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人們總說這個20%的人掌握了這個社會上的80%的財產，80%的人在為這20%的人掙錢，並爭搶著那剩下的20%的財產。那到底是什麼決定了你是窮人還是富人，是什麼決定了你為別人打工還是別人為你打工？
1.思維方式的差異
不如說有兩個人同時掙了2萬塊錢，其中一個人想的是趕緊把這個錢攢齊來，一定不能花了，好不容易能掙這麼多錢。而另一個人想著，我要怎麼做才能利用這2萬塊錢來掙更多的錢呢？
你覺得他們兩個誰更容易成為富人？我想其實你心裡有答案。這就是窮人和富人的差別。
窮人總想著攢錢，而富人總想著，怎麼才能讓錢生錢。窮人喜歡一個人做事，富人喜歡組織人做事；窮人只想不做，富人感想感做；窮人保守落後，富人敢於嘗試，把握機會。這些思維方式的差異都決定著你到底是窮人還是富人。
2.家庭條件
雖說現在大多數的成功靠自己，但你不得不承認，原有的家庭條件，一定程度上決定了你將來是窮人還是富人。
好的家庭條件可以讓你接受好的教育，開闊眼界，可以幫助你積累更多的人脈。在你的工作中也會給你提供更多的幫助，原生家庭總是潛移默化地影響你。
如果有兩個人，一個人的父母開公司的，一個人的父母是務工的，你說他倆誰更容易成功一些？
你不要抱怨社會不公，也不要說我的想法太片面，我這裡只是假設，而且這也是社會現實。當然這不是決定你是窮人還是富人的唯一因素，家庭給你提供了條件你不好好利用，你也不一定能富。
3.能力和機遇
如果你自己有能力，即使你現在家徒四壁，你也有可能改變自己的命運；如果你沒有能力，即使你家裡有千萬財產說不定也會被你敗的一乾二淨。
在成功的路上機遇也總是影響著你，運氣好了你買張彩票都能中幾千萬，立馬步入富人行列，運氣不好，你的大型企業都會面臨倒閉，導致你負債累累。
所以說啊，不管你是富人還是窮人，都還是踏踏實實得好，命運這個東西真的說不準。不論窮也好，富也好，我覺得只要生活地幸福開心就好。
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你覺得什麼是決定一個人是富還是窮的？歡迎在下方留言討論哦。
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霸王課
到底是什麼決定一個人是窮人還是富人？很多人認為是思維，其實沒那麼簡單！有頭腦、善經營的人多了，為什麼有的人大富大貴，有的人卻大浪淘沙，這就不是思維所能解釋的了。我認為，決定一個人是富貴還是貧窮，有以下六個方面：
第一是命運。老話講，生死有命，富貴在天，雖然有點宿命論，但不能完全歸於迷信。比如那些百戰將星，很多人都犧牲在瞭解放前，人家為什麼活著見到了革命勝利，這難道不是命嗎？
第二是關係。自古以來，中國就是靠關係掙錢。沒有關係，也就沒有信息，沒有信息，哪來的什麼機遇？掙小錢可能是靠努力，掙大錢絕對是靠關係。
第三是機遇。記得好像是雷軍說過，機遇來了，在風口上豬都能飛起來。機遇就是天時。如果老天不作美，哪怕你胸懷宇宙，腹藏珠璣，也只能哀嘆生不逢時！
第四是地利。一個人能不能成為富人，地利也很重要。最典型的就是拆遷，這些年房地產市場火熱，也催生了很多靠拆遷致富的暴發戶。他們能成為富人，無非就是地利！
