晨光夏語
說說我的一次經歷，和這個很相似，那時候是7000一月，也是12個小時工作時間，早七7點到晚7點，沒有拿到9000，日常生活費和電話費都是全包，加起來也差不多9000左右吧，在施工現場做管理，管理一群農民工。說說我的體驗吧！
長時間跟農民工在一起思想慢慢變得懶惰，為了能夠更好的工作，必須和他們打成一片，和農民工在一起不用勾心鬥角，混熟以後，發現比較單純，而且很好管理，給點小恩小惠就容易滿足。比如平時在網上交話費，幫他們網上購物。剛開始和他們接觸的時候，心中的鬥志昂揚，和他們呆的久了，和他們一樣了，缺乏鬥志了。長時間不思考，不去接收新鮮事物，發現自己和社會脫節很多，焦慮和恐慌慢慢就會產生。在舒適的環境呆的久了，不知道居安思危，除了年齡大了一歲，收穫很少。這就是底層勞動者，拿著最低的工資做著機械般的工作，替代性強。經常都在思考，一直都在問自己這是自己想要的生活嗎？一眼都能夠看到自己的未來，這份工作還有幹下去的必要嗎？一直都有離職的衝動，這份工作堅持一年左右就離職了，雖然生活需要錢，但是這份工作不能夠讓我成長，為什麼要幹下去？人生就是需要不停的歷練自己，成長為更好的自己，自己變得越來越優秀，財富就會越積越多。
坦然
幾乎所有的老闆，都特別欣賞員工加班，他們有個特別響亮的口號：態度決定一切！他們對加班的要求是：五加二白加黑！
從2000年來到這家單位，連續十幾年，我從來沒有休過週六週日，謂之五加二；從沒正點下過班，謂之白加黑。
這個傳統是老廠長打下的，他有個習慣，專門看著手下的中層下班後能堅持到幾點，反正我們是八點上班，他是十一點上班。他說他夜裡總得想單位的事，睡不著，所以只好晚點來上班。我也一夜一夜失眠，也是想單位的事，但我不是老闆，我還得正常上班。他倒是有的是時間和精力來和大夥泡。
他的車是臺大奔，大奔總是橫在樓前，就像一個符咒，往門前一貼，眾中層皆服服帖帖。
大奔也是個符號，慢慢地，有的人開始研究他的大奔行動規律，大奔在，老闆在；大奔一跑，辦公大樓里人也全跑。
大奔平時就這樣往門廳前一停，這是老闆的專用車道，誰的車也不敢上來。但大奔入這一停，頗有一車當關，萬夫莫開的氣魄。
大奔一撤，眾中層立即全撤。
道高一尺，魔高一丈。老闆發現後，經常特意在下班半個小時後，叫司機把大奔開走，然後再殺個回馬槍，一來二去，大家就作下了病，心裡時刻提防老闆的回馬槍，就不敢再走了。
長期五加二白加黑的結果就是，你偶爾下班回家早，心裡總覺得七上八下的；如果週六週日趕上家裡有事不能去單位，就有很強的犯罪感。特別是像我這種特別愛玩的人，如果利用週六週日去爬山，那種犯罪感就更加強烈。
人長期生活在負罪感中，就難免變態，這種變態加劇了疲憊感，那種身心俱疲的感覺，那種永遠也看不到休息日的感覺，實在是一種絕望。
那為什麼還得煎熬著？其實就是為了那點錢。那時月薪還不到九千，但中層多少總是能多掙一點點。如果不當中層，就可以正點下班，正點下班，還可以享受二十多天的年假。可收入就要下來了，養家餬口就成了問題。於是，人為財死，寧可這麼熬著。
第二任老闆到來時，覺得也許可以有轉機。是的，轉機了幾個月，大家太自覺了，故態復萌，還是五加二白加黑。
第三任老闆在五加二白加黑上，全面繼承了老廠長的衣缽，好在大家早就習慣了過這樣的生活。
五加二白加黑的理論根據據說是態度決定一切，這話好像是米盧帶來的，可這樣的生活早在米盧來中國前就已經開始了。
領導經常教導我們說：工人正點下班，你也正點下班，那你還是幹部嗎？幹完工作你可以走，但工作永遠是幹不完的，你怎麼就走了呢？能力差一點不要緊，態度決定一切，至少你得有敬業的態度啊！
該死的態度決定一切，既然是這樣，大家都學會了表演。白天JB沒事，晚上淨JB找事；實在沒事，也得捅出點JB事來。
