很多人觉得公务员比较难考，竞争压力非常大，感觉自己没把握考上公务员，于是退而求其次，选择事业单位。
但是，虽然考入了事业单位，内心却依然想要成为公务员。
那么，事业单位人员除了参加公务员的省考和国考考试外，还有什么机会进入公务员编制吗?
先锋君今天列举出事业编制人员转为公务员的几种途径，供大家参考。
县（市、区）直部门事业编制人员进入公务员队伍，目前来说主要有四个途径：
通过各级公务员招考或公开选拔的方式，实现事业人员身份向公务员身份的转变。
根据公务员逢进必考的原则，事业编制人员经过自身努力，在公务员考试和公开选拔中，顺利胜出，从而进入公务员队伍。这种情况一般对事业编制人员有年龄、学历等方面的限制，并不是所有的事业人员都能通过这一途径转为公务员。
根据公务员调任的有关规定，在县（市、区）这一级，干部身份的事业人员提拔担任副科及副科以上领导职务，并试用期满后，可以调任到相应级别的公务员岗位。
这个调任途径也有年龄限制，一般科级干部不能超过40岁，处级干部不能超过45岁。
事业人员所在单位由事业单位登记为公务员单位后，作为班子成员的事业编制人员，可经上级组织人事部门批准登记为公务员，从而实现事业身份向公务员身份的转变。
参照公务员法管理的事业单位（简称参公单位）中的参公人员的调动交流。
参公人员虽然是参照公务员法进行管理，但实际上他们仍然占用事业编制，属于事业编制人员。这类参公单位中的班子成员和通过公务员考试进入单位的一般人员，在一定情况下，是能够通过工作调动，进入公务员队伍的。
结论
县（市、区）这级事业编制人员要想通过工作调动进入公务员队伍，前提是：你已经是符合公务员调任条件的事业副科及以上领导职务人员，或者是参公单位的领导班子成员和通过公务员招考进来的一般人员，其他事业编制人员无法通过工作调动进入公务员队伍。
来源｜公务员高参、党建头条
编审|林茂申 骆明
閱讀更多 當代貴州 的文章
