“這個東西挺好的，直接在微信裡打開，就可以搜索自己想找的工作，很方便。”李守誠開心地告訴記者，他在去超市購物的路上看到區人社局工作人員在戶外推廣“職等你來”勞動者就業小程序，在工作人員的幫助下使用了就業小程序，看中了幾家招工單位，準備問問情況。
疫情期間，根據省、市防疫工作要求，我區已全面停止線下招聘服務工作，為了幫助重點群體就業、復工復產企業招工，緩解疫情帶來的就業壓力，區人社局多渠道開展線上招聘，有效實現“就業服務不打烊，網上招聘不停歇”。
建立更便捷的招聘方式，推廣“職等你來”勞動者就業小程序。該小程序擺脫以往各類招聘軟件需要下載、安裝、註冊的繁瑣步驟，直接在微信小程序、支付寶城市服務中打開，簡單快捷的查詢招聘崗位，為求職者特別是部分文化程度不高、使用智能手機不熟練的群體提供了“高速求職通道”。
打造更全面的招聘平臺，依託“銅陵公共招聘網（義安區）”開展線上招聘會。改變線下招聘的固定模式，開啟線上“24小時不停業”招聘，求職者通過“銅陵公共招聘網（義安區）”快速瀏覽區內、市內各家企業的招聘需求，篩選適合自己的崗位；招工單位也可以精細化選擇適合招聘崗位的求職者。打破了以往求職者和招工單位資源信息不對等的尷尬狀況，實現“全對稱”的信息交流。截至4月上旬，累計127家企業參加線上招聘，發佈招聘崗位2412個，達成意向性用工679餘人。
發展更精細的招聘渠道，通過QQ群、微信公眾號等新媒體發佈招聘信息。根據目前社會發展現狀，老百姓更傾向於利用碎片化的時間來瀏覽各類信息。區人社局抓住這一特徵，利用QQ群、微信公眾號等新媒體渠道發佈“短小、精細”的招聘信息，幫助求職者在瞬息間抓取有效信息，提升求職效率，加大求職成功率。據不完全統計，累計有700餘人通過這一方式達成意向性用工。（鍾昕 張澎）
閱讀更多 義安發佈 的文章
