手機用戶56528443829
其實我們國家情況還是非常複雜的，有可能有關係，也有可能沒關係。
沒關係的單位
沒關係的單位，當然就是我們的普通企業。平時我們跟企業之間的關係是勞動關係，當到達退休年齡後，勞動關係自動終止。我們的養老實行的是社會化養老，因此相互之間的關係就沒了。
其實平時我們也是想離職就離職，離職之後辦理解除勞動關係手續，也就跟單位沒有關係了。當然要說一點沒感情，那就是這個單位實在是太不咋地了。
退休後仍然有關係的單位。
這種情況，主要是指機關事業單位。一般來說，退休後工資仍然有原單位發放，黨組織關係仍然有原單位保管。甚至退休後的養老金領取資格認定仍然由原來單位執行。我們可以翻翻各大部委的一些機構設置，有很多都是設有老幹部局的。
這些人員領取的待遇叫退休金，而我們普通工人領取的養老金。
這也是發放主體的不同導致的稱呼不一樣。
其實也就是這樣一個道理，退休後跟單位有沒有關係？主要看我們的工資發放。如果說仍然有原單位發放的，那肯定有關係。如果是由社會籌集的養老保險基金髮放養老金待遇的，那麼我們就實行社會化管理，有所在的村居，進行管理。
2014年以來，我們國家實行的機關事業單位養老保險制度改革，努力推行退休人員的社會化管理，職工退休後，跟原用人單位脫鉤，這就是未來的趨勢。
暖心人社
退休後我個人認為與原單位的關係是漸行漸遠的！再沒必要拿原單位說事，也沒必要把自己還看作是原單位的人，更沒必要隔三差五去轉一轉看一看，去遭人嫌，去看別人的尷尬眼神！
一是工資關係已經轉移，有社保部門統籌統發，基本與原單位沒有任何瓜葛！具體到福利待遇更是沒有的，因為許多單位的福利待遇是針對在職員工說的也是針對在職員工發的，退休了就基本不會和不能享受了！有的單位出於對退休者的尊重逢年過節總會去慰問一下老員工老幹部，這都是一種例行公事，也是往現任領導臉上擦粉的事情，別太當真了！
二是與其讓人反感討厭，還不如躲得遠遠的！有的人退居二線還要擺出在職在位時的架子，有便宜就佔，有好處就上，隔三差五去原單位轉一轉，逢年過節去蹭一頓飯，我認為是很沒面子的事情！人家原單位確實因工作之需需要我們出面，按照我本人的性格和做法也會藉故推辭，更別說有咱不多，沒咱不少去湊熱鬧湊紅火了！
過去我們說，離崗不離休，退休人不休！現在我想不行時這個了，退休了就別去打擾原單位平靜的正常的工作和生活！退休了別再給原單位現任領導增添麻煩了！安度好自己的晚年的退休生活才是正題！
冀之筆
樓主您好，現在人員退休後，基本上都有國家社保來發放自己的退休金。所以大多數人是跟自己的原單位沒有直接的關係。
因為就算原單位有任何的福利，他主要是針對在職職工的一些福利。基本上針對退休職工的福利是很少的。所以通過這種情況來看，退休後與建單位的關係是很少的。
那麼像有些公務單位退休。基本上還是有一定關係的。比如說，作為一個領導崗位退下來的員工。那麼它的影響力還是比較大的。也就是說你人雖然走了，但是你留在這個企業的文化依然存在。當然這只是針對個別崗位上的領導幹部的一些行為。
但是對於我們廣大普通退休職工來講，基本上關係不是特別大。
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社保達人工作在電力
退休後與單位有沒有關係?
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這要看你在那個部門了，是國家公職人員退休?是進入社保退休、還是私企、民營、外企進入社保退休?