第五是思維。如果上述條件，你一項都不具備，那麼思維就很重要了。機遇來了，為什麼有人能及時捕捉，有人卻生生錯過，思維就起了很大的作用。明明是先機，你卻認為是陷阱，這就是思維決定未來！
第六是魄力。最後是魄力，思維雖然很重要，但是魄力更關鍵。我們羨慕一個成功的人時總是說：人家真敢幹。敢幹是什麼？就是魄力！面對球門，不敢果斷起腳，是永遠沒有進球的機會的！
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管理那點事
小王和小張是同學，畢業後一起去北京發展，因面試表現出色，兩人同時被當地一家知名公司錄取，前途一片光明。
相比其他一直找不到合適工作的同學來說，他們真是的是太幸運了。
半年過去了，因表現突出，小張工資翻了一番還有各種獎金，惹得小王一臉的羨慕，可是這時候，小張卻向公司遞交了辭職信，小王進行勸阻，他覺得現在工作穩定，工資福利待遇都不錯，依小張的能力晉升是遲早的事。
小張仍然堅持，出去後找了一份極其不穩定的銷售工作。從那以後，各忙各的，兩人之間就很少聯繫了。
兩年後，小張突然找到小王拉他一起投資開公司。
叫小王投資10萬元，他出30萬，另外10萬再想辦法，小王很是猶豫，一方面看小張出去後確實賺錢了，一方面擔心這10萬賠了，想到這心裡就莫名得心疼感覺錢就已經打了水漂一樣，小王最終還是拒絕了投資。
果然，因經營不善，一年不到的光景小張的公司倒閉了，對外還欠了一屁股債……
得知這個消息，小王倒吸了一口冷氣，幸好自己當時英明沒有投錢，同時也更加珍惜現在的工作了。
北京的房價日益見漲，於是悄悄地掀起了一股買房熱潮，小王經過多年的努力進入到公司管理層，也算小有積蓄，於是和愛人盤算著付個首付。
小兩口仔仔細細認認真真地看房比較了好幾個月，終於決定下單時，售房的小姐說老闆交代給他打9折。小王和愛人開心的都不知道說什麼了，十幾萬呢？然後又一臉的茫然，你老闆誰啊？
對，大家猜的沒錯，正是他的同學小張。
到底什麼決定了你是窮人還是富人？
思維，信念，膽識，格局，不怕輸。
我想這就是窮人和富人的最大差別，你覺得呢？
有書共讀
窮人窮在哪，富人為何富？這個問題問得好，請看圖！
據說：以下5類人，註定窮屌絲，有你嗎？
摳摳族——一個烤串擼一晚
一個烤串擼一晚，除了火星四濺，神馬都擼不到。勤儉節約，傳統美德丟不得。但節省跟摳的性質雲泥之別，心情和境界更別提了。苦逼的摳摳族在城市中為數不少，尤其是在一線大城市，恨不得一分錢掰成兩半，一個雞蛋做一桌子菜，生活沒微笑，最後沒有向前的希望和勇氣。理財，對於摳摳族們來說同樣是一件奢侈的事情，只要錢離開自己的銀行賬戶必然是如喪考妣、痛心疾首，摳摳族的理財方式或許就是數錢，要麼就是每天看上數次的網銀賬戶，盼著中個大獎。
月光族——今朝有酒今朝醉
今朝有酒今朝醉，幻想著千金散盡還復來。有逢賭必輸的，也有逢錢必花的，月光族們發工資日趾高氣揚、灑脫不羈，到了月底唯有啃個鹹菜、吃包泡麵以衝飢。這些熊孩子心倒是大了，不過一旦遇到需要錢的大事時如果沒有給力的爹媽，大部分都萎靡不振了。對於月光族這些偽土豪而言，購物成了唯一的理財方式，只不過這理財不僅沒收益，連本金都不剩的。
窮忙族——掙一年不如別人一頓飯
