拒绝加班被判赔1.8万,法律依据何在?

德豪艾律师


拒绝加班是维护自已的权益,强制加班则违法,要求不加班的员工赔偿,没有法理依据。


云淡风清284994716


一,公开两审判决书,看判决的事实依据及法律依据。二,采访当公司及代理律师,说明起诉及上诉的事实理由。三,采访员工及代理律师,说明拒绝加班,服判而不上诉的事实及理由。让案情全面透明于公众,再行赞美,或诅咒如何?


德豪艾律师


没有文字材料,不知具体情况,可能是特殊个案或是错判案例吧?一切皆有可能,也总会有法律途径可循。


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