該死的態度決定一切，既然是我有了態度，我每天晚上走得比誰都晚，那貨賣不出去我可不管，我有態度嘛！
該死的態度決定一切，最終的結果是企業一天不如一天，有頭腦的永無出頭之日，會表演的佔據著舞臺中央。
該死的態度決定一切，最終，表演藝術家佔據著舞臺中心，於是，企業每下愈況！
窮則思變，所有的人都在渴望著變化，心急火燎等待著變化。
城頭變幻大王旗，變化似乎在眼前。
就在前一陣，我又去了趟集團。新領導安排下了一堆活，週六週日，我帶領我的團隊去加班。
到了那，根本啥事沒有，負責的小頭目跟我關係不錯，說了實話：咱們先別說幹不幹活，也別說幹啥活，也別說活幹得咋樣，幹到啥樣，首先，咱們要有態度。週六週日咱們都來加班，這就是一種態度。
哇靠！
好在，我現在的老闆不看重這種形式，這樣，週六週日我還有時間去打球。
經歷了十幾年的五加二白加黑之後，我真的好怕再回到那個時代。
感謝樓主，我現在做的就是月薪九千，每月工作28天，每天十二小時的工作，工資方面基本上滿意，比上不足比下有餘，相比較大量普工而言，四千多的工資，他們對我羨慕有加，因為我一個人拿他們倆個人的錢，反而工作輕鬆，經常到他們生產線上玩，找他們聊天，而且工作相對自由，工作時間彈性大！
但是對我自己而言，這都習以為常了，如果真讓我下生產線一個月拿五千我都不知道怎麼生活了，就這我現在還欠著一身債，明年打算買房子不知道行不行的通，我們兩口子在這邊上班，媳婦就是五千一個月，開銷很大，一個月基本上要三千塊錢，還要養車。家裡還有兩個小孩子，一年一兩萬打回家！其實算算一年下來剩不了什麼錢，無論是九千還是五千！
這兩年我一直在關注著家裡的發展情況，如果家裡有合適的工作，想回家發展，是自己更生另立門戶還是繼續打工？我也很糾結，如果看看家裡行情好的話回去一個月拿五六千我還是要回去做的，畢竟家裡有父母小孩要照顧，房子也在家裡買著的！以後的重點還是老家！
好吧！今天就寫到這裡了！感謝
侯俊記錄生活
我的工資9500（部門主管），每天從早上七點半進廠，晚上最早十點才下班，有時候十一點，十二點…新開的廠，設備異常，人員不足…做的身心疲憊，三個月了，沒有星期六日，三個月下來沒有一天休息。工作的時候人手不夠還要去頂崗位，還要處理報表，生產異常…我不知道我能堅持多久…工資雖然不錯，但是真的是拿命換的。
精緻的大叔666
之前上班的時候做的是客服工作，就是天天打電話的那種，一開始的時候雖然有夜班，但是一個班八個小時也不加班，感覺還挺好的，心裡上也挺輕鬆，後來公司接了新的項目，一開始本來訂好的是八個小時，早上九點到晚上六點下班，長白班挺好。
可是接了這個項目之後，因為是在實驗期間，合作方與公司還沒定好具體的薪資以及其他規則，以至於我們每天都是辛苦加班，你們知道那種戴著一個耳麥一天不停打電話的那種感覺麼，本來八小時的班，天天加班兩三個小時，有好長一陣都是早上九點來，晚上九點走，甚至拖到十點的，就是每天這麼多工作量，打不完就不能走，必須打完才可以下班
那一段時間真的是很灰暗，我們員工早上開晨會都是無精打采，昏昏欲睡，頂著兩個黑眼圈，根本就做不好第二天的工作
但是那時候到手工資最多的一個月才四千，座標石家莊
所以這個問題的話，我是不願意的，因為經歷過那種感覺，就覺得錢就身體而言並不是那麼重要了，沒有一個好身體，你什麼都做不了，身體是革命的本錢啊
西瓜的小芝麻
我現在跟你說的差不多，工資8000到10000左右，在服裝廠上班，每天七點半左右上班，十一點下班，吃飯二十分鐘又接著上班，下午五點下班，吃飯二十分鐘，幹到晚上八點半，忙的時候就晚點下班，最晚十點。我腰間盤突出，左腿走路或站著就很痛。除了腰間盤突出，還有淺表性腸胃炎，骨質疏鬆，還有腎結石，目前還不是很嚴重，被查出疑似有血管瘤，醫生叫我最好每年複查一下，我沒當回事。沒辦法，老婆自己掙錢基本上自己花，除了每年幫小孩買點衣服，其他開銷她一分不出，也從來不會關心我。父母老了，小孩大了都指望著我，所有我從來沒想過我能幹到哪一天，只要能幹我就會一直幹下去。
