很多人都觉得，吃得苦中苦，方为人上人，但有没想过，有些苦，你本不必吃，也更应该避免去吃，很多时候只是作了自己。
一、慢慢酿成苦
阿信今年毕业于普通本科学校，在8月份的时候，靠着优秀的口才以及基础英语能力进入了一家中型的跨境电商公司当运营，5.5k的工资加3%的毛利提成，这对于刚毕业的学生来讲是很不错的。
但工作没多久，阿信觉得这家公司太忙了，起初觉得没有人带他，什么都得自己摸索，周末大小周，后来便越发懒散，宿舍离公司只有5分钟的路程，他便8点55分起床，拿个定位软件打卡，9点05分到办公室，似乎一天中没有什么比起床上班这件事上更有效率的了。
直到有一天，阿信被领导叫去谈话，原因是前天晚上价格100元的商品，少打了个0，上架后被人买下，为公司亏损了近五千元。于是乎，老板就提出炒鱿鱼。同个时间内，这个老板一共让3个员工离职。且理由都是试用期不过。
阿信觉得很生气，凭什么要在试用期快结束的时候炒他鱿鱼，而且这并不是因为他给公司亏损这件事造成，他这样讲解道，最近每个员工临近试用期，老板都会炒鱿鱼，这家公司就是黑公司。
二、寻找变“甜”的秘方
我实在忍无可忍，连问了他几个问题。一、你为这家公司创造了什么？二、说出老板不炒你的理由；三、每天上班迟到，干活划水，把工作交给新来同事，你是老板你要这样员工？
阿信想反驳，但最后什么没说。第二天，阿信跟我讲，他写了封道歉信，跟老板谈了话，老板让他做到年底就走。似乎轻描淡写，但听得出沮丧。
但接下来的时间，他每天熬夜为自己产品刷评，每天积极选品，上架产品，但似乎没什么转变，于是他开始问询同事为何没效果，一天天的重复。老板每天都在用更高强度的工作打击他，交给他清去年100万存货的任务。似乎在同事眼中是个吃力不讨好的活。
拼命去做一件事，不要埋怨，是对的总会有回报。每天的清货排行榜都在更新，阿信的名字每天都在上攀，而后，便稳居第一。老板也一改以往态度，给他颁发提成奖金。毕业半年，也成了月入过万的一员。
三、生活本不必吃苦
这段经历是否觉得很有价值，我问他。他说不觉得，假设半年前的他能像现在一样，他会更有价值。永远不会有“亡羊补牢”的事情，失去的可能是你现在本拥有的。
生活上，有很多苦，我们本不必吃，不再被动吃苦中消磨自己，主动去解决困难。
喜欢的话关注职场喵哥，关注职场、运营那些事儿，你也有没有本不必吃苦的事呢？
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