掙了一年還不如別人一頓飯，為誰辛苦為誰甜。每個人身邊或許都會有一個一直在忙，身兼幾份工作的大忙人，卻變得更屌絲。窮忙族，是些悲催的苦逼們，幹著更多的工作，兼著更多的職，卻拿著更少的錢，這邏輯似乎有點經濟危機倒牛奶的意味。其實，看看那些鮮衣怒馬的富豪們就知道了，不是乾的多份工作就能多掙錢啦，關鍵是在於你這份工作中實現的價值有多大。
存錢族——利率跑不過豬肉
利率跑不過豬肉，鏡花水月幾人知。雖然廣場舞和黃金令中國大媽們名聲大噪，但是大部分大叔大媽在錢的問題上還是很謹慎的，把錢存在銀行定期是大多數人的選擇，在他們心裡，踏實比收益高更重要啊。卻不知道，銀行是個吸血鬼，怎能給他們多大便宜呢。
好高族——美人如花隔雲端
美人如花隔雲端，飛得太高容易跌的慘。理財的收益率不會很瘋狂，就是因為他的風險更低，好高族們把投資和理財混淆，一味追求高收益，到頭來鼻青臉腫好不壯觀。
以上5類人，你在其中嗎？
人若被富人影響，就會有賺錢的慾望；
被窮人影響，就會有安定的滿足；
被勵志的人影響，就會有上進的動力；
被懶惰的人影響，就會有頹廢的退縮；
被積極的人影響，就會有生活的激情；
被消極的人影響，就會有失望的沉淪！
每天積極樂觀陽光向上，充滿正能量的人一定會有好運。
新貴州
什麼決定你是窮人還是富人，當然那就是你的心智模式，你的思維模式，也就決定了你的努力程度和奮鬥的方向。看到這個題目之後我不禁想到“日事清”訂閱號中的一篇文章。什麼是心智模式，這應該是一個人的思維模式，不管是做事還是生活，我們都需要這樣一種屬於自己的心智模式，如果沒有，那麼在處理任何事的時候就會亂了分寸，導致事情沒有辦法順利進行和解決。
研究國外的成功學發展史，你會發現所有人說的都是一件事，那就是用最少的時間，拿最多的錢。但是最難的是，你很難打破一些什麼，你恐懼改變。你以為的現世安穩，只不過是自欺欺人。為什麼會這樣？為什麼我們不懂改變，因為我們的心智模式出現了問題。在我們小的時候我們會對事情有自己的見解，可能有時這種見解是錯誤的，這時我們的父母會出來為我們的觀點指明一條明路，也就是告訴我們是非對錯。而越來越長大的時候，大部分事情需要我們自己去決定，自己來解決和進行抉擇。再來，面臨現在這個電子信息時代，可能很多時候不需要我們思考，我們更多的是直接面對已經被“剪輯好”的結果，和信息，來做一個接收者，例如我們在寫論文的時候可能不需要思考很多，網上的素材，結論太多了，“天下文章一大抄”嘛。後來，我們越來越再在覺醒也在反思，我們的思考力呢？
心智模式在這個時候已經喪失了。
我們經常很佩服一些人，那些心智成熟的人，這就是你的心理和智慧，情商的一種體現。而現在我們大部分人，已經漸漸喪失這種能力。我的大學的傳播學老師經常會給我們佈置很難的作業，甚至很繁瑣，我們會進行分組在週末的時候和老師來彙報我們作業的進度，而且老師唯一能教導我們的就是，一定要學會自我思考，這個作業你想做得好，如果你自己不去思考分析怎麼做，是不可能完成的。這期間我們不可以上網百度，只能去查有權威性的圖書資料。為什麼要費時間費精力去弄這些作業，意義就是在於在培養挽留我們的思考能力，在培育我們的心智模式的建立。生活工作學習中，因為快速信息的時代，我們很難有很常規很有規律的生活，我們沒有這種覺悟要來具體規劃我們的生活。只是在按著規矩來辦成事，接著什麼意義和進步都獲取不了。
