小桔子从小到大
总说观点：在现在这个焦躁的职场，加班是在所难免的，但是如果你说加班不为钱，那是不可能的，但是如果仅仅是因为没钱，那也不是，毕竟，谁还能没点理想。
我是一个做软件开发的程序员，对于程序员而言，加班是在所难免的，也可以理解为职业现状，那么我们一般为什么而加班呢，下面我来分析下我自己作为一个程序员为什么加班。
第一、时间紧、任务重，领导给的压力大
在公司里面，经常会有很多临时的工作到领导那边。比如有些公司是和政府单位合作，政府突然要求新做一个展示的网页，领导第二天就要来参观，没办法，领导临时通知，必须要完成这样的“政治任务”。
当然还有其他行业的其他情况，比如饭店，虽然比较晚了，但是还是在下班前来了几位客人，那作为厨师、服务员也不得不加班。
这种情况，就是典型的加班原因，时间紧、任务重，领导给了压力。
第二、加班加点早点完成任务，有高额的奖金
在以前，很多公司加班没有加班费，再后来给加班费，但是现在越来越多的公司讲究绩效考核，如果你对于公司分配的任务完成的很快，在保证质量的前提下效率很高，那么公司就会给你安排更多的任务，你如果都完成了，公司会给你很高的绩效，对应的就是高额的奖金。
比如，公司突然接了一个项目，正常估算工期，需要3个月，但是团队成员疯狂加班，在一个月内完成了工作，那么公司是会为这节省的2个月买单的，会将这部分节省的时间转化为奖金，发给团队。
所以，我们为了那高额的绩效，也愿意加班加点完成工作。
第三、完成难啃的任务之后有非常高的成就感
一般来说，如果很容易完成的工作，在下班前可能早就完成了，需要加班去完成的工作，要么时间短任务中，要么任务本身就是有难度，需要你花很多时间去解决。
遇到这样的工作，至少我本身也是愿意多花时间的，因为当你完成了这个高难度的工作之后，心中那种成就感，不言而喻。
第四、主动加班，多出成绩，为了晋升，为了得到领导、团队的认可
目前我知道的有三种情况，大家会加班：
刚入职一家新公司，需要多花时间来了解公司的业务，白天忙工作，晚上需要来给自己多补充补充公司的业务知识，所以加班看文档，看资料。
时间紧，任务重的工作，领导给了很大压力，不得不加班。
还有下面这一点，我认为也是很重要的：
非上面二种情况，纯粹是员工个人想多出成绩，想多花点时间在工作上，看看是否有办法提升工作上的效率，或者提升自己的业务技能，再或者多做一些别人没想到的工作，最终业务能力提升、工作效率提升，很自然的工作成果也就提升了。
这么做无非是想得到领导和团队的认可，为自己升职、加薪添砖加瓦。
第五、积累经验，多踩坑，锻炼技术，为了后面的发展
这一点，我想很多人都在做，但是加班的场地也许不是在公司加班，而是会在工作之余，在家里加班，研究自己感兴趣的工作。
比如软件开发人员，会在闲暇时间，主动在家加班，研究某一项新技术，或者研究公司最近提出来的某个技术点；或者将新技术和公司的业务结合在一起，尝试一些新的东西，其目的就是为了锻炼技术，多踩坑，积累经验，为了后面个人的发展提前做准备。
总结
总的来说，我觉得加班不仅仅是为了钱，因为往前看，很多单位加班是没有钱的，照样还是会有不少人加班。另外，结合马斯洛需求层次理论，满足生理需求的物质金钱上的需求是比较低层次的需求。现在国家发展好了，大家基本都奔小康，很多人已经不仅仅是为了钱在工作，而是为了满足最高层次的需求：被尊重，和自我价值实现的需求。
关注我，我们深度剖析职场。
惟渡职场
你好，我是努力增肥也肥不了的大曾，很高兴回答你的问题哈。
对于加班，我想大部分人都是不太愿意的，但碍于工作与收入的关系，很多时候也只能接受这样的安排。
你说每天加班是因为什么，我觉得可以从以下几点来看：
1、挣加班费
这是最直接的，工资底薪低，而且很多工厂都是2班倒，对于大部分普通员工来说加班除了是为了加班费，也是工作要求所决定的，除非不想做了。
这个的话，我倒是在以前进过的厂见到过很多，大部分普通员工都是2班倒，即使这样每月到手的工资也才4，5千左右。所以，加班对于他们来说，只不过是为了多赚点钱。
2、义务加班
