領導能力是一種能夠激發團隊成員熱情與想象力的能力，也是一種能夠統率團隊成員全力以赴去完成目標的能力。
領導力可以被形容為一系列行為的組合，而這些行為將會激勵人們跟隨領導去要去的地方，不是簡單的服從。根據領導力的定義，我們會看到它存在於我們周圍，在管理層，在課堂，在球場，在政府，在軍隊，在上市跨國公司，在小公司直到一個小家庭，我們可以在各個層次，各個領域看到領導力，它是我們做好每一件事的核心。一個頭銜或職務不能自動創造一個領導。所謂的領導力，實指指以下21種能力。
所謂領導力實指這21種能力
1、蓋子法則
蓋子法則
2、影響力法則
影響力法則
3、過程法則
過程法則
4、導航法則
導航法則
5、增值法則
增值法則
6、根基法則
根基法則
7、尊重法則
尊重法則
8、直覺法則
直覺法則
9、吸引力法則
吸引力法則
10、親和力法則
親和力法則
11、核心圈法則
核心圈法則
13、鏡像法則
鏡像法則
14、接納法則
接納法則
15、制勝法則
制勝法則
16、動勢法則
動勢法則
17、優先次序法
優先次序法
18、捨得法則
捨得法則
19、時機法則
時機法則
20、爆炸性倍增法則
爆炸性倍增法則
21、傳承法則
傳承法則
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