我自己一直在堅持的一個習慣就是記錄，記錄好的東西，規劃時間，佈置任務，有目的的去完成每天的任務。我自己在用的“簡書”“石墨文檔”以及“日事清”等，我在仔細的研究這些軟件存在的意義，並且把它轉換成專門為我自己服務的一種工具一種助手。用的嘴都的應該是日事清這款，因為我與藥每天的及時記錄，那麼這個不僅可以讓我進行記錄的同時還會幫助我進行分類，不停顏色的字體代表的是不一樣的重要程度，你自己就可以進行選擇了，在此，除了日程還可以記錄工作，在工作方面可以用到番茄工作法的方式，這裡不在多解釋番茄工作法，我之前的文章裡有寫過大家可以去翻閱，工作日誌和工作時間安排同樣可以同步實現，希望你們也同樣能用手機軟件來找到進步，找到自己的心智模式。刷刷微博，朋友圈，基本沒什麼意義，只能獲取一些“快餐”，過眼煙雲。真正有用的知識，是經過你的大腦弄明白的東西，是你記錄下來的並且重複思考過得，
在這種情況下，心智模式才能漸漸被建立，你才能真正總有屬於自己的心智模式。 而真正當你的心智模式有自己的標準的時候，這種標準是好還是壞就是決定你是窮人還是富人的標準了。
白夜行的時間計劃
到底什麼決定你是窮人還是富人？聽聽以下分享您就明白了！
窮人10大思維特徵
1、愛面子，不知不覺被面子控制；
2、愛依靠別人，缺少獨立自主；
3、愛發白日夢，實足空想家；
4、愛憤世嫉俗，各種怨婦；
5、愛比較，缺行動；
6、愛固執，接納不了新思想；
7、愛節省，缺乏開源的本事；
8、窮習慣，習以為常；
9、愛逞強，再窮也要富養孩子；
10、在瑣碎中永無寧日；
富人的10大思維特徵
1、專注聚焦，要事唯一、要事第一；
2、摔倒了爬起來，必達目標；
3、先把一件事情做好；
4、辦法總比問題多；
5、自律自燃自愈；
6、擅長為自己造夢，並行動；
7、提前準備，抓住每一個機會；
8、是金子總是會發光；
9、要給子女打天下；
10、珍惜時間，效率第一；
成為富人應明白的三大效應
第一、馬太效應
國王給僕人每人1塊黃金，並且說：你們去做生意，然後再和我彙報
第一個僕人回來說：國王您好，您給我1塊黃金，我賺了10塊黃金回來。於是國王給他獎勵了10塊土地。
第二個僕人回來說：國外您好，您給我1塊黃金，我賺了5塊黃金回來。於是國王給他獎勵了5塊土地。
第三個僕人回來說：國王您好，您給我1塊黃金，我小心翼翼的珍藏著，不敢拿出來。國王大怒，命令他把手上的那1塊黃金送給第一個僕人。
並且說：凡是少的，就連他所有的也要奪過來！凡是多的，還給他，叫他多多益善。
第二、墨菲定律
美國一個叫做墨菲的人，他一直認為自己的同事是一個倒黴蛋，於是半開玩笑說：如果一件事情你想著有可能會弄糟，那麼一定會弄糟！”
結果那位同事不停的想著自己會出錯，果然頻頻出錯！
第三、青蛙效應
如果把一隻青蛙放在沸水中，他立即會縱深而出！
如果把一隻青蛙放在溫水中，他會舒舒服服的待著。隨著溫度繼續上升，青蛙越來越虛榮，失去自我救贖的機會。
職場上的你，覺得有道理嗎？
我是職場達人“萍行職場”，感謝你的關注，升職加薪有套路！
萍行職場
外界都對趙薇的資本狀況產生了濃厚興趣。她究竟有哪些為人所津津樂道的朋友圈和生意經呢？
著名社會學家，現在是斯坦福大學教授Granovetter，曾經在70年代專門研究了在波士頓近郊居住的專業人士、技術人員和經理人員是怎麼找到工作的，並把研究結果作為他在哈佛大學的博士論文。
Granovetter找到282人，然後從中隨機選取100人做面對面的訪問。發現其中通過正式渠道申請，比如看廣告投簡歷，拿到工作的不到一半。100人中有54人是通過個人關係找到的工作。這是一個相當可觀的數字。
