鲁网4月16日讯日前，工行临沂分行为使“十佳”劳动竞赛活动稳步推进，制定了《临沂分行“十佳”劳动竞赛意见》，及时成立了相应组织机制和工作机制，分行行长任领导小组组长，纪委书记、工会主任为常务副组长，各部室主要负责人为成员，并成立了领导小组办公室，建立了各部室工作联络机制，为该项工作的扎实推进奠定了坚实基础。
据了解，工行临沂分行以争创“十佳”为契机，强化思想引领。工行临沂分行要求所属单位把各项经营活动与劳动竞赛同部署共落实，要紧紧抓抓本次竞赛作为全行员工技术练兵、展示风采的重要时机，确保全员参与，重点考察，全面培养；要把实干的作风贯彻到底，干实事，求实效，谋实绩，为全行经营发展做出积极贡献。
以争创“十佳”为契机，强化组织推动。工行临沂分行要求各部室积极与省行专业部室对接，掌握规则标准，明确重点发力方向。与此同时，要求各支行统一思想，研究透、落实好活动方案和工作要求。各参赛部门要增强主动意识，抓好过程管理，确保每一名干部员工都行动起来，做到人人有责、人人尽责，对于真正做出贡献、成绩突出的员工，要切实奖励到位。
以争创“十佳”为契机，强化宣传推动。要求市行各参赛专业部门和支行及时跟踪竞赛进程，深入挖掘活动素材，及时收集竞赛活动中涌现出的典型事迹及营销经验，加强经验交流和示范推动，同时，说明了省行网讯开办了“十佳劳动竞赛”专栏，稿件发布量将按季度汇总统计排名。要求各参赛业务部门加大在网讯的宣传和投稿力度，积极向分行推荐报送先进材料，及时报道竞赛活动进展情况，营造比、学、赶、超、奋发进取的竞赛氛围。
以争创“十佳”为契机，强化全局意识。工行临沂分行要求所属专业加强内外联动，将行内组织与行外宣传有机统一，营造氛围，强化营销；加强产品营销联动，牢固树立全产品、全客户的营销意识，为客户提供一揽子金融服务，满足客户多样化、个性化的需求；加强上下联动，分行部门要加大对支行的帮扶力度，换位思考，主动出谋划策，寻找解决方案，为支行排忧解难，切实把“十佳”竞赛做实做好。
以争创“十佳”为契机，强化风险意识。工行临沂分行要求各专业条线、各部门要守土有责，坚持“稳”字当先，要突出抓好案件和风险事件防控，坚决杜绝各类案件事故和重大风险事件，要高度重视消保工作，把客户权益保护落实到每一项产品服务之中。尤其要重视客户投诉处理，提高首次办结率，强化问责，坚决杜绝服务态度类投诉，以更好社会信誉和形象为沂蒙经济建设注入活力。
以争创“十佳”为契机，加强协调督导。工行临沂分行要求分行各参赛业务部门认真抓好本条线“十佳”劳动竞赛活动和负责竞赛项目的开展，加强与省行对口专业联系以及与各支行的督促和指导，及时掌握竞赛活动进展情况；积极做好竞赛统计监测和考核汇总，确保业绩真实，客观公正地把好推荐评选关。同时，加强对本专业竞赛活动的组织、督导和巡查，及时总结先进做法，以点带面加快推动各项业务健康快速发展，为深改和该行又好又快发展贡献力量。（通讯员 梁克水）
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