快過年了，從幾方面就能看出單位管不管退休幹部和領養老金的老人。
①：大家都看到各地年前，所在地政府對那些退出工作崗位的老幹部，老領導，參加革命早的老同志，及一些知名人士有春節茶敘會，並且領導親自上門慰問那些參戰的革命傷殘軍人，老黨員等。
②：各機關單位工會，春節前也在紛紛慰問退下來的老同志，老領導。
③：從社保退休的困難家庭，各地民政，社區，社會愛心集體也有組織去上門慰問。
④：企業、民企、私營職工，凡從社保退休下來的老工人，現在基本上與單位無瓜葛；其個人基本情況已被所在地社區接受，有困難，有訴求，需辦事；本人可直接找社區解決，社區解決不了的可以向所在街道辦事處，及政府有關部門解決。
④：農民沒有單位，有事可以找戶口所在地村民委員會辦理。
目前，大概就走這些途徑了；最終有事找當地人民政府。
樹下酒仙
退休後與單位還有沒有關糸？
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天笑講職場
如果說，過去單位退休人員跟單位還有一定關係的話，就是退休以後的工資還是原單位發放的，而現在基本上是從社保處領取社保金，從2016年，過去行政單位由財政負責統籌的養老保險費也由職工自己繳納了，所以按照規定，退休之後就完全按照規定領取養老保險金了，所以跟原單位關係更是漸行漸遠。
而且，一個人退休之後，就意味著你不再是原單位的職工，那麼從勞動關係上沒有任何關係，所以，不要再說你是某單位的人了，充其量也就在那個單位工作過。
有的人退休之後，還打著原單位的幌子做一些不正當的勾當，那更是涉嫌違法犯罪的問題。
當然，畢竟人都是有感情的，你有生活困難。或者需要原單位幫忙的事情，出於情感，單位都會幫助你，但是千萬不要以為是單位應該的了，而是過去的情感還在，如果不給你辦，也不要認為原單位有什麼錯誤。
特別是，如果原單位在社會上有點地位，自己動不動就提到單位過去的事，那還會招惹周圍的人反感，好漢不提當年勇，過去的時光應該化作現在的頤養天年，平靜的過自己的生活才是上策。
煮茶聞書香
我是國企退休職工，'自退休那一刻起，就和原單位一刀兩斷了，什麼關係也沒有了，逢年過節也從來末見過原單位.發個微'信或者紅包，來個慰問電，好像是沒有此人似的。有事只能找社保局。
張守偉5
看單位吧。公務員關係密切，企業不同，有遠有近。有些企業有補充養老金補充醫療等福利性的政策，逢年過節還會關照退休人員，會有退管站管理這些事。不過大多限於國有企業，同時也是少數單位才有這種福利。
吳大叔55384748
答，準確的講因單位而異、因人而異。
一，這本是個非常簡單的問題，有就有，沒有就沒有，沒有的話拉倒，有的人話，有哪些？從一些答案的內容看，有的下筆千言離題萬里，有的東拉西扯不著邊際，硬是把簡單的事情複雜化了。
二，我是央企退休工人，其它行業或其它性質企業退休人員的情況我不瞭解，我退休後與單位主要有以下幾個方面聯繫：
1，體檢，老單位每年都會在秋高氣爽的季節裡按排我們退休人員體檢。
2，春節慰問，單位效益好時多發點，差時少發點，太差時就不發了。我們是能源企業，這幾年效益有點像歡樂谷裡的過山車。
3，我是勞模，單位在過年的時候招集我們勞模回去開座談會，發放慰問金是規定動作，聚餐是自選動作，時有時無。
4，從單位電視臺新聞節目中看到，春節之際，單位領導會對本單位困難退休人員專訪，送上慰問金和慰問品。
5，三八婦女節會組織退休大媽開展廣場舞比賽活動。
6七一單位會組織黨員老同志唱紅歌比賽。
7，八一在職的轉業退伍人員會發一些實用的物品，退休的搭便車，不然會鬧。
8，中秋節，單位效益好的前題下，會給退休人員發點月餅米麵油等。
9，重陽節是老人的專項節日，單位組織活動的內容比較豐富，參與的人員也比較多。
10，每年元旦的迎春長跑，也有老年組。
三，2018年是國企退休人員好日子的大限，國家為了讓國企輕裝上陣，公平參與市場競爭，把國企大大小小包袱，都換臺到地方政府了。2018年的福利是我們退休人員最後的晚餐。從今以後，可能不會一下全面斷絕，但肯定會逐年減少。回答完畢。
0老三兩0
每個有工作單位退休的人都與單位有關係，政治學習，黨員交納黨費，重陽節老人參加戶外活動，每年一次體檢，還有調整退休金等都與單位有密切相關，沒有工作單位自己買社保的人與社保局有關係。