當宅男們絞盡腦汁糾結於簡歷這麼寫好還是那麼寫好的時候，一半以上的工作已經讓那些有關係的人先拿走了。但這裡面真正有意思的不是靠關係，而是靠什麼關係。
窮人和富人的人脈結構
所謂多個朋友多條路，那麼這條路到底更有可能是什麼樣的朋友給的呢？
Granovetter發現，真正有用的關係不是親朋好友這種經常見面的“強聯繫”，而是“弱聯繫”。
在這些靠關係找到工作的人中只有16.7%經常能見到他們的這個“關係”，也就是每週至少見兩次面。
而55.6%的人用到的關係人僅僅偶然能見到，意為每週見不到兩次，但每年至少能見一次。另有27.8%的幫忙者則一年也見不到一次。 也就是說大多數你真正用到的關係，是那些並不經常見面的人。
這些人未必是什麼大人物，他們可能是已經不怎麼聯繫的老同學或同事，甚至可能是你根本就不怎麼認識的人。他們的共同特點是都不在你當前的社交圈裡。 Granovetter對這個現象有一個解釋。整天跟你混在一起的這幫人，很可能幹的事跟你差不多，想法必然也很接近，如果你不知道有一個這樣的工作機會，他們又怎麼會知道？只有“弱聯繫”才有可能告訴你一些你不知道的事情。
Granovetter把這個理論推廣成一篇叫做《弱聯繫的強度》的論文，此文有可能是史上被引用次數最多的社會學論文，大概超過了兩萬次。 這個研究的數據如此簡陋，思想如此簡單，然而其影響是深遠的。
“弱聯繫”的真正意義是把不同社交圈子連接起來，從圈外給你提供有用的信息。根據弱聯繫理論，一個人在社會上獲得機會的多少，與他的社交網絡結構很有關係。
如果你只跟親朋好友交往，或者認識的人都是與自己背景類似的人，那麼你大概就不如那些三教九流什麼人都認識的人機會多。
人脈的關鍵不在於你融入了哪個圈子，而在於你能接觸多少圈外的人。這樣來說，豈不是從一個人的社交網絡結構，就能判斷這個人的經濟地位如何了麼？ 2010年，三個美國研究員，Eagle，Macy和Claxton，做了一件有點驚人的事情來驗證這個思想。
他們把2005年八月整個英國的幾乎所有電話通訊記錄拿過來，涵蓋90%的手機和超過99%的固定電話。這些電話記錄構成了可見的社交網絡。
研究者很難知道每個人的經濟狀況，但是英國政府有全國每個小區的經濟狀況數據。你可以查到哪裡是富人區哪裡是窮人區。
這樣他們把電話通訊記錄跟其所在的三萬多個小區居民的經濟排名對比。
結果非常明顯，越是富裕的小區，其交往的“多樣性”越明顯。但是這個結果如果細看的話還有更多有意思的東西。
社交越多樣，經濟排名越高
在統計上我們使用“相關係數”來表示兩個東西之間的相關性，它的值在-1和1之間，越接近1，就表示這兩個東西越容易一起變大和變小，負值則表示二者變化的方向相反。
這個研究發現，小區的經濟排名與其社交網絡的“社會多樣性”和“地區多樣性”的相關係數分別是0.73和0.58。
這意味著越是富人越容易跟不同階層和不同地區的人聯絡，而且階層多樣性要比地區多樣性更重要。
弱聯繫理論的本質不是“人脈”，而是信息的傳遞。親朋好友很願意跟我們交流，但是話說多了就沒有新意了。最有效率的交流，也許是跟不太熟悉的對象進行的。這個猜想怎麼證實呢？
誰給你的信息重要？
現在有了網絡，研究人員可以更好地分析我們是通過什麼聯繫得到新知識的。 比如你在各種社交媒體上經常閱讀和轉發來自網友的各種推薦，那麼是親密好友的推薦更有用，還是弱聯繫的推薦更有用呢？
