疫情过后,你是否已恢复正常工作?

单身老陈vlog


你好,我是小雨很荣幸回答你的问题,我们国家现在疫情控制的很好了,可以说基本上已经控制住了,工作已经正常的进行了,所以自己感觉现在没有什么问题了,当然还有很多职场的小伙伴们没有恢复工作,但是也不用过度的紧张,慢慢的都会好的,下边是对于这个问题的一些看法和建议,希望我的回答对于你有所帮助。


疫情期间企业和公司的状态


疫情发生在年前,本身就是过年的时候,结果爆发了疫情,国家为了遏制疫情的传播,所以采取了封闭式的管控,为了人民的身体健康和安全做出了很大的牺牲。

到了以往过完年的时候,所有人准备返回工作地复工了,但是今年特殊情况,所以企业和公司也是响应国家的号召,推迟复工和复产。

同样疫情推迟复工企业也在承受着巨大的生存压力,承担着运营成本,业务量受冲击,尤其是管控期间,可以说基本处于停顿状态,财务压力也很大。

现在复工复产以后,已经恢复到了正常工作中来了,但是防护措施依然比较严格,因为现在全球疫情爆发和无症状感染者增多,我们企业依然要求我们严防。

企业复工依然防护制度严格


首先我们企业依然现在是复工复产了,因为我们企业属于重工业,所以这次疫情影响还不算太大,现在基本上已经恢复正常状态。

但是业务量受冲击有些大,还需要一段时间来进行恢复,人员比较紧张,一些本身外包的工作,取消由我们自己完成,并且企业还依然进行严格的审核制度。



1.首先是健康码,现在进入企业除了打卡,必须查看健康码,才可以进入企业,健康码还要进行打卡,人员追踪,我觉得企业这样做也非常的好,保护复工人员的健康,并且最近明显门口安保人员增多。

2.测量体温,进入企业除了打卡和健康码的之外,必须测量体温才可以进入企业,进入企业以后工作区门口还有红外的测温仪,上岗的时候还要在进行测温,需要测好几遍。

3.带口罩和洗手这个是硬性规定,从进入企业以后除了本工作区的人员外不得进行大规模的接触,如果工作需要可以派代表去别的部门和工作区接触,人员进入企业必须佩戴口罩和洗手,一般没有必要的情况下是不让摘口罩。

【小结】综合上述,我的企业基本上就是这样一个情况,虽然复工复产了,但是企业为了保证大家的健康还有怕发生聚集性的感染,所以依然还是很重视,现在各企业和公司应该都很严格,如果要发生传播,那会很麻烦。

作为职场人,复工复产我们需要注意哪些方面?


作为职场人,虽然我们复工复产了但是同样我们不能松懈,也不能给国家添麻烦,企业的制度我们要执行好,因为对自己负责,也对企业和公司负责。

1.上下班的途中,我们还是要继续的做好个人防护,尤其是口罩,最好除了在家里,出入公共场合必须要带着,碰到一些公共的建筑和物品一定洗手。

2.开工以后,最好不要出去吃东西,例如早点或者晚饭,最好还是在家里吃比较好,避免去扎堆。

3.最好还是充实自己,利用下班的时候学习专业技术知识,为了自己做好下一步的准备,因为全球疫情爆发,各企业都很难过,财务压力大,艰难度日,虽然国家出台了政策,但是由于全球带来的影响,一些订单都会被取消,如果发生压缩人员编制,也好可以有另外的出路不至于盲目。

【小结】我认为,我们虽然复工复产了,但是依然要严格的执行,企业的复工复产制度,现在复工复产进入企业和公司都比较严格,我们复工的人应该更加注重保护好自己,对国家和对自己还有企业都是一种负责任的态度。

总结

综合上述,我认为现在多数职场人应该是已经恢复了复工复产,但是对于企业和公司还是会比较严格的执行,进入企业的制度,因为为了保证企业复工人员的身体健康和防止聚集性传染,所以我们作为职场人,应该遵守企业的规定和佩戴好口罩,平常在家的时候应该多休息和少聚集。

分享职场经验、笑看职场百态,我是小雨,希望我的回答可以真正的帮助你。


小雨职场百态


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老杨与富贵


坐标:北京,行业:教育培训,但不是学科教育,是课外兴趣教育的。

北京目前学校都没有开学,我们行业更不用提了,百分之百都不会开的。而起即使开业了,也不会有什么孩子来上课。

房租还要缴,老师的基本工资也要发放

北京市下政策国企房产已经可以免到4月底了, 但跟房东沟通的时候都不理想,人家不承认减免的事。还有个店是乡产权的房子,但是承包商也是很不爽快,让我们缴钱,等文件下来再减免。我就哭了,这个文件哪里会下发啊。

好不容易培养的老师也不能说开除了啊,只能发放最低保障金,等着恢复正常了好给孩子继续上课。

只准学生家到学校2点一线,禁止参与各种培训班

从其他省市教委下发的文件内,可以看到里面专门有一条,“禁止学生上各种培训班,家到学校的2点一线生活”。这条建议就是为了防备更多的传染机会,但对我们行业来说几乎就是悲哀,孩子不能出来上课,即使我们复工了也没有活干啊。

培训行业有暴力的,但并不是所有

青少年培训确实收费很高,家长都会觉得好贵,但是为了孩子的教育也就勒紧裤腰带的缴费。我现在给大家算下成本,30%的房租,40%的教师成本,然后再去掉水成本15%,就剩15%的利润了,那么对于小机构来说15%的利润真不高。

积累财富比较慢,对于像这次重大疫情的情况下,是扛不住这么高的成本支出的。

所以不能绝对的说培训行业就是暴力,确实有暴力的,但是大部分还是一般般的!

希望疫情早点过去,社会能恢复常态,我们也就能开业上班了!

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