現在，雖然各地都十分重視拖欠農民工工資問題，並開展日常監管和考評。但是，拖欠農民工工資的現象仍然還會有發生。
面對這樣的問題，農民工十分苦惱和無奈，出來打工，就是希望能多掙點錢，能養家餬口。可是，自己辛辛苦苦的勞動，有時卻換不來應有的報酬。這個事情該由誰來管，有些什麼渠道和途徑，可以幫助自己要回血汗錢呢？
還有，就是很多農民工朋友遇到被拖欠工資，在向有關部門反映、投訴時，往往又拿不出有效的證據，平時只一味地幹活，沒有這方面的意識。由於證據不足，必定會影響到問題的投訴和解決。那麼，這些證據可以包括哪些方面？又如何收集呢？
作為農民工維權的系列文章之七，這一篇依據有關政策和類似的案件查處情況，就來和大家一起說說這兩個方面的問題。
一、遇到被拖欠工資，農民工朋友可以通過以下幾種渠道和途徑維權。
第一，如果你是在工程分包方下幹活，可以找工程建設方或施工總包方討要和出面解決。
關於這一點，國務院辦公廳《關於全面治理拖欠農民工工資問題的意見》給出了明確說法。這裡麵包括兩種情況：
一種情況是，在工程建設領域，如果建設單位或施工總包方未按合同約定，及時劃撥工程款，造成分包方拖欠工資的，可以找建設方或施工總包方，由他們以未結清的工程款為限，先行墊付拖欠的工資。
另一種情況是，如果建設方或施工總包方在工程發包、轉包或分包過程中，有違法違規操作，造成拖欠工資的，可以找建設方或施工總包方，由他們負責清償拖欠的工資。
當然，這兩種情況，如果單靠農民工個人肯定是不夠的，因為你畢竟沒有與建設方和總包方發生直接的勞動關係。這需要你所在的分包方的配合和參與，甚至還需要當地勞動監察部門的介入。
第二，撥打舉報投訴電話。
遇到自己的工資被拖欠時，可以撥打人力資源社會保障系統全國公益服務電話 “12333”，這個服務電話在勞動保障和勞動關係等領域，提供政策諮詢和投訴舉報等公共服務。
而且，各省級、市級勞動保障監察機構也設有相應的舉報投訴電話。
這個，農民工朋友可以上網查閱，或者留意施工現場設立的維權信息告示牌，這裡面就包括業主單位、施工總包方及所在項目部、分包方、行業監管部門等基本信息；還有屬地勞動爭議調解仲裁、勞動保障監察投訴舉報電話等信息。
第三，向當地勞動保障監察部門投訴。
這個部門設在當地的人力資源和社會保障局。接到投訴後，勞動保障監察部門有權進行調查、調解，並根據案情，決定是否向拖欠工資的用工企業下達《限期整改指令書》，責令拖欠企業按期發放拖欠的農民工工資。
第四，向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
這個委員會的辦事機構，設在當地的人力資源和社會保障局。
第五，向當地法院提起訴訟。
二、維權投訴時，需提供哪些相關證據，怎麼收集？
不管採取哪種渠道維權，我們農民工朋友都要按照要求，出示有關勞動關係和欠薪的證據。實際中，往往有的是朋友關係，親戚關係，或者是老鄉關係，不太有這方面的意識，或者礙於情面，容易忽視有關證據的收集和保存。
如果沒出現欠薪問題就好，可一旦出現了欠薪問題，有的老闆不承認自己欠薪，有的甚至都不承認雙方有勞動關係，這就比較麻煩。
所以，如果老闆不承認，你就得想辦法證明。在維權過程中，不能僅憑自己的口頭申訴，有些證據是必不可少的。因此，農民工朋友要有這個意識，平時要多個心眼，注重留意和收集，並保存好證據。從我查閱和了解的類似案例，這些證據可以包括如下材料和內容：
一是，雙方簽訂的勞動合同書；
二是，員工花名冊；
三是，工資結算單、工資條、工資表；
四是，如通過銀行卡發工資，可調閱、複印銀行工資卡流水賬；
五是，反映雙方勞動關係的收條、借條、欠條等；
六是，同事或他人的證物、證言；
七是，其他在日常工作中產生的、能證明雙方勞動關係的記錄。如，短信記錄、聊天記錄、照片、錄音、視頻，等等。
總之，治理拖欠農民工工資問題，有國家相關法律的支持，有國家政策的要求，也有相關職能部門的協同監管和執法，現在各地上下都很重視，相應的措施都在陸續落實和跟進，相信拖欠工資問題會得到遏制。作為我們農民工朋友自己來說，應儘量找那些有資質、有信用、管理規範的企業就業。如果出了拖欠工資問題，要增強自己的維權意識、證據意識，善於利用上述合法渠道和途徑，理性維護自己的勞動報酬權益。
好了，關於這個話題，由於篇幅有限，這裡只能說這麼多。更多有關農民工維權和就業的內容，我已發表了一系列文章和問答題，有興趣和需要的朋友，可關注和瀏覽我的頭條號“簡直新農人”主頁，希望能對大家有所幫助！
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