很多人在工作时，总会和多家企业进行对比，哪一家待遇更好，哪怕是跳槽，也要进入！而在招聘的时候，面试官也会对员工进行所谓的忠诚测试！能测出来吗？
一家中型创业公司面试现场，老板亲自主持，对参加面试的几位90后说，"我最讨厌频繁跳槽的人，我只问一句话，你能在我们公司干多久？
这样的问题，能问出什么来呢？几位小伙也不是一张白字，毕竟都有过经历了，他们的回答很一致：什么最好的陪伴就是一起成长啦，什么同舟共济与公司同发展共分享啦，什么公司虐我千百遍我待公司如初恋啦，什么你若不嫌弃我便一生紧相随啦。
听着几位小伙子表态，创始人可谓是心花怒放。但是轮到性格耿直的小李回答时，真是语出惊人！"我能干到公司倒闭为止"！ 创始人刚喝的水直接喷出来，心中这个不爽，挑衅问道：我如果就选择录用你，知道为什么？小李回答道：知道，实诚！在场人员完全憋不住笑了起来！创始人气急败坏，一个"滚"字结束这场应聘会！
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