李國慶:四招搞定居家辦公,在家躺著把活幹了

李國慶:四招搞定居家辦公,在家躺著把活幹了

解讀人:李國慶

我大學畢業第一份工作,在書記處研究機構,當時規定只有研究人員可以不坐班。領導跟我說:“你李國慶得坐班,因為你本科畢業。”我就跟領導講:“我這好歹也是北大畢業,也承擔著科研人員的工作,所以也不能坐班。”後來居然被特批了。

居家辦公古已有之,像畫家、作家這些古老職業,有跑到機構去作畫、寫作的嗎?包括過去的私人診所,不都是居家工作嗎?製造業方面,在流水線出現之前,每個作坊都是居家辦公。20世紀八十年代,西方興起SOHO一族,SOHO 的含義就是Small Office,Home Office,就是指居家辦公。

到九十年代,日本倡導公司場景人性化,在公司內部設置專門的休息室,出於人體工程學角度考慮,人勤打盹,精神更能夠集中,工作效率會更高。

同樣是在九十年代,寶潔公司倡導每週居家工作一天。開始大家也是不習慣,覺得居家辦公效率低。很快,過了一個月以後,發現每週居家辦公的一天反而更出效果,能夠發揮創造性地工作,而不是疲於應付各種各樣的會議。

我在領導噹噹的時候,除了搞高彈性,還逼著我們的編輯不許坐班。編輯們還跟我爭論,“居家辦公不行啊,公司環境挺好的。”我說你們在公司辦公一定是互相干擾。很多領導希望員工在自己眼皮底下幹活,不過是為了可以隨時給大家佈置點臨時工作。

所以到了早晚讀書,我們本來就是個互聯網企業,疫情一發生,我2月5號就通知大家,10號不復工,請大家為製造業復工讓路,不要添亂。結果從2月5號開始到現在,我們發現居家辦公效率挺高,為此我們管理者都改變了工作習慣。

關於居家辦公如何提高效率,我來分享一下我的心得。相信大家通過學習,在疫情過後依舊樂意選擇居家辦公。

我有四招:

第一,明確結果管理。

上司和下屬之間,彼此就每一天、每一週需要完成的工作結果,一定要達成一致。很多人覺得我幸運,難道就因為北大畢業,第一份工作就可以不坐班?只有我自己清楚,重點在於我問領導要什麼。當時我問領導招募我來幹嗎,領導說寫報告,而且這個報告能被部長批就怎麼怎麼好,能被副總理批就怎麼怎麼更好。我說你不就是一年要兩份報告嗎,我一年給你交三份,保證完成目標。領導一聽,說你還有這本事,於是我就被特批了。

我的經驗是,員工要緊追著上司,因為上司有時候要忙於自己的工作。有的業務明星剛當了管理者,總願意把底下人都當胳膊、腿使喚,所以員工要用合適的方式跟他追求結果,短期內拿出超過他期望的結果,讓他堅定居家辦公。

第二,團隊高效溝通。

用好郵件的功能,開一個視頻會議、音頻會議,一定要通過郵件先交代一下會議議題,以及相關資料,方便大家靜讀,不要用郵件代替討論。

在郵件之外,用好音頻、視頻會議。我發現遠程會議比面對面會議效率高。不知道為什麼,每次在會議室裡開會,本來說好一個小時的議題,經常討論到兩小時,然後就跑題了。但是一旦組織大家在手機前、電腦前遠程開會,好像所有人反而更專注於議題。

有的老闆喜歡在開視頻會議的時候,讓大家都把攝像頭打開。我不是,我從2月5號到現在的各種會議,每次都講誰願意關閉攝像頭就關閉,能發起音頻就不用發起視頻。我不需要通過視頻看每個人是坐著還是躺著,是不是專注於會議。

我會通過發言、討論,讓每個人都參與進來。有人說,原來在會場上,領導能夠關注到每個人是不是走神。抱歉,那是你不會組織會議。你開會到底是幹嗎的?一個會議的成功,一定得讓參會者每個人都發言,如果你不讓人家發言,你讓人家來幹什麼?當然,我指的是討論性質的會議,不是宣講、知會。

在微信群的使用中,很多人反對留語音。以前微信沒有用於工作的時候,我也反感留語音,因為回家後聽起來不見得方便。然而,我想說的是,居家辦公要想提高效率,微信語音一定要用好。我提倡在微信工作群中多用語音,尤其是單向的問題請教,發語音比文字效果更好。

第三,張弛有度。

這幾年的管理學討論發現,會議不要超過60分鐘,我對此深感認同,會議開得昏天黑地,一定得不出好的決策。因此我堅持無論開什麼會議,討論什麼問題,寧肯拆議題,也不能超過60分鐘。

疫情期間,大家剛開始居家辦公時,我在網上看網友們發的帖子,說一會兒老媽從胳肢窩底下遞來一個橘子,一會兒老婆喊該炒菜了。其實這都是你張弛有度的有效間隔。每次專注一件事60分鐘後,給自己10分鐘發發呆,做個白日夢,都能幫助你得到休息,方便進入接下來的工作。

第四,尊重人體工程學。

公司辦公需要你一天坐十小時八小時,這會對身體帶來損傷。現在好多公司員工經常在電腦前站著工作,就是因為久坐腰肌勞損。居家辦公可以更合理地設計工位,沙發、桌椅選擇,儘量尊重人體工程學。當然,有人說我們家沒有那麼好的條件,一張寫字檯兩人搶,甚至還有孩子,也得寫作業。

怎樣保證不被打擾呢?我認為這需要一個隨意注意力的訓練。除了工位設計,居家辦公還需要儀式感。有的公司要求員工早上起來都打卡,這其實不是儀式感,這反而跟彈性工作完全相悖了。我比較提倡梳妝打扮,這種儀式感會把你拉入一個工作的狀態,很大程度上提高你的工作效率。還有人吐槽居家辦公放鬆不下來,因為生活跟工作沒有距離感。所以休息也應該有儀式感,在合適的時候把自己的雷達關掉,進入休息狀態。

居家辦公,大家還要通過適當的身體鍛鍊,做到8-1>8。即8小時工作,你要拿出1小時鍛鍊,讓工作效率大於8小時。可能鍛鍊的時候會很疲倦,甚至昏昏欲睡,但鍛鍊完以後,精神狀態反而非常好。

以上就是我跟大家分享的居家辦公效率提升四招。你學會了嗎?

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