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我是职场导航仪，愿为职场朋友导航。
在职场上，很多人都有自己的个人特长，但是，他们首先知道，有助于自己的本职工作的特长，才是有用的特长，而其他个人特长，只能作为业余生活的补充，或者业余生活的追求，去有所保留。至于你会唱歌表演以及编剧等特长，在行政体制工作上没有用武之地，那就不要向领导去展示，因为，那样的特长，无助于你职场上的发展。在这里，结合本人几十年职场经历、以及个人处理好本职工作与特长的关系，给你提几点建议，供参考：
1，有助于本职工作的特长，才是领导喜欢接受的特长。
在职场上，特别是在行政事业单位，大多工作都是政务服务内容。至于你的工作岗位，以及你的工作职责，或者也是做好各项政务工作。所以说，涉及到提高个人工作能力的特长，才是领导欢迎的特长，比如说，你善于公文写作、善长新闻宣传、善长方案策划、以及善于对外公关等等，这些特长都是领导欢迎的特长，至于你唱歌跳舞、表演编剧特长，那只能说你是个文艺人才，在行政事务单位工作，这些特长只能放在一边，作为你自己业余生活的补充去追求。
2，有助于提高工作效率的特长，才是有助于个人职场发展的特长。
我们都知道，在行政事业单位工作，面对复杂的政务工作，提如何提高工作效率，才是领导最关心的事情。如果说，你还有其他特长，有助于提高工作效率，那领导一定会重用你的。比如说，你会电脑编程，能够把机关单位的工作，通过现代信息化手段，大幅度提高工作效率，实现单位信息化管理、无纸化办公，这个绝对是领导非常受欢迎的特长，也会立即选调你到相应的工作岗位，去提拔重用你。
3，要注意发现各类文艺歌唱比赛的机会，积极参加各类文物活动，主动展示自己的特长。
在党政机关事业单位工作，也会经常遇到一些重大节日，组织开展文艺歌唱比赛活动，这也是各类机关文化活动的一个良好舞台。你可以抓住这些机会，积极参加各类文艺歌唱比赛，从而，使自己展露头角。另外，你也可以毛遂自荐，向领导提出参加本单位本系统文艺演唱活动组织工作，从而，展示自己的特长。这样的展示，既可以为单位增光添彩，也可以受到领导的肯定和表扬。当然，在多媒体应用十分广泛的情况下，你也可以在朋友圈、以及单位工作群里展示自己的文艺特长，这样，会让领导知道你的特长。
4，如果个人特长非常优秀，也可以在体制内申请调动工作，进入相关专业领域，展示特长。
如果说，你自己文艺特长非常优秀，你也可以参加上级、或者全国文艺歌唱比赛，争取获得优异成绩，为本地区增光添彩，为自己的个人形象加分。这样，会使你的名声远扬，并且在有条件的情况下，你可以在体制内调动工作，进入到文化演艺单位去展示你的特长，从事你喜欢的工作。不过，在这里，我要向你说句大实话，许多文化演艺单位已经改革为企业单位，他们的日子大都不会好过，而且，在多元化的文化生活时代，这些演艺单位，大都处于边缘化状态，对你的职场发展是没有什么好处的。
总之，进入体制内工作单位，就要脚踏实地地干好工作，扎扎实实地处好人际关系，力争取得优异成绩，求得自己在职场上的发展。至于个人的特长，有助于工作的，你可在工作中展示。无助于工作的，你可以作为自己的业余生活去追求，不要强求领导赏识你的特长，那没有什么必要性，更无助于你职场的发展。
职场导航仪
你问工作态度好又低调，可在基层接触不到领导，怎么样才能让领导知道自己还有其他特长？我的答案是从三点上下功夫。首先是＂待机而动＂，就是耐心等待机会再出手。做到两个保持，即一是保持良好的心态，不要急于求成地张扬自己的特长。一定要等待时机到来；二是保持自己专长的水平，不要在等待中慢慢荒废了；
