當前的公務員面試，參加的人幾乎都參與過培訓。在這樣一個人人都不敢輸在起跑線的時代，如何能高人一等，面試中突出自己相信是每個考生關心的問題。
華圖老師在這裡告訴大家，面試想要與眾不同，突出亮點，最關鍵的就是要在作答時能結合自身答出細節。這些細節源自自身經歷，因此往往不會流於俗套，形成自己的個性。這樣的答案才會讓考官有耳目一新之感。畢竟，現在的面試培訓絕大多數情況都是一些很套路模板化的內容，大家都大差不差一樣，又如何能突出自己呢。
光說不練假把式，我在這裡給大家舉幾個例子，說明下什麼才是最高水平的個性化作答。例如有這樣一道題：
根據工作需要，組織調你到其他科室工作，由新來的小楊接替你的原來的工作，小楊適應很慢，工作受到影響，老部門領導讓小楊請教你，耽誤了你在新部門的工作進度，新部門領導有意見，你怎麼辦？
再如：
你單位要舉辦一個老幹部晚會，你怎麼組織？
答這道題同樣可以通過具體作答提升答案品質。晚會有很多種，比如有歌舞晚會、小品晚會、雜技晚會、戲曲晚會等等，那麼哪種形式適合老幹部呢，當然可以考慮戲曲晚會，畢竟老年人通常會比較喜歡戲曲，那麼這就是一個細節。並且在作答時，還可以通過自然而然的語氣向考官展示自己的積累，例如："我會考慮舉辦一個戲曲晚會，一來是因為老幹部可能都會比較喜歡；二來是我個人對京劇和各地方戲曲都比較感興趣。我會先了解下老幹部們是否能唱上兩句，如果能的話可以組織老幹部進行合演，比如表演一段《沙家浜》的《智鬥》選段……"這樣的答題，一定會極大地與眾不同。
面試要想高分，需要與眾不同，突出自己的個性，如何能有個性，牢記"細節"二字。
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