歡樂哥29
問題：特殊工種在退休的時候，是怎麼計算工齡的？
特殊工種怎麼計算工齡，這得分兩個階段單說。具體點講，是以1992-1995年養老保險統賬結合制度建立時間為分水嶺，此前一種算法，此後一種算法。
1.什麼是特殊工種？
特殊工種指容易發生人身傷亡，容易危害操作人員，容易危害他人，容易危害周圍安全的工種。具體講，是指通過行業主管部門或勞動部門認證的長期從事有害身體健康、井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動崗位工作的人員。須符合國家規定的我國《特殊工種名錄》。
2.特殊工種養老保險統賬結合制度建立前工齡的計算方法
工齡不僅包括實際工作年限，還包括折算工齡。因為政策規定，特殊工種退休時，除了實際工作年限，還可以享受折算工齡。
特殊工種工齡計算公式=實際工作年限+折算工齡
3.特殊工種養老保險統賬結合制度建立後工齡的計算方法
工齡不再指實際工作年限，而是由社保繳費年限代替了，此後就不再有折算工齡之說了。
工齡計算公式=社保繳費年限=視同繳費年限+實際繳費年限
4.怎樣折算特殊工種養老保險制度改革前的工齡或繳費年限？
特殊工種1992～1995年養老保險統賬結合制度建立前的工齡可以享受工齡折算。
因為以前退休是按人事檔案的標準工資計算退休金的，特殊崗位部分體現不出來，所以退休時以折算工齡，作為對特殊工種人員的特殊崗位補貼。折算規定如下：
有害健康崗位：工作每滿一年按1年6個月計算工齡，最多折算5年，且只能用於計算退休後過渡性養老的金計算。
井下、高溫崗位，：工作每滿一年按1年3個月計算工齡，最多折算5年，且只能用於計算退休後過渡性養老金的計算。
高空高溫、特別繁重體力勞動崗位：不享受折算工齡，只積累特使崗位工作年限。
5.為什麼改革後不再給特殊工種折算工齡了？
特殊工種養老保險統賬結合制度建立後的工齡一律不再享受工齡折算。
因為養老保險統賬結合制度建立後，特殊工種的崗位補貼及特殊工資待遇等，已經計入工資轉化為社保繳費基數，體現出來了，繳費情況又和退休後的養老金待遇掛鉤，待遇已經在養老金裡體現出來了，所以不再折算工齡。
6.符合什麼條件，可以按特殊工種退休？
退休時，人社機構會嚴格審核人事檔案，無論是現在，還是過去，只要你是長期從事過特殊工種工作，女工人滿45歲，女幹部滿50歲，男同志滿55歲，連續工齡符合規定，社保繳費年限滿15年，可以辦理退休，按月領取養老金。
連續工齡具體規定如下：
有害身體健康的崗位：累計工作滿8年。
井下、高溫崗位：累計工作滿9年。
高空、特別繁重體力勞動崗位：累計工作滿10年。
我是“水流雲在草青青”，認真誠懇的退休顧問，歡迎大家關注我。也歡迎你在評論區留言，各地朋友一起分享，交流探討。願天下人都能老有所養，老有所依！
水流雲在草青青
2018年特殊工種退休時計算工齡主要依據是人事檔案記載；
如今已經不像以前可以進行工齡折算，因為實行的是社會統籌和個人賬戶相結合的養老保險制度，非常公平的計發方法，工作的時間越長領取的退休金越多；
特殊工種提前5年退休，跟正常辦理退休退休金會少幾百元；
但是即使提前退休也不要擔心退休金會非常少，因為每年在7月份的時候會上調退休金，提前5年退休，到60週歲可以調整4次退休金，如果按最低標準100元上漲，5年後還能上漲400元，到時候可能比剛退休的還要多一些；
辛苦一輩子，提前退休也是對從事特殊工種人員的安慰；
不過現在對特殊工種審核工作特別嚴格，檔案沒有原始資料工作人員不會讓你審核通過的；現在特殊工種工作每年都要進行上報勞動保障局備案，實行動態管理，有動態要即使做出更改調整；所以很多情況都不能統籌審核；
我認識河北省一位網友，從事高溫作業30年，後來離崗5年以上，在辦理退休時候工作人員不能提前退休，主要因為離開特殊工種崗5年，所以只能60週歲正常退休；
雖然各地區對特殊工種退休標準不同，但是有幾個硬性規定是必須要滿足的，我們一起看特殊工種退休條件有哪些？
這只是年限上的要求，還有人事檔案方面的審核工作；
如果大家有有從事特殊工種工作的，可以到所在地去社會保障服務中心諮詢一下退休條件，看自己是否可以順利辦理退休，一切要提前做打算，不能到退休才知道自己特殊工種的工作但不能提前退休就非常麻煩了；
舉一反三
特殊工種是一種比較特殊的行業，我們國家規定特殊工種從業人員滿足一定年限後可以提前五年退休。
特別繁重體力勞動、高空作業、井下作業、高溫作業以及有毒有害等崗位。
最初我們的勞動保險條例裡，有關於特殊工種崗位折算工齡的照顧。特別繁重，一年可以多算三個月，有毒有害，一年多算六個月。
但是後來我們建立了社會養老金保險制度。一律以繳費年限作為養老待遇計算的因素。
為了保證制度的順利銜接過渡，勞動部在對一個省的覆函裡邊兒，指出，對特殊工種折算工齡，僅限於視同繳費年限的折算，而且多算時間不得超過五年。
