一个故事弄懂“自我概念”:年龄定位法决定你在职场能有多自由。

嗨!你好呀,请先来提提神:将你的年龄默默地重复一遍,记在心里,一会我们用得到。

  • 一、好故事带来有用思考

最近因为工作,要和另一个单位对接,我打通一直对接的那个小妹妹的电话,有了如下对话:


我:“我们最近开展的项目,需要去你们那里实地拍摄一小段视频,请问我还是和你对接内容吗?”

她:“啊?不知道耶,我们还没有复工。”


我:“你们那里都没有复工吗?有没有通知什么时候复工?”

她:“啊?我不知道耶。没有人和我说。”


我:“好吧,那合作内容我可以找谁呢?你可以推荐一个人给我吗?”

她:“不知道啊,姐,你今天这个电话,让我突然觉得自己好像退休的人啊,我已经过起了养老生活,哈哈哈。”

我:“……”

一个20岁出头的女生,和我说她过起了退休生活。

后来辗转联系到她的主管,工作交接完后,主管淡淡的带出一个意思:和我通话的小姑娘,以后也就不准备用心培养了,负责的业务也准备让她转交给别人。

一个故事弄懂“自我概念”:年龄定位法决定你在职场能有多自由。

我有些唏嘘,想再给你一个我的故事。

在职场摸爬滚打近10年,总结以往经验回头看的时候,我真的很想告诉你,在什么年龄,就给自己什么样的职场定位。

23岁,那年我刚入职场,有一个非常好的外派学习机会,但是当时我只想着要离家很久,还要自己垫付培训费用,所以最后放弃了。后来代替我前去的同事培训后,立即接到一个交流展示的机会。直到现在,这个同事每个月的工资比我多近一千块,我甚至觉得就是因为那一次的错失,让我用了很久的努力一点点往回追。

懒、畏惧、轻易放弃,这是25岁以下的职场人的死穴。就像上个故事里的小妹妹,在大好的年龄,却不知道应该如给自己定位,就像一辆加满了油的汽车,固执的停在停车场,等着报废。

一个故事弄懂“自我概念”:年龄定位法决定你在职场能有多自由。

  • 二、职场定好位你必须要知道这个概念

上面的故事告诉我们,身在职场,你必须弄懂“自我概念”。


自我概念是什么玩意儿?我用一个比喻来帮你理解。


想象一下,现在你驾驶着一辆汽车,奔驰在道路上。那么问题来了,你驾驶的是一辆什么车?又行驶在什么样的路上,要去哪里?

在这里停一下,想想你的答案。

其实这所有的答案背后,就是自我概念:你是如何看待自己的?你是如何期待自己的?

心理学家舒伯认为,我们每个人的职业生涯就是:“一个自我概念形成和实现的过程。”


现在又回到了23岁,我的23岁以及很多人的23岁,我们在那样一个真正属于自我的年纪,却从未意识到:自我概念,会关系到我未来的价值定位。

最近我结识了一些不同年龄段的新朋友,其中很大一部分在21—26岁,在逐渐深入了解的过程中,我发现,凡是现在看起来已经有一定成就的年轻人,他们毫无意外有非常强的自我概念。他们能够非常清楚地规划到自己的十年后,在职业、家庭、肉体、灵魂等多个维度的自己。

简单说,就是:知道自己是谁,要做什么,以及如何做。

一个故事弄懂“自我概念”:年龄定位法决定你在职场能有多自由。

  • 三、能够决定你职场自由度的模型和方法论
  1. 模型:车、路、目的地模型就是我们常说的自我、路径、目标。
  2. 方法论:每个人的成长都是自我-目标-路径三者的统一。我们有三条道路可以选择。

还记得一开始让你熟记的自己的年龄吗?这里用到了。


如果你的年龄在25岁之前——开始升级车

这个年龄段的定位应该是:通过不断的学习积累,获得快速并持续的成长,从自身出发,死磕自己。升级装备,增加动力,是基础性必做的事情。建议你可以寻找一个榜样,从学开始。记住,这个时候,不断学习就是硬道理。

我在兴趣群里认识的一个女孩子,法国尼斯的留学生,平时也带一些法语课,收入很不错,有时间就去旅行,朋友圈里都是美景和正能量的感悟,按说起点已经要比同年龄段的人好很多,应该有骄傲的资本。但她偏偏不是,学习摄影和设计,还组建了一个法语练习社群,免费给大家送自己设计的帆布购物袋,唯一条件是,社群里的人都要交换自己的阶段学习所得和最近的见闻。这个社群现在有了很不错的运营结果,她带领一群人野蛮生长。

最近再翻她的朋友圈,里面的每一张照片都美的让人离不开眼睛,她的摄影技术又进步了。


如果你的年龄在25—40岁——选择路

无论如何,不要停滞不前。这一阶段重在明确自己的发展方向,是管理型,还是知识性?行业前景与你的匹配度?职位和头衔带给你约束还是自由?

只要路对了,持续强化自己的装备和驾驶技术,只要车不停,总会到目的地。

学习生涯规划,让我认识了区域总代理萍姐,萍姐原来是大学老师,但是在经过思考后,果断的选择了辞职。用萍姐的话来说,她马上要40岁了,在还来得及的时候,想要去尝试行业前景更好、自己更喜欢的知识交流行业,对她来说,别人羡慕的大学老师的工作不是她要的自由。

现在萍姐负责的课程已经正常运转,虽然很辛苦,但是萍姐觉得这就是她要的职场和自由。


如果你的年龄在40—55岁——畅快活

论语说:“从心所欲,不逾矩”。就是这个阶段。在这个阶段,相信是你在行业内资源与阅历同时最佳时期,那么不用再不停地向前赶路。遵从自己的内心,做想做的事,实现自我价值的最大化。

认识一个小学的校长,53岁,预料中应该两年后退休,什么职称评定都一边去,近一年她每天想着的都是怎么给学校添砖加瓦,公益的环保课程也安排给学生学习。最近在为学校的改扩建到处奔走,想着退休前能把学校建的更好一点,孩子们跑的更欢,她就开心了,


一个故事弄懂“自我概念”:年龄定位法决定你在职场能有多自由。

20几岁定好位,50几岁不崩溃,职场生涯,本就是一脉相承,环环相扣。弄懂“自我概念”,不同年龄段选择好定位,做该做的事,决定你在职场能够过得多自由。


我想大多数和我一样处于第二阶段的你,总会有或多或少的知识焦虑与恐慌。或许车不够好,或许路不够坦,或许漫无目的。不过不要紧,先坐在你的驾驶位置,踩住油门,让车开出车库吧。不为追赶谁,只为欣赏更多的风景。


你是哪个年龄段呢?职场生涯有什么难解的困惑吗?欢迎留言和关注我,让我们一起在热爱的职场领域,勇敢的玩儿!


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