彭藝
7月25日，“新人才 新產業 新湖南”湖南—長三角招才引智對接會在上海舉行，眾多湖南特色優勢產業鏈代表企事業單位齊聚對接會，他們為到場的高層次人才提供了大量崗位。筆者發現，此次求職者大多是在外求學的湖湘學子，他們都期盼通過這個平臺找到心儀的工作，回報家鄉。
湖南自古人傑地靈，偉人薈萃、英雄輩出。但在過去相當長時間裡，隨著北上廣深等一線城市的崛起，內陸地區不論是工作機會，還是收入水平，都存在著明顯差距，大批湖湘子弟為實現自己的夢想背井離鄉，在外拼搏。一句“回不去的名字叫家鄉”，足以讓他們潸然淚下；在他們的內心深處，回家的思緒就像一罈陳年老酒，愈久愈濃。
引老鄉、回家鄉、建家鄉。湖南招才、引智，首先瞄準的應當是那些常年在外打拼的“家鄉人”。他們身上與生俱來流淌著湖南人敢為人先、經世致用的血液，有著希望家鄉越來越富足美好幸福的情愫，只要給他們一個回家的機會和理由，他們就一定會帶著報效桑梓的雄心回家，在自家天地裡成就一番傲嬌的業績。
為改變“惟楚有材，北上廣深用之”的局面，為讓更多遊子“欣然回家”，近年來，湖南不斷深化人才體制機制改革。基於對人才的迫切需求，湖南在人才招引、培養、使用等方面，出臺了包括“芙蓉人才行動計劃”在內的一系列戰略舉措，湖南建立健全了相對完善的優待人才、禮敬人才、激勵人才、服務人才的體制機制，為遊子們回家創業就業提供更多理由和便利。
“不知不覺，把他鄉當作了故鄉，故鄉卻已成他鄉，偶爾你才敢回望。”一曲曾風靡大街小巷的《異鄉人》，道出了多少在外打拼的遊子對家鄉的思念。“揮毫當得江山助,不到瀟湘豈有詩。”其實，留在家門口辛勤耕耘，一樣能前程似錦。相信通過黨和政府的不斷努力，不久便會呈現“天下英才聚瀟湘、湖湘人才燦星河”的盛況。
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