我是一個馬上就要畢業的畢業生，對於找工作我現在有些迷茫。
面對著眾多的企業和崗位，我不知道應該如何選擇。
一些親戚朋友跟我說選大公司好，大公司工資高、福利好，而且安全又有保障。
也有一些同學說小公司好，小公司可以學習到各種技能，提升自己的速度更快一些，在大公司裡只能做螺絲釘！
他們說的好像都各有各的道理，我最近也去面試了一些企業，有大公司也有小公司。
現在有一家大公司和兩家小公司都決定錄用我了，就看我怎麼選擇了。
我現在很糾結，不知道怎麼選擇是正確的。
畢老師，您能幫我分析一下，我應該選擇大公司還是選擇小公司嗎？
分析案例
這位同學，我非常能夠理解你現在的心情，很多剛剛畢業的畢業生其實都會遇到這樣的兩難選擇的。
怎麼選，其實還是需要根據自己的實際情況來決定。說實話，其實去哪裡都是一樣的。
大公司會有大公司的好處，小公司也會有小公司的優點。
最主要是你要選擇你自己喜歡的工作，如果你對這份工作是充滿熱情的，那麼你在什麼樣的公司都能實現你的價值。
下面畢老師就為你分析一下大公司和小公司的優劣勢吧。
大公司的優勢
1、大公司工資高、福利好這些是比較明顯的優勢。在這樣的公司上班你不需要太擔心你公司會拖欠工資問題。
2、大公司起點高，發展得也比較成熟。只要用心總能學到很多成熟的體系比如項目管理、標準、方法論等等。
3、大公司分的比較細，專人專崗，你可能對自己做的領域比較精通！
4、大公司具有規模，經營穩定，不會隨時垮臺，員工保障體系也比較完善，很有安全感。
5、大公司匯聚了很多行業內的精英人士，跟他們一起共事可以讓你不斷積累更多的人脈資源。
大公司的劣勢
1、大公司是靠制度在運轉，絕大部分的員工只是這個運轉鏈條上的一顆螺絲釘而已。
雖然，這有助於你提升自己的專業素養，但不利於你開拓視野和提高自己的綜合能力。
2、大公司臥虎藏龍，人才濟濟，因此發展起來相對來說非常的慢，你可能需要熬好幾年才能夠被發現。
3、大公司流程制度繁瑣，往往申請一件事需要走請示走流程，一件事從開始到執行需要經過層層審批，辦事效率就慢很多！
4、在大公司待久了容易有溫水煮青蛙的感覺, 另外提升機會總是有限的。
小公司的優勢
1、小公司發展空間大，潛力也相對比較大。在小公司工作，可能要承擔很多方面的工作。
有可能一個普通員工來帶一個團隊，負責一個項目。這樣有利於鍛鍊員工的綜合能力，促進員工迅速成長。
2、小公司人員少，核心的管理者也不多。如果能夠把握住機會，那麼升職加薪的機會更多一些。
3、小公司沒有大公司那麼多規矩和流程，管理效率相對較高，所以做任何事情都會比較快見效。
4、在小公司你隨時都能夠見到老闆，並且有機會跟老闆直接溝通，以項目為導向去爭取你想要的資源和支持。
5、小公司大家是擰成一股繩，一開會全公司都裝在一個會議室裡了，上傳下達十分有效。
小公司的劣勢
1、小公司各方面的待遇可能沒有大公司好，公司的制度也沒有大公司正規，在小公司也可能隨時面臨著公司倒閉的危險，你也可能隨時失業。
2、從大公司跳到小公司比較容易，從小公司跳到大公司相對來說比較難一些。
3、小公司沒有對員工培養的完整體系，需要提升或者成長全靠個人的努力。
4、小公司最大的缺陷是“小”，沒有足夠大的實力和資本。
看完大公司和小公司的優劣勢分析，相信你心中一定會有一個比較傾向的選擇了。
其實選擇大公司或者是小公司都不要緊，關鍵是看你想學到什麼知識，你對未來的規劃是怎麼樣的。
考慮清楚這些問題你就可以放心地選擇了。
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