區人社局:以“扶”增“培” 促就業戰貧困

區人社局:以“扶”增“培” 促就業戰貧困

(區就業扶貧專班領導小組副組長,區人社局黨組書記、局長餘勇帶隊到金盆鄉督戰就業脫貧情況)

按照全省脫貧攻堅“衝刺90天打贏殲滅戰”要求,區人社局聚焦就業脫貧,繼續深入開展職業技能培訓、搭建就業平臺,千方百計保障落實就業扶持政策穩就業。

積極扶持創業,帶動就業。區人社局通過簡化辦事流程、完善擔保方式,拓寬合作機構,推進創業擔保貸款工作,積極開展創業擔保貸款業務,為符合條件,有創業意願但缺乏資金的群眾,提供創業擔保貸款。今年一季度發放創業擔保貸款扶持2人,發放貸款30萬元,帶動就業6人;推進“創業扶持補貼”工作。積極落實場租補貼、社會保險補貼、一次性創業補貼、安置困難人員補貼政策等方面扶持創業者有效創業。截止目前,扶持創業人員7人,發放場所租賃補貼3.94萬元。

開展技能培訓,提升就業技能。按照“以產定培”“以崗定培”“以需定培”的原則,開展職業培訓,有效提升群眾就業技能,積極促進就業。截止到4月9日,開展職業培訓1093人,其中線上培訓273人,針對茶葉採摘工開展培訓301人(建檔貧困戶40人,易扶戶2人),企業新型學徒制培訓378人,農村勞動力培訓141人(貧困戶127人)。

立足保民生,託底解決各類就業困難群體就業。有序開發就業崗位,政策解決困難人員就業,以託底安置就業的方式,使各類就業困難對象得到了就業安置,緩解了就業壓力,解決了一批文化低、無技能的困難人員就業問題。截止目前,全區共安置編外用工人員8344人,其中公益性1136人。


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