手機用戶3532646194
對我這種要啥啥沒有的中老年人來說，十二小時有八九千也不錯了，我們這個年齡段的人唯一的優點就是能吃苦耐勞，現在我什麼福利都沒有，一天工作十二小時（真正幹活有六個小時，其它時間都在崗位上玩）一年到頭就春節放假二十天左右，因幹活的時間還是比較累，每天睡覺起來都感覺渾身痠痛（可能是因為年紀大了，本人四十二，也是中年婦女了。）有時也想說不幹了，可對我這種上有老下有未處理個人問題的女兒來說休息不起，加上又是隻有一個孩子，為了儘量不給她找負擔，所以還得咬牙堅持。再堅持三年就回老家做個小買賣，照顧年邁的公婆。仔細想想人活一輩子也沒啥意思，自己辛苦一輩子當覺得可以休息時不知道啥病就找上了你，年紀大了病多了也是很痛苦的。哎！我是不是太悲觀了？
已逝花年
早八點晚八點，也就是12小時了，9000元工資，呵呵，怎麼不可以，還有就是看是什麼工種了，我以前在工廠幹活，因為廠裡缺工人，老闆給我們幾個老員工，調到12小時的班，而且還有夜班，你知道工資多少嗎，每天才150元，雖然不是太累的工作，你知道夜班12小時多麼難熬嗎，實在困得不行了也就能睡十幾分鍾，我說這是大概13年左右時，工資每天150月還有800到1000的將近，還有全勤獎，工齡，全部加起來還到不了6000元呢。就像13年的6000元和現在19年的9000元沒有多大區別
康榮小弟
有一個朋友，他是做快遞送貨員的。
底薪不高，工資的高低，主要看快遞的數量。
剛開始的時候，他一個月的工資只能拿到4000多，一個月下來，生活比較困難。 為了增加收入，他努力去派單，最忙的時候，晚上11點還在收單。第二個月，工資達到了9000多。
雖然還沒有過萬，但是他已經很滿足。問他是否願意做這樣的工作，他說願意。
其實，當一個人找到了適合他的工作，那不管這份工作是否辛苦，只要他認為值得，他就會一直做下去。
所以，工資9000，每天早8點到晚8點，你覺得你能幹多久？這個問題，我覺得不同的人會有不同的答案：
1、對於一些經濟壓力比較大的人，工作時間會比較長
有些人，他欠了銀行貸款，每個月要還貸，而且，他又沒有其他的工作意向，這個時候，即使這份工作經常要加班，他還是會堅持做下去的。
以前公司有一個同事，他欠了銀行80多萬，後來他找了一份6000多塊的工資，工作很辛苦，但是他也很願意繼續做下去。因為對他來說，沒有更好的選擇。所以，他願意一直做下去。
2、如果工資遠低於市場水平
當然，如果一個人，他的自我認知裡，覺得自己的工資水平應該達到10000，那9000的工資，他是不會繼續做下去的。而且還要經常加班。
但是，在疫情發生後，一切都變了，或者說暫時變了。現在很多公司都開始了降薪，而且，有些公司還開始裁員了。所以，在接下來的幾個月，加班是不可避免了。先把今年錯失的工作時間補過來。
最後，一份工作要不要堅持下去，關鍵是看你這份工作是否有成長。你可以利用這個工作的機會，快速成長，為你後期的發展提供更多的經驗積累！
劉仕祥演講思維課
我早六點，到晚十二點，一年一次假期，工資一萬一，幹了三年了，為什麼這麼累還在堅持，生活壓力大啊，去年剛剛結婚，又打算要孩子，房貸、奶粉錢都是兩座大山啊。
所以這個要看你的實際情況了，如果你還沒想好離職後要幹什麼，並且你的工資是家庭的主要經濟來源，那還是先好好幹著，等你想好乾什麼了，做好了充分的準備，再考慮要不要離職，那時候可選擇性大的多。
另外要看個人意願，個人發展了，感覺這個工作不適合自己，影響了自己以後的發展，可以在適當的時機選擇離職，當然要考慮好自己的未來，做好自己的發展規劃。
不管在哪，勤奮加努力，總會收穫屬於你自己的東西。