Facebook的數據團隊2012年針對這個問題做了一項設計得非常巧妙的研究。研究者有個簡單辦法判斷你跟各個網友之間的聯繫強弱。
比如說如果你們之間經常互相評論對方發的狀態，那麼你們就是強聯繫的關係，否則就是弱聯繫。
這項研究統計人們在Facebook上分享的那些網頁鏈接，如果你分享這個鏈接，你大概認為這個鏈接是有用的。
這種分享有兩種可能性。一種是你的朋友（不管是強聯繫還是弱聯繫）先發了這個鏈接，你看到以後轉發。另一種是你自己獨自發現這個鏈接。
我們可以想象，前一種方式發生的可能性肯定要比後一種大，社交網絡的作用就是讓網友向我們提供信息啊。
Facebook的這個研究通過隨機試驗的辦法來跟蹤特定的一組網頁地址，結果發現別人分享這個地址給我們，我們看到以後再轉發的可能性（p_feed），比我們自己看到 這個地址直接分享的可能性（p_no feed），大五倍以上。
這兩種可能性的比值（p_feed/p_no feed），也就是網友分享的放大效應。
我們的轉發行為是相當親疏有別的，我們更樂意轉發“強聯繫”分享給我們的信息。 統計發現如果強聯繫發給我們一條信息，我們轉發它的概率大約是弱聯繫發過來信息的兩倍左右。
這個理所當然，強聯繫之間本來就有類似的興趣。
有人據此甚至擔心，社交媒體是否加劇了“物以類聚人以群分”這個局面？我們會不會因為總跟志趣相投的人呆在一起而把社交圈變成一個個孤島呢？
不用擔心。我覺得這個研究最巧妙的一點是這樣的：它不但比較了我們願意轉發強聯繫還是弱聯繫，還比較了兩種不同聯繫的放大效應。
強聯繫的放大效應是 6，而弱聯繫的放大效應是9。也就是說同樣一個網址，你看到一個弱聯繫分享給你你再轉發的幾率，是你自己發現這個網址再分享的幾率的9倍。
再說白了，就是強聯繫告訴你的有用信息，你自己本來也有可能發現；而弱聯繫告訴你的有用信息，他要沒告訴你你恐怕就發現不了。
這個性質和當年Granovetter說的何其相似！
然後再考慮到人們接收到來自兩種聯繫的信息總量，把它們用相應的分享幾率加權平均之後，發現來自弱聯繫信息的影響力遠遠超過強聯繫。
也就是說，雖然人們重視強聯繫，人們的大部分知識還是來自弱聯繫。
現在“弱聯繫”理論已經被推廣到了任何新消息或者新想法，不管你是僅僅想學點東西，找工作，還是創業，你都應該避免成熟圈子中的“強聯繫”，而應該走出去追求“弱聯繫”。
鏡頭裡青春
我講一個我在職場案例研究中遇到的故事，也許不能絕對的證明窮人和富人的關係，但我個人認為窮人和富人之間最本質的差異還是思維和視野方面的差異，日積月累造成了兩種截然不同的人生。
A、B公司是兩家做家電的公司，A公司注重市場營銷，B公司注重技術研發，其實這都是由於他們的掌門人決定的。前者的創始人正是市場工作起家，後者的創始人做技術研發出身。
在短期來看，他們發展的都足夠紅火，明面上的市場直接碰撞不計其數，暗面上的技術競爭也是寸土必爭，但公司的重心是截然不同的。
B公司的產品因為技術優勢，常常可以讓新產品率先進入市場，撇脂定價的成功運用讓他們屢屢獲得超高額外收益，由此有更多的錢進入下一環節的研發，再加上營銷也沒那麼差，強大的品牌效應讓B公司在良性循環的發展中越走越好。
