文/圖 羊城晚報全媒體記者 餘燕紅
通訊員 李曉姍
4月5日，廣東第一批支援武漢醫療隊終於完成為期14天的休整後返回醫院，所有醫務人員零感染。他們臨危受命，除夕出征，在武漢戰疫長達73天，經歷過武漢的艱苦歲月，有隊員說“能活著回來真好”。
南方醫院第一批醫療隊隊員休整14天后返院
一份“請戰書”感動全中國
還記得1月23日，南方醫科大學南方醫院（以下簡稱南方醫院）那份感動全中國的“請戰書”嗎？24個紅手印，來自原第一軍醫大學南方醫院2003年赴北京小湯山抗擊“非典”醫療隊24名隊員的請戰書。
圖/羊城晚報資料圖
17年前曾帶隊前往小湯山的“抗非”隊長郭亞兵坦言，當年參加抗擊非典的人員，現在大多是科室業務骨幹，手下都管理著一個團隊，想抽調當年的“原班人馬”參與抗擊新冠肺炎，這不現實。
但作為一名老隊員，他可以帶隊，到一線指導新醫生，幫助他們更好適應工作，避免感染。
於是，57歲的郭亞兵，成為了廣東支援湖北疫情防控第一批醫療隊隊長，帶上“原小湯山非典醫療隊請戰書”中的李利和史麗莎，再次組建一支全新的年輕隊伍，共24人，“若有戰，召必回，戰必勝！”義無反顧前往湖北支援。
隊長郭亞兵
第一批隊員在湖北經歷“至暗時刻”
武漢疫情是全國疫情的重中之重，而漢口醫院又處於疫情風暴中心，第一批醫療隊員見證了武漢新冠肺炎疫情的“至暗時刻”。
郭亞兵介紹，因為當時漢口醫院被定為武漢市首批三家定點醫療機構之一，共800餘床位，是以康復為特色的綜合醫院，另外兩家是傳染病醫院。
漢口醫院成為新冠肺炎收治醫院後，病區防護設施來不及改造，發熱患者即蜂擁而至，最緊張時門診量高達2000人，走廊、過道都是病人。
南方醫院醫護隊員作為第一批進入病區值班人員，接手時親歷了病區環境髒，缺人手打掃；病區擁擠，患者及患者家屬多，秩序亂；醫療設施條件和醫護力量不足；院感防控條件和流程欠缺；以及對漢口醫院當地醫療電子系統和工作流程不熟悉等困難。
雖然來之前隊員們有過思想準備，但還是被眼前這一幕所震驚，隊員壓力很大。
廣東支援湖北疫情防控第一批醫療隊護理組總負責人李利說：“醫療隊接手的漢口醫院呼吸六病區，擁有80張床位，是全院危重症患者較集中的病區。第一天進院值班，隊員看到五六個病人搶救不過來，一下子心理都崩潰了。”
護長李利很想念兒子
老將帶著“小湯山”經驗扭轉局面
面對艱難局面，老將帶著當年的“小湯山”精神再戰疫，最危險的事他們第一時間衝在最前頭。
郭亞兵要求值第一個值班，還要參與各種管理工作，如參與制定院感防控新流程及專家組診療方案修定等工作，3次為漢口醫院整體防控和加強學科建設提出書面建議，均被漢口醫院及時採納。
閒下來在酒店，還不忘給隊員打氣，時時鼓勵大家：“要有信心，做好防護不用怕。”
隊員們克服初期心理障礙，積極參加病區整改和患者救治工作。廣東支援湖北疫情防控醫療隊的漢口醫院護理人員有122人，來自9家醫院，李利第一時間主持了護理團隊排班、協調漢口醫院與各醫院隊伍、安全監控護理人員以及整改優化護理流程等工作。
早期由於醫護人力不足、醫療物資短缺，護士們迎難而上，除正常診療，做好無菌操作、三查七對、手衛生、終末消毒等常規工作外，著手運用“五常法”（常整理、常整頓、常清掃、常清潔、常自律）落實物品定位，還充當起“清潔工、運輸隊、後勤人員”等多重角色，積極參與醫療垃圾分類、病區清潔、落實限制性探視制度、建立陪護人員管理檔案等工作，從根本上將院內交叉感染的風險降到了最低。
經過醫療隊全體醫務人員的共同努力，病區隔離措施改善、環境乾淨、整潔，病人搶救成功率、好轉率、治癒率得到明顯提高。
肖冠華太太來接車
傳承“小湯山”精神培養下一代
“因為他們有抗擊非典的經歷，也有這個經驗，所以有他們帶隊，隊員才感到安心。”
南方醫院重症醫學科肖冠華醫生說，“在去的路上大家都是很擔心的，我在飛機上，心裡反覆示範穿脫防護服的細節，畢竟真要用到防護服的機會很少。而我認識的一個護士登機後也是很緊張的，但沒想到坐在她旁邊的正是李利護長，李利一直給她分享著小湯山的故事，大家懸著的心才放下。”
跟著前輩去戰疫，年輕人收穫良多。肖冠華有兩點感受最深：一是要有信心，二是要有專業知識。像郭亞兵是感染科專業，對預防傳染病有著豐富的專業知識，隊員也就知道該如何保護自己。
郭亞兵表示，面對疫情，醫護人員的第一反應是害怕，這是在情理之中，“說不怕那是假的”。
郭亞兵表示，但要學會與恐懼相處，“心理要放鬆，防護要到位。”郭亞兵表示，“經歷過這次抗疫的醫護，他們也積累了不少臨床經驗，懂得如何去處理及面對。”
隊員們同生死，共患難，相處的這73天，將會讓廣東第一批支援武漢醫療隊終身難忘。(更多新聞資訊，請關注羊城派 pai.ycwb.com)
來源 | 羊城晚報·羊城派
責編 | 崔文燦
實習生 | 梁曉靜
閱讀更多 羊城派 的文章
