直播行业月薪近万:别只看到“李佳琦们”的风光

疫情爆发以来,很多人都感叹,生活方式变了。

出门的次数少了,和朋友吃喝玩乐的机会少了,可买东西的欲望一点没少。打开手机,依然躲不开李佳琦的直播间。

直播行业月薪近万:别只看到“李佳琦们”的风光

李佳琦有多火,看热搜就知道。

不久前,网传他买了1.3亿的豪宅,跟唐嫣和胡歌做起了邻居,再次刷新了大众对网红主播的认识。甚至有人说,如果李佳琦买不起豪宅,直播行业就应该解散。

李佳琦的故事激励了很多人,走进直播间成了不少年轻人的梦,就算做不了网红,做网红助理,打打杂收入也不会太少。

事实也的确如此,和疫情后很多行业的衰落不同,直播行业成功实现逆势增长。

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根据智联招聘《2020年春季直播产业人才报告》数据显示,复工后,企业整体招聘职位数量和人数分别同比下降31.4%和28.1%,可直播行业却逆势增长,岗位需求增加84%,人数增幅高达132.6%。

直播薪酬岗位的平均薪酬是每月9845元,高于全行业平均水平,负责直播界面设计、开发、测试、运维等多阶段把控的直播产品开发岗位更是高达每月26076元,位居薪酬榜第一。

直播行业月薪近万:别只看到“李佳琦们”的风光

直播行业平均薪酬近万,让不少“观众”着实红了眼。而且很多人往往认为,直播比较轻松,只需动动嘴就会获得不少的收益。然而,直播行业看似风光的背后,是汗水,是压力,是竞争,是考验。

首先,网络直播对人的综合能力要求高。从招聘平台看,多数都要求直播相关人才具有特殊才艺、表达能力强、互动能力强,有些还要精通美妆或时尚等领域的专业知识。主播如果想保证人气的增长,收入的稳定,必须有过硬的专业技能,是需要付出很大努力的。自媒体时代,内容为王,没有人愿意天天盯着一个小姐姐唱歌。凭借颜值吸引受众,也注定是不长久的。

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再则,直播行业工作强度大。为了维持用户粘性,巩固“老粉”,吸引“新粉”,主播需要频繁地与观众互动,留住受众目光,保持新鲜感,防止观众对自己失去兴趣或被大众遗忘。李佳琦曾经讲过,一年365天里,他做了389场直播,就是这样一位直播界的传奇,拥有着超高的人气,依旧如此拼,工作强度之大可想而知。

此外,同质化现象加大了市场竞争。观众很容易产生审美疲劳,最终在选择上随缘随机。而且各大直播平台的用户主要是大学生及城市青年,而这个人群恰是对新奇事物敏感度最高,并且最容易在不同目标之间迁移与转换的群体,因此,如何在同质化中创新,脱颖而出,吸引更多的受众,这也是摆在各主播面前的难题。

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最后,直播行业的收入两极分化严重。有的人一天能收入几万,有的人播了一个月倒贴进去几千。平民玩家很难斗得过公司团队,随着短视频的兴起,相关培训公司涌现,公司的优势是汇聚集体智慧的结晶和丰厚的资金保障。除了公司的运行包装,平台也不是对每个人都公平。热度越高,越受欢迎,平台推荐得越多。对于一些运行机构而言,“能带货”的主播则是首要推广的目标,因此刚入门的小主播很难被推荐到大众视野。

每个行业都并不是外表看起来那么光鲜亮丽、轻松自在,没有哪一行是简单的。世界这么大,人这么多,不付出努力,凭什么高薪工作会落在你的头上呢?

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