这种大将风范着实令人佩服，其中陈明永和沈炜也得到了段永平的亲传，商业理念简直是一模一样。精细打磨产品的同时，还通过疯狂的广告打开商业销路。
如今全国各地的大街小巷几乎都布满了OPPO、vivo的门店和广告语，销量一直排在国产手机前几位。 段永平打下了江山的地基，却又把它拱手让人了，彼时他早已实现财务自由，为爱出走，退居幕后，令世人艳羡不已。 40岁那年，他顺利办下绿卡，移居美国，成就一段“宁负天下，不负红颜”的佳话 传奇还在继续。退休后，他转战投资，斥资400万与巴菲特共进晚餐，成为中国第一位与股神进餐的华人；
最让人想不到的是，黄峥还是段永平的四个徒弟之中的一个，而且还是最差的一个。2006年，段永平跟巴菲特共进午餐，他带了四个人，其中一个就是黄峥，可见段永平很看重他。 他所追求的商业是讲本分，不搞歪门邪道、投机取巧的事情，只做该做的事。这种对商业、对财富的敬畏之心和平常心令人佩服。
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