当天的工作没有完成，自己义务加班。这个的话有些公司就是喜欢这样的工作安排，一方面让员工有紧迫感，另一方面又能让员工免费加班，一举两得。
我以前也会这样，特别是比较急的事情。比如明天或是近期某某客户来评审或是参观，某某客户临时需要供货等等，基本上每个部门都得加班。一方面是自己也感觉到压力，另一方面也是大家都加班也不好说什么，所以也只能跟着一起加班了。
3、“企业文化”
还有的话就是公司所谓的企业文化，老板看不得你闲着。只要看你没事干，立马又给你安排，结果就是不得不加班。即使自己的工作做完了也不能下班，还得装的很忙的样子。对于这样的公司，也只能说因人而异了。
我之前的公司就是这样的，说好的每天下午6点半下班，结果上班第一天就让加班，第二天开始每天下班还得跟部门主管打招呼。
然后上了几天班后发现，大家每天8点上班，上12小时班算是平常，13小时算正常，很多人都是晚上10点甚至更晚下班。公司美其名曰这是公司的企业文化，领导还经常说什么“你们大多数人家不在这里，反正下班也就是在宿舍待着，干嘛不在公司多做点事呢”之类的话，可以说是完全忽略掉了个人的生活时间。
但实际上就是，大部分人本来8小时能做完的工作，结果都拖到晚上9点，甚至10点才把结果汇报上去，以提现其工作有多敬业。
所以，对于加班的原因，我的回答主要就是以上3点。大家要是有什么不同看法，欢迎一起讨论哦，谢谢😊。
大曾想增肥
职场中加班是每个人都经历过的，可是每个职场人加班的原因却各不相同。有的人是自主自发的来加班，而有的人却是因为工作完不成而不得已加班，还有的人则是因为领导临时安排工作，不得不加班完成。下面一小兜分享一下通常加班的情况与如何破解让自己少加班。
加班情况一：自发自主加班
这种人加班不一定是因为工作没有完成而加班，很多情况之下都是为了更好的提升自己，留下来学习更多的东西。
我有一个同事就是这样的，每天下午下班之后，办公室的其他人都开始准备离开工作岗位，迅速收拾自己的办公桌，而他却在大家走后，拿出自己的专业书，边学习边做笔记。我曾经问过他，为什么每天都留下来？他说每天的工作都比较饱和，回到家中就会比较懒散了，所以下了班之后，会拿出两个小时的时间，专心的学习一下自己的专业知识，没有人打扰，学习的效果比较好一些。等学习完会再拿出一点点时间梳理一下明天的工作，这样明天一早来就可以按照计划直接工作了。经过一段时间，发现他的进步还是很明显的，很多专业性的问题到了他这里会迎刃而解，工作效率较之前也有所提升。
这种自主自发来加班的人，本身就是出于自身意愿，所以也不会将时间浪费，就会得到相应的收获。
加班情况二：因为工作完不成，不得已加班
通常造成工作完不成的原因有以下几种。
一、工作量大，无法在规定时间内完成。
有时候在我们的日常工作中，会因为工作量较大，无法在规定时间内完成，这就让我们不得不加班完成工作，特别是遇到有紧急工作的情况。
二、时间安排不合理工作拖沓还有一种人就是感觉工作量比较少，不着急，优先完成工作，而是把时间用在了其他地方，导致到了下班的时候该干的工作还没有完成。看到别人回家，才着急干工作，造成了不必要的加班。
那我们怎么破解呢？
- 在一天的开始，将要做的工作进行梳理。
- 将所有的工作梳理完成分出轻重缓急。
- 优先完成紧急且重要的工作，将不重要，不紧急的工作放到后面去做。
- 对于所有人提出的帮忙，要学会懂得拒绝，不是任何事情都去帮助，将自己的时间安排好。
加班情况三：领导临时安排工作导致加班
这种情况也是职场中常见的，经常会出现收拾完东西，马上下班了，结果被领导安排临时工。这个时候难道你不加班吗？肯定是不会的了。
那我们如何破解呢？
- 如果偶尔出现这样的情况，那可能就是工作需要。我们可以听从领导的安排。这需要提高效率，减少加班的时间就好。
- 如果经常出现下班才安排工作。而且工作又不是紧急且重要的一些工作，还要求你当天完成，我想你可以和领导谈一谈你的想法，将安排工作的时间提前，避免加班。
你呢？是不是也因为我说的这些情况加班呢？有没有好的方法破解呢？欢迎一起留言分享。
