一、新時代的窮人生活方式。
努力≠苦力，能花2小時賺到的錢，為什麼還要花8小的苦力呢？大多數的人窮是因為用時間換工資，每個月15號等著領工資救濟，交完房租水電和生活費用，基本就沒有剩下錢了，外表看著光鮮亮麗，但其實前途在哪裡根本不知道，停下來就會無盡的恐懼，只能用努力掩蓋恐懼。
想靠打工翻身，但最終發現除了年齡增長，剩下的就是一堆HR看不上的簡歷，跳槽沒能力，因為下家不僅看資歷，還看能力，最硬氣的就是拿出案例，證明是你做出來的，因為HR考察的是實力，用嘴說沒人信，只能用事實證明，其他沒用。
這個時代，多少人執迷不悟，所以窮苦一生！打工不過是打怪升級，如果35歲不能上到管理層，只在拼體力，那遲早被廉價的大學生替代，因為基層靠的是執行力，管理層靠組織力，而老闆靠決策力，每一層的能力獲得的回報收益差了十萬八千里，執行力做的再好，不過是在用自己的力氣，收入的多少取決了自己付出了多少，沒有多出的收入，所以沒什麼好炫耀的。
而管理層拼的是腦力，讓執行層拼命幹活，自己不動手都有利益，老闆動的是決策力，管理層擁有組織權，已經不是在賣力氣，所以賺的多是天經地義，只要能讓底下的人產出更多，那麼管理層的收入也會跟著增加。
二、草根該如何逆襲？
創業之路並不兇險，只是需要多試幾次（窮人的生意經是靠拼出來的，而富人的生意經是傳下來的，因為你是草根，不是含金鑰匙出生的，所以要比其他人會熬），但大多數人聽了就怕了，連試一試都不敢，因為從骨子裡就覺得自己沒這種命，所以學校就是培養苦力的地方，用讀書 考試 成績來衡量所有人的本領，但這些和賺錢有什麼關係？
大企業招聘為什麼要看簡歷？因為大企業沒有精力挨個發掘每個人的潛力，所以跟學校一樣，用學歷、簡歷、經歷來審核每個人的能力，但大多數賺錢的人都跟不上這套體系，沒轍，大公司進不去，小公司工資太低，可他們早早就知道自己沒有打工的命，所以打工只是暫時的，學會了技能馬上就自立。
第一次不成，學個經驗，起碼知道了錯在哪裡，第二次再來起碼懂得了找錢的能力，第三次就學會了找趨勢的能力，其實大部分老闆賺到錢，靠的是運氣，你讓他在這個時代再來一次未必能夠東山再起。
所以草根逆襲，一要紅利，選對市場需求，才能用最小的力氣撬動更多的利益，應該選擇能夠單幹的，因為大多項目，沒有資金，沒有團隊根本玩不起來，所以跑業務比開公司賺錢，業務跑多了別人有需求找的就是你，這家做不了就換一家做，就學會了做生意，窮一時不可怕，可怕的是窮一生什麼也沒嘗試過，就連失敗的經驗也沒有。
創業選項目千萬別選那種會消耗自己太多體力的，就像做廣告，十幾萬綁在一個甲方身上耗著，還不如去教人寫文案，畢竟做乙方不過是滿足一個企業的需求，而做培訓是更大人群的需求，甲方不好找，學員遍地都是。
實業是留給那些有錢人玩的，草根要起家，首選跑業務，滿足社會需求，做大眾化的生意，這個時代已經不是靠人多賺錢的時代了，一個東西對大眾有益，大眾覺得喜歡，哪怕你就一個人，也賺的比公司多，就像那些帶貨主播，很多人一場直播賺得比一家公司一年都多。
能賺到錢的就是好項目，比那些高大上虧本的厲害多 了，草根要認知到自己勢單力薄，不能走陽光大道，要劍走偏鋒，靠輕快的項目起家，積累原始資本，讓錢替你去做事，錢才是執行力，要為錢而賣命。
三、能賺多少錢以及成敗的差異。
在實體之前銀行存多少錢，有多少員工，是財富的根本，因為那個時代重生產，但移動互聯網時代，生產企業早就多的跟米一樣，這個時代，真正稀缺的是注意力，你有多少粉絲，你說一句話有多少人聽見，就決定了你的財富。
很多創業者犯的錯就是：這件事只跟他自己有關，跟其他大眾根本無關，創業招了員工，只會天天開會和員工講，卻沒有說給消費者聽，整天跟員工講並不能產生收益，因為這不過屬於內部行為，只有對夠多的消費者說，讓他們聽到，才會有購買的需求產生。
你看陳歐，聚美流量不行，就靠微博送車來拉訂單，其實就是一個超級大徽商，所以賺錢多就是圍觀你的人多，賺得少就是圍觀你的人少，所以，草根想賺錢就要把你的微信填滿5000人，哪怕做個徽商也比上班賺得多。
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我是林碧兒，一直專研互聯網，從實踐中得知只有互聯網是現代人唯一最好的機會，所以我專注互聯網，也提倡輕資產創業，只專研個人輕資產創業、社群、短視頻、每天都有乾貨輸出。如果想了解，可以關注我喲，歡迎評論及轉發，助你早日實現時間自由、財富自由。感謝閱讀。 有問題可以給我留言，看到會回覆~
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