在职场生涯中有很多暗藏的所谓“潜规则”，就算你不是公司的新人，一不小心可能就被老板套路了。比如图上的这名网友，就因为和离职同事吃了顿饭，面临解雇。这到底是怎么一回事而呢？我们继续看：
前几天发生了一件让我们感觉很奇葩的事情，得知公司一同事离职而且要离开这座城市，我们几个关系不错的就和这位小伙伴聚在一起吃了顿散伙饭，并且发了个朋友圈。
然后大家都知道了，那个公司的老板看到状态后莫名其妙的在群里喊了句，让参加聚餐的在职员工主动离职提交辞职报告。这可把我们气坏了，大家都不明白发生了什么，为什么会这样，难道仅仅是因为一顿饭吗？
这位小伙立即向网友们寻求帮助：热心的网友也是纷纷给出了自己的观点！
@小芳姑娘：千万不要主动辞职，若是老板非让你走找他要赔偿
@小学生醉了：让老板给出合理解释，不然不会离开
@小明大人：老板炒你鱿鱼也要有正规理由，不要因为一句话主动离职，至少得有赔偿把
@路人甲：入职都是签有合同的，无故解雇是要有赔偿的。
@胡乱猜疑：凭什么走啊，让老板说出理由，不能说走就走起码说出正规理由。
看到这个帖子，广大网友纷纷吐槽这个老板心胸和为人。
好可怕啊，怎么会有这样的一个老板呢，我们这边不但和离职同事聚餐还经常一起出去玩
这个老板是哪的？心胸这么狭窄怎么当老板的啊
哈哈，老板的心是针眼做的
抠脚的大叔老板
但是也有人说发朋友圈这个举动确实不好，你想表达什么呢？
小编认为，这位小伙发朋友圈晒这样的照片不合适，因为你老板也能看到朋友圈呀，除非你不加老板好友，或者屏蔽老板不让他看你朋友圈，有句话说得好：no zuo no die（不作就不会死）
有人会说，谁让你们不带老板一起的？哈哈，感觉楼主做法也欠妥，你又不是职场新人了，怎么还犯这样的错误呢？私下去参加就好了，还晒出了你是故意让老板看到的把？对你也是很无语，其实站在老板的角度来说，都会介意的！但是没有肚量的老板也注定不会长久的。
各位网友，你们怎么看的？欢迎来吐槽！