建立養老保險制度後，特殊工種的特殊待遇，要通過高工資高繳費基數來體現。
所以，我們的特殊工種計算退休繳費年限時，要根據從事工作時間的長短，按照視同繳費年限和實際繳費年限區分折算。
暖心人社
只要不是1992年前的視同繳費年限，工齡跟退休的關係不大，因為養老金是按繳費記錄來算工齡的，相關信息可參考視頻，希望對你有所幫助。 以上內容由我的社保app提供，下載我的社保app自助繳費查詢更方便。
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鍾建峰
例如，李某，男性，1961年出生，1979年參加工廠工作，從事有毒有害工作25年，2016年按照特殊工種辦理了退休。（這裡年份只到年，這樣比較好算。）
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的若干規定的問題處理意見（草案）第六條規定，從事井下、高溫工作時間每年按一年零三個月計算；從事其他有害健康工作時間，每年按一年零六個月計算。再根據勞社廳函【2000】143號規定，特殊工種折算最多不得超過5年。1992年7月以後從事特殊工種年限不再折算。
李某能折算的特殊工種工齡時間段：1979年至1992年6月，共13年零6個月。從事有毒有害工種一年折算6個月，李某的情況來折算已經超過5年，按照規定最多折算5年，李某工齡為：37+5=42年。
銳治
特殊工種在退休的時候，怎麼算公齡的？
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確認特殊工種的範圍，根據國家規定
從事井下，高空，高溫，特殊繁重體力勞動，其他有害身體健康工作的職工，屬於特殊工作的範圍，可依照國有從事特殊工種人員退休條件的待遇，辦理退休手續。
特殊工種退休條件
凡參加城鎮基本養老保險社會統籌的人員，按特殊工種辦理退休手續時，要符合以下條件
一退休年齡是男方滿55週歲，女方年滿45週歲
二繳費年限，1992年底前參加工作的，連續工齡，含繳費年限滿十年，1993年以後參加工作，繳費年限滿15年，個體工商戶及其幫工，自由職業人員，連續工齡含繳費年限滿十年，按本市城鎮養老醫療辦法實際繳費年限滿五年（實際繳費滿五年是指1993年1月1日以後，在本市城鎮單位繳費，且記個人賬號的繳費年限，與參加個體商戶及自由職業養老醫療保險後的繳費年限之和）。
從事特殊工作的年限，必須是從事高空和特別繁重體力勞動，工作累計滿十年，從事井下高溫工作累計滿九年，從事其他有害身體健康工作累計滿八年，另外職工從事多個特殊工種，可將從事特殊工種實際工作年限相加計算，但是在決定退休條件時，應根據這幾個工種要求，從事工作年限最長一種來決定。
特殊工種雖然能提前退休，但是會影響後面的養老金的領取領取金額。
特殊工種可以提前退休，可換算連續工齡換算繳費年限
一，1995年底前，在原國有集體企業從事井下，高溫工作的時間，一年折算三個月的連續工齡，可換算成一個半月的繳費年限
從事有毒有害工種的實驗，按一年折算，六個月的連續工齡，可換算成三個月的繳費年限
二從事特殊工種換算的繳費年限，不得超過其法定正常退休年齡，提前折算最多不能超過五年
三從事特殊工種換算的繳費年限，只能作為退休時計算，過渡性養老金部分的繳費年限。
特殊工種還有特殊的補助。
在104號，文件規定，中華人民共和國成立後，參加革命工作，從事井下，高空，高溫，特別繁重體力勞動，或其他有害身體健康工作的，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿十年的應該退休
其退休待遇為連續工齡滿20年的，按本人標準工資的75%發給。
連續工齡滿十年不滿15年的，按本人標準工資的70%發給。
連續工齡滿十年不滿20年的，按本人標準的60%發給
61號文件規定，職工退休時，在疆工作滿十年以上的，實際工齡滿15到30年的，可按參加革命工作年限長短在104號文件規定的計發比例基礎上，在加發10%到25%的退休補助。
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安然的社保觀
特殊工是指工作環境惡劣，對人身體造成一定的損傷的工作種類。如高空，高溫，有毒，有害，礦山，重體力勞動等。國家對特殊工種人員的退休條件有一定的照顧。特殊工種人員退休為繳納社保滿十五年，從事特殊工種年限十年以上，男五十五週歲，女四十五週歲可辦理退休手續，按月領取養老金。在老保險制度改革以前，並對特殊工種的的工令計算有特殊的規定有毒，有害礦山等行業人員每年增加六個月工令，重休力勞動者每年增加三個月工令。退休時一併計算工令。現在統一按交費年限計算。
