用户5931582034070
从题主提供的信息来看，公司多半是只参加了职工养老保险，并未参加职工医疗保险。因为如果公司交了职工医保，职工医保个人账户里肯定是会返钱的，题主应该是对社保的概念有了误解。
我们都知道，社保包括养老、医疗、失业、工伤、生育五个险种。职工养老保险现在都是省级统筹，职工医保多数地方是市级统筹，也还有县级统筹的，统筹的层次不同，缴费基数也就不会统一。题主说公司按60%的基数交的社保，如果是养老、医保都按60%的基数交的话也是不大可能的。
目前情况下，我们的社会保险制度还不是十分完善，单位选择性参保也很普遍，有许多单位或只选择参加职工养老保险或只选择参加工伤保险，但笼统的来说，也能说单位已为职工交了社保，而我们的社保是参加什么险种享受什么待遇，不参加就不能享受。那么你的公司未给员工参加职工医保，所以你的医保个人账户里就不会返钱。
温馨社保
出现这个情况，有可能是单位选择了另一个医保类别，也有可能是社保卡并未激活，具体分析如下：
1、基本医疗有一、二档，甚至是三档
基本医疗保险根据筹资及待遇水平，分为一档和二档两个档次（深圳有三个档次）。 一档和二档（三档）医保待遇基本相同，主要区别在于基本医疗保险一档不建立个人账户，每个月不再发放医疗费到个人社会保障卡；二档则每月有固化的个人账户划入。如果是灵活就业，只能投二档，也就是每个月会有资金返回，但用人单位是可以自主选择参加一档或二档（三挡）的。对于用人单位来说，选择一档，对运营成本来说会减轻不少压力，因此很多单位有选择一档的需要。
2、新的社保卡需要激活
新的社保卡必须在领卡后6个月内激活，逾期未激活的人员原医保卡将被限制使用。社保卡激活的方式一共有两种：a 、在药店激活：到药店找工作人员帮忙激活就行了，在激活的过程中，你要重新设置一下密码，方便你下次的使用。这种方式激活也是最简单的办法，比较街上的药店那么多，我们激活的时候只要花上几分钟的时间就可以解决了。b、在社保局激活：公司对新入职人员缴纳社保领取社保卡，但这些社保卡并未被激活，需要重新设置密码，如果不想到药店消费，可以到当地的社保局进行处理，有任何不懂的问题可以现场问工作人员，操作比较简单不需要长篇叙述。
3、医保帐户是否有钱还可以网络查询
由于医保是联网的，大家可以到你缴纳医保所在地的社保局，输入你的身份证号码来查询你的社保情况，其中就有医保项目，到底是未激活还是被单位归于一档还是二档（三档），都是可以查出来的。
总结：
如果你的医保帐户不像别人那样返钱，主要有两个方面的原因，如果想知道到底是那个方面出现问题，可以登陆社保局进行查询。
风雨顺德人
楼主你好，公司按照60%的基数缴纳的社保，但是我的医保账户里怎么没有返钱呢？一般情况下作为企业的在职员工，那么医疗保险都是按着高档次来进行交费，也就是按照8%或者是按照10%来进行交费，那么按照这样的一个高档次进行缴费都能够正常的享受到个人医保账户当中的余额返还，那么根据自己的年龄不同返还的比例也是有所不同的。
至于你所说的这个公司按照60%的基数来缴纳社保，这个主要看你个人的一个实际收入，如果说你个人的实际收入是低于60%，或者说接近于60%，那么按照这样的标准来进行缴费是没有任何问题的，但是如果你的实际收入高于60%，那么按60%来缴纳社保就是不符合社保税改的要求。
但是对于这个社保的缴费基数和我们的医疗保险没有任何关系，因为这只是你的这个进入到个人账户当中的余额不同而已，如果说你的缴费基数低，那么余额相对来说是比较少，缴费支出高，那么余额相对来说比较多，但为什么没有进入到你的个人账户呢？这个原因我认为还是要咨询一下医保部门，看看究竟企业单位有没有给你正常参保，这是很重要的。
