根據《關於深化人才發展體制機制改革的實施意見》（信發[2017]12號）等文件精神，結合區衛計系統高學歷、高職稱專業技術人才急需緊缺實際，經區委、區政府同意，現將人才引進有關事項公告如下：
一、崗位詳情
招聘單位
招聘崗位
招聘人數
報考條件要求
專業
學歷
其他條件
專業技術崗位
3
心血管內科、心血管內科學、內科學、普通外科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
2
小兒內科
本科及以上
專業技術
崗位
2
普通外科
本科及以上
專業技術
崗位
1
泌尿外科
本科及以上
專業技術
崗位
2
神經外科、神經外科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
2
胸心外科、胸心外科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
2
呼吸內科、呼吸內科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
1
消化內科
本科及以上
專業技術
崗位
3
腎內科、腎內科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
1
內分泌、內分泌學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
1
神經內科、神經內科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
4
放射診斷、放射醫學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
2
眼科、眼科學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
1
耳鼻喉（頭頸外科）
本科及以上
專業技術
崗位
1
口腔頜面外科
本科及以上
專業技術
崗位
6
急診醫學、重症醫學、全科醫學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科，具有急診急救培訓合格證者優先
專業技術
崗位
5
麻醉學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科麻醉專業或臨床醫學專業
專業技術
崗位
2
皮膚與性病、皮膚與性病學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
3
病理學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
4
超聲波醫學
本科及以上
主治醫師及以上，中級職稱學歷可放寬至全日制專科臨床醫學專業
專業技術
崗位
1
婦產科
本科及以上
專業技術
崗位
1
心電圖診斷
本科及以上
專業技術
崗位
2
普通外科
本科及以上
專業技術
崗位
1
耳鼻喉（頭頸外科）
本科及以上
專業技術崗位
2
口腔醫學
本科及以上
專業技術
崗位
2
婦產科
本科及以上
專業技術
崗位
4
中醫學
本科及以上
專業技術
崗位
1
皮膚與性病
本科及以上
專業技術
崗位
2
超聲波醫學
專科及以上
專業技術
崗位
2
放射醫學
專科及以上
專業技術
崗位
2
藥學
專科及以上
主管藥師及以上
專業技術崗位
2
中藥學
專科及以上
主管中藥師及以上
二、基本條件
報名人員應同時符合以下條件：
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、思想政治素質好，品行端正，遵紀守法，廉潔奉公；
2、崗位所需的專業知識或技能；
3、具有專科及以上學歷；
4、年齡在45週歲及以下，具有高級職稱人員可放寬至48週歲。年齡計算時間截止到2018年8月31日。
三、人數
信陽市第三人民醫院引進急需緊缺人才50名、信陽市第二中醫院引進急需緊缺人才20名。
四、引進程序及步驟
（一）發佈引才公告。區人才工作領導小組辦公室制定引才公告，並在溮河黨建網、溮河區政府網等網絡媒體上發佈。
（二）個人報名。採取現場報名或網上報名的方式。報名時由本人填寫《溮河區衛計委2018年引進專業技術人才報名登記表》（點擊左下角“閱讀原文”下載）（見附件，一式兩份），提供有效身份證件（居民身份證、戶口簿）、畢業證、學位證、職稱證、資格證、相關工作經歷等原件、複印件各一式一份和近期同底版免冠一寸彩色照片2張（每張報名表貼1張）。符合條件的海外留學回國人員須提交身份證、我國駐外使（領）館教育（文化）處（組）出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書手續。網上報名將報名表及相關證件電子版發送至衛計委郵箱：[email protected]。報名人員按照引進公告公佈的職位及要求只能限報一個職位，報名與參加面試時使用的身份證必須一致。
（三）資格審查。資格審查工作貫穿於全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現應聘者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，將取消其應聘或聘用資格。報名時間為2018年7月16日至2018年8月16日。
報名地點：河南省信陽市溮河區衛生和計劃生育委員會203室。諮詢電話：0376-6652201（溮河區衛計委）、0376-6226685（信陽市第三人民醫院）、0376-6250716（信陽市第二中醫院）。報名資格審查合格者，於2018年8月22日上午8:30--11：00和下午15：00--17：30持本人身份證到現場報名地點領取面試通知單。逾期不領者，視為自動放棄。
（四）面試及專業技能測試。所有人員均免筆試，面試及專業技能測試由區衛計委相關部門會同用人單位進行，滿分為100分。測試成績相同時，以年齡小優先。來源：微信號hnrsks001
（五）體檢。根據面試綜合成績及引進人數按1:1從高分到低分確定體檢人員，在體檢中，體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘職位缺額時，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。該職位達不到1：1比例的，面試綜合成績優秀（80分及以上）的，可進入體檢、考察。
（六）考察。對擬引進人員由區衛計委及用人單位組成考察組到引進對象所在地或所在單位進行考察（重點考察引進人員的品德、實際工作技能、性格有無嚴重缺陷等），考察結果報區人才領導小組審議。
（七）研究審定。區人才工作領導小組召開會議對擬引進對象的考察結果進行研究審定。
（八）公示。區人才辦、區衛計委根據考察情況確定擬聘用人員，並在溮河區政府網上進行公示。公示內容包括：擬聘用職位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業院校及專業等內容，公示期不低於5個工作日。對公示過程中群眾反映的問題，要及時調查核實，認真進行處理。
五、人員待遇
工資待遇。按現行工資標準政策執行，對引進的副高及以上職稱人員，將給予一定政策傾斜。在引進的人員中有省、市、縣（區）名醫稱號的人員，且業務能力突出者，5年內每人每月分別發放800、500、300元生活補貼。
子女入學。由區教體局安排引進人才的子女在區屬學校內入學，學校不得收取政策規定以外的任何費用。
職稱評定。對業績特別突出的引進人才，可不受單位結構比例和崗位限制，通過專設職數、特設崗位等多種方式評聘專業技術職務；對符合條件的海外歸國高層次人才，可直接考核認定高級專業技術職務。
六、人員管理
（一）簽訂協議。引進的中級職稱人員試用期3個月，試用期滿經單位考核合格，簽訂正式聘用協議，考核不合格的，不予聘用。用人單位按照相關法律法規，與引進的人才簽訂的書面協議包括雙方的權利義務，服務期限、有關待遇、違約責任等。引進的人才，原則上在溮河區服務年限不得少於五年。
（二）辦理相關手續。對試用期滿考核合格的，由區人才辦、區編辦、區人社局辦理人事入編手續。引進副高級職稱以上的，直接辦理入編手續。
閱讀更多 浩南看人事 的文章