其次是找到结合点。就是努力寻找当下岗位工作与自己专长的结合点。例如你从事销售工作，可以利用当代科技手段，来个互联网十产品十自己的艺术形式，制作成短片播放。或者通过用自做的音乐舞蹈片制成企业产品广告宣传片。先在自己的员工微信网上播放；还有同事生日、节假日集餐等场合，展示自己的才华；
再次是通过报审等方式，与对口部门搭上关系。主要是用自己的专长服务于公司。如制作企业管理系统以及岗位技能培训课件，配上自己的才艺，制成宣传片，向企业宣传教育部门投送服审，达到引起重视的目的；
最后是守住自己的底线。一是保持住自己的正面形象；二是不要影响工作。
总之是金子总会发光的。你认同我的办法么？就像蓄蕊花朵一样，时机到了，总是要绽放的。
天道若龙
这个问题，在体制内基层工作的人都会遇到。能提出这个问题，说明你还比较年轻，有梦想、有追求、有想法，想在体制内发挥特长，扩大自己的成长空间有所发展。我也在体制内工作，也是一步步从最基屋干起来的。根据我个人的经验和体会，建议你可以试着从以下三个方面去努力。
第一，梦想是人生最好的动力，一定要咬定青山不放松。
- 始终保持刚进入体制内时的那股劲。要经得住长年累月基层繁琐的锤炼，不要松懈松劲。这个很关键，很多人败就败在意志不坚定上，不要被时间老人给打败。
- 持续保持自已特长的专业优势。时代发展很快，专业更新也很快。作为基层职员，工作比较繁琐，空余时间有限。但无论多忙，都要抽出时间来训练，不断提高自己的专业素养，等到机遇来临的那一天。
第二，学会推销自已。俗话说，酒香也怕巷子深。要利用各种机会展示自已的特长，亮出自己的专业，在同事和群众眼里留下深刻印象。
- 经常参加单位活动。体制内有一个鲜明的特点，那就是各种活动比较经常。比如像元旦、春节、国庆等重大节日，一般都要举办一些诸如团拜会、歌咏会、演唱会等活动，这时候就是你大展身手的时刻，涌跃参加，把自己的高光形象展示给大家。总有一天，通过口口相传，你不久就会进入领导的视线。
- 参加一些选秀节目。如，央视的《黄金一百秒》《星光大道》，浙江卫视的《中国好声音》，山西卫视的《歌从黄河来》等，在征得本单位同意的情况下，可以报名参加，从外围突破。诺真的取得好的成绩，不仅可以让你的领导知道你，而且可以让你的单位、你的家乡跟着沾光。你必定会脱颖而出。
- 运用新媒体展示才华。网络时代，人人都是麦克风，人人都是发言人，人人都有话语权。你会唱歌，懂剪辑视频和后期制作，你的特长简直就是为信息时代量身定做的 。只要你选好题材，精心制作，申请一个或多个自媒体账号适时发布，在网上火起来是早晚的事，让上级领导发现你这个人才，也是早晚的事。当然，自媒体要宣传正能量的事，不能违法违规、逾越红线。
第三，搞好与直接领导和单位同事的关系。
- 直接领导帮助推荐更容易。根据你对问题的描述，你应该是想引起上级单位领导的关注，至于你的本级领导，应该还是会见到的。不管你的本级领导是组长、股长，还是队长、主任，不管这个领导级别多低，旦凡和他保持良好的关系，他就有机会把你推荐给他的直接领导。这个对他来说还是比较容易的。
- 群众的力量是无穷的。你要保持与同事的关系，坚持经常性互动，让他们清楚你的特长，你的同事自觉不自觉地就帮你搞了宣传。时间一长，你的特长优势自然而然地就传到了上级领导的耳里。
综上所述，只要功夫深，铁棒磨成针。只要你坚持梦想不放弃，融入时代会推销，善于借力帮发声，你早晚会大放异彩赢得领导肯定，获得个人发展！
