山西省眼科醫院是於1978年在原山西省工農兵醫院的基礎上創建而成，是華北地區最早開設的省級眼科專科醫院。經過40年的發展，目前已成為一所集醫療、科研、教學和防盲為一體的省級三甲眼科專科醫院。同時還是山西醫科大學附屬眼科醫院、山西省眼科研究所、山西省紅十字眼科醫院、國際奧比斯地面培訓中心和衛生部國際緊急救援網絡醫院、山西省眼科住院(專科)醫師培訓基地。2012年獲准為“全國臨床重點專科建設項目單位”和“山西省重點專科”,2019年7月獲批為山西省“136”興醫工程第10個領軍臨床專科建設單位。榮獲“全國文明單位”、“全國衛生計生系統先進集體”、“文化建設貢獻獎”、省衛生計生委“繼續醫學教育工作先進單位”、太原市“平安單位”等榮譽稱號。繼續保持了“全國百姓放心百佳示範醫院”、“山西省省直文明單位標兵”稱號。
醫院設有14個眼科臨床亞專業科室，其中玻璃體視網膜病科、角膜病科、白內障科、小兒眼科為省級重點學科。特色專科斜視與小兒眼病科是由國際奧比斯和香港渣打銀行按照國際標準建設的中國第一個小兒眼病中心，是全國小兒眼科醫師培訓基地。
為滿足我院業務發展需要，不斷提升醫療水平和服務質量，現面向全國誠聘博士優秀畢業生。現將我院所此次招聘工作有關事宜安排如下：
一、招聘崗位及專業要求
二、招聘條件及範圍
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(二)具備招聘崗位所需國家承認的相應學歷、學位和所要求的資格條件，能夠熟練掌握應聘崗位所需要的專業知識及實踐操作技能;
(三)適應崗位要求的身體條件;
(四)博士畢業生年齡不能超過40週歲(1979年4月2日之後出生)。
(五)博士類型及要求
1.博士A類應具備以下條件：(1)畢業於海外知名大學，或國內高校與研究機構的國家重點實驗室，或雙一流院校重點學科;(2)國家級科研項目的主要完成者(排名前3);(3)以第一作者或通訊作者發表過相關高水平論文，在本學科SCI一區發表論文1篇及以上。
2.博士B類應具備以下條件：(1)畢業於國內雙一流院校或行業領先院校;(2)國家級科研項目的主要完成者或主要參與者(排名前5);(3)以第一作者或通訊作者發表過相關較高水平論文，在本學科SCI發表論文2篇及以上。
3.博士C類應具備以下條件：(1)參與省部級及以上科研項目者;(2)在本學科以第一作者或通訊作者在中文核心期刊發表學術論文3篇及以上或發表SCI論文1篇及以上。
三、薪資待遇
根據引進博士的類型和層次的不同，分別對應下表享受相關待遇：
1.安家費及科研啟動經費
2.其他相關待遇：
(1)引進博士需與醫院簽訂長期服務合同;
(2)科研啟動經費以項目的方式由引進博士提出申請，經醫院按相關科研經費管理辦法審核同意後予以資助;
(3)需要解決配偶工作的，以聘用制形式安排配偶在本院工作;
(4)優先聘任相應專業技術職務;
(5)根據省財政廳、省人力資源和社會保障廳關於《鼓勵優秀博士畢業生來晉工作實施辦法(試行)》的文件精神，在醫院引進待遇的基礎上，協助申請文件規定的一次性生活補助和科研經費。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2020年4月-2020年12月
2.報名時所需材料：《山西省眼科醫院博士應聘報名表》、身份證原件、畢業生就業協議書、博士研究生階段的學習成績單、學歷學位證書、個人自薦材料、主要科研成果、獲獎證書等原件的掃描件，以姓名+畢業學校+所學專業形式打包發送至郵箱[email protected]。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。
(二)資格審查
我院組成資格審查組，對應聘人員的報名材料進行資格審核。資格審核通過人員，醫院將根據報名和資格審核情況通知考生進行面試，面試時間和地點另行通知。
(三)考核
我院成立招聘專家組。博士招聘採用考核的方式進行，主要考核學術水平和綜合素質測試兩部分，時間為15分鐘，成績採用百分制，最低合格線為70分。在疫情防控期間具體面試的形式根據實際情況確定，可採用網絡視頻答辯的方式進行。
(四)體檢、考察
成績從高到低按1:1的比例確定體檢考察人員名單。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要複檢的，應在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另外一家醫院複檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對複檢結果仍有疑義的，承擔複檢的醫院應組織相關專家進行會診，做出結論。
對通過考試的應聘人員，我單位組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑑定等證明材料為準。已就業的畢業生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績等材料。未就業的應聘者由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，我單位將電話回訪、函件徵詢或派人到應聘者所在畢業院校、派出所、社區、村委會進行實地調查。
體檢、考察不合格的不得聘用。由此形成的崗位空缺不再遞補。
(五)公示、聘用
依據招聘公告、政策規定、考核、體檢及考察結果，確定擬聘用人選，並將擬聘用人選在我院官方網站公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可向山西省眼科醫院、山西省衛生健康委員會相關部門反映。公示發現問題經查屬實的，取消擬聘用人員的資格，其空缺的崗位不再遞補。公示期滿無異議後，以正式文件形式上報省衛健委審核，報人社廳辦理相關批覆手續。聘用人員簽訂聘用合同，同時執行試用期制度。
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