反觀A公司，常常採用的跟隨策略雖然也能爭取到一部分利潤，但技術上的軟肋無法支撐起強大的營銷後端，公司的產品賣的越好，後勁就越不足，核心技術更是少之又少，突然有一天，某核心部件被斷供，導致產品生產直接停滯，惡性循環開始。
不論在任何時候，自己的核心競爭力都是最靠譜的。不論是在公司的管理發展、技術的研發、市場的拓展，這些都以核心競爭力為基礎。否則，長期建立起來的優勢就不堪一擊。
B公司的老闆頻繁入選某富豪榜，A公司的老闆卻一直在走下坡路，這就是由於思維方式不同，造成“窮人”“富人”差距的案例吧。
職場潘多拉
決定你是窮人還是富人的因素有：性格，能力，心態，環境，機遇，三觀！接下來我們逐一說明！窮人+有錢=富人！暫時在這裡我們定義富人是成功！第一：成功的人必須有一個好性格！內斂，低調，三思，穩重，冷靜等這樣的人白可能成功！第二：成功的人必須有很強的專業技能（品牌），比如馬雲――支付寶，馬化騰――微信，劉強東――京東，雷軍――小米，董明珠――格力！第三：成功的人必須有良好的心態，比如史玉柱，王健林，孫宏斌，賈躍亭！第四：成功的人必須有很好的環境，比如租戶――房東，主播――平臺，老師――學校，花――根，魚――水！第五：成功的人必須有很好的機遇，比如蔣欣――華妃！黃日華――郭靖/喬峰！周星馳――賭聖！劉德華――天若有情！李若彤――小龍女！古天樂――丁鵬/楊過！甄子丹――陳真/洪熙官！李連杰――方世玉/黃飛鴻！何家勁――展昭！周杰――包拯/爾康！趙薇――小燕子！梁家輝――林沖！周潤發――賭神！第六：成功的人必須有正確的三觀，比如劉德華，姚明，成龍等明星非常愛國，不管有多出名，始終不忘自己是中國人！成功的人還原成富人！通過分析可以知道：富人必須要有性格，能力，心態，環境，機遇，三觀這六個因素！如有不足，請評論區補充說明！更多精彩問答可以關注“神少帥名局講座”
象棋神少帥
什麼決定了我們是窮人還是富人？
第一、先天的家庭條件。
有的人一出生就是王健林、馬雲的兒子，有的人卻出生在了埃塞俄比亞或者某個烽火四起的戰爭之地。這很直觀地決定了我們是窮人還是富人。 
第二、後天的努力。
有的人藉助家庭環境，享受著優質的教育資源，取得了名校就讀的機會；在名校裡與其他優秀的人為伍，交流世界前沿的研究觀點，互相學習不同的思維方式，賺取數目不可小覷的第一桶金。借力打力，這樣的人依然是富人； 同樣的人玩著豪車、買著名錶，嗜好豪賭，一擲千金，不學無術，久而久之，家財散盡。這樣的人，在後天裡變成了窮人。 而出生在普通家庭或者貧民家庭裡的人，後天勤勤懇懇地努力，雖然可能性不太高，但仍有可能抓住了某個風口，成為了絕對收入上還不錯的人。這種人通過後天的努力，由窮人變成了富人。
第三、價值觀的改變。
有的人先天沒能成為富人，後天也沒抓住什麼機遇，卻在瑣碎的日子裡，找到了自己的理想國，擁有屬於自己的精神世界。或者採菊東籬，或者瓦爾登湖畔，或者投身創作，或者頭腦風暴，有屬於自己的價值體系，投身於自己熱愛的事中。
馬斯洛的需要層次理論中，把我們的需求劃分成了五個部分，第一層次是基礎的吃飽穿暖，第二個層次是有安全感，第三個層次是歸屬感，在往上是尊重，最後是自我實現。這一部分人實現了自我，對他們來說，有沒有錢已經不那麼重要了，所以，不管絕對收入高或低，自然也是精神富足的富人。
作者簡介：賀嘉老師，長江商學院CEO班演講教練，教過1000+高管的演講，現在想帶你成為一個能說會道的人。
