坚强又玻璃心的摩羯女

前几天看到某高校一位教授在朋友圈发的笑话，说是有人问他，“你作为大学老师你们工资高不高啊”，于是他低头看了看自己的工资条上的4000.0，悠悠的说到，“就四万多一点儿”。虽然这是一个笑话，但至少可以说明的是，大学普通教师的工资，全国范围的话，我觉得平均工资可能就是比四千多一点儿，当然如果评上教授或者有一定行政职务和级别的话，待遇自然比普通大学老师要高很多，尤其是高校里面很多教授级别的老师还有比如国务院特殊津贴之类的荣誉和收入，那么每年收入自然不菲。只是作为普通的教授，就显得比较尴尬了，一方面头顶大学老师的光环，一方面钱包总是鼓不起来，因为出去培训补课走穴也不被允许，而且名气不大谁请你呢？今天，九品职麻官就跟大家来聊聊大学老师那些事儿。

1招聘条件

说到应聘大学老师具备的条件，我觉得至少有一个基本的条件，就是学历方面如果你是硕士以下的话基本连机会都没有，就是比如高效招聘一个非教师岗位的后勤管理人员估计都都硕士起步。而且翻阅了一些资料发现，2005年以前，硕士研究生进入普通本科院校的机会还比较多，但是到了2007年，硕士进入一般本科院校的难度明显提升，而硕士毕业生开始转向一些高职院校和独立院校，到了现在，估计硕士毕业生想在一二三线城市进入高职院校和独立院校都有困难。因为现在很多高校招聘唯学历论的现象很普遍，甚至很多高校招聘博士和硕士的时候，往往都要追溯查三代，比如你本科在哪里读的，是不是985、211，硕士又是哪里读的，是不是名校等等，所以现在来看的话，想要去大学当老师，你没有学历的话，还真没什么门道，当然如果你既有学历，又有关系的话，那就当我没说。

2招聘渠道

明白了这一点，我觉得还有一方面很重要，就是高校招聘都是通过什么渠道招人的呢？因为一般很少在招聘网站或者人才市场上看到招聘信息呢，所以很多想去高校应聘的人都苦于没有信息，但其实我觉得在这样一个信息高度发达的时代，你想去高校应聘你都不知道去哪里找招聘信息，我都替你的智商感到着急。其实一般来说，很多高校的招聘信息都是挂在自家学校的网站上的，比如很多高校的网站都有招聘专栏，如果你对哪家大学感兴趣，你可以多去他们的官网上溜达一下，说不定就能发现你想要的信息呢，而且顺便还可以了解一下你即将要去的这家大学的各方面新闻还有招生就业等信息。

3补充一点

另外，关于大学招聘，我觉得有一个渠道大家不容忽视，就是大学内部教授的推荐，就是说假如你想去这家大学，你正好认识这家大学的某位教授，当然最好是大佬级别的，然后你可以将自己的简历以及代表论文等发给这位教授请他推荐一下，如果对方愿意接招，那么你的机会就来了。当然这个很考验你的交际圈和人脉圈，不过一般读到硕士和博士这个阶段，虽然你两耳不闻窗外事一直忙着读书没什么社交圈子，但是你的大学导师以及导师背后的关系，其实都可以是你的关系都可以为你所用呢，但关键还是你自己要能力强情商高才得行喔。最后再提一下，很多高校和人才市场合办的硕博招聘专场，你也可以多留意一下，当然前提还是最开始提到的，就是你的学历还有背景关系等等各方面硬件，要先达标才行。

以上就是我对于这个问题的看法，更多职场精彩话题，点击关注职场问答达人九品职麻官，咱们一起来聊聊职场上班那些事儿。

九品职麻官

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教师行业一直都是大家眼中的好工作，公务员、教师编是更是人们公认的铁饭碗，慢慢的，也是越来越多的人加入了考取教师的行业当中，不得不说，它真的很不错。

说起大学老师的工资这个话题，还是不能一概而论的，毕竟不同的地区，不同性质的学校里面的老师薪资是有差距的，一般来说，普通的任课老师的工资大约也就在3000～4000元每月左右，而对于职位稍微高一点的像院长之类的，可能会拿到5000～6000元左右，教授级别的可能会更高一点。怎么说呢，大学老师的工资其实也不是很高的，这个职位好就好在，福利待遇好，工作稳定，假期多，而且都是带薪休假，平常了还可以在接一些私活之类的，又可以增加一部分收入，

按照现在来说，想要应聘大学老师大约需要具备以下条件：

学历要求：这是应聘大学老师的第一道门槛，是最基本的也是最重要的，以前来说最低要求为本科学历，不过随着时代的发展现在绝大部分高校对于应聘者的学历要求最低是硕士学历，有的极少数岗位还需要博士学历，与此同时具有教师资格证书也是必需的。

学术成果：仅仅学历满足还不够，应聘者还要在相应的省级以上的刊物上发表过学术论文或者是在某些领域有较为突出的劳动成果才可以。

自身修养：要从事教师行业就要热爱教育事业，有较高的自身修养才可以，而且还要有较为扎实的文化基础，既要精通自己承担的课程还要懂得其他学科的知识，同时语言要规范，谈吐要文雅，发音要准确，对于学生有良好的师德。

老师的工作好归好，但是现在很现实的问题就是随着考取教师行业的人数越来越多，在我国有限的大学教师岗位需求下，造成了僧多肉少的局面，很多大学教师的编制基本上已经处于饱和状态，所以现在对于应聘大学教师的应聘者来说要求也是越来越高，难度越来越大，除非是自身非常的优秀或者是有着很不错的科研成果，可能要求会低一点，否则对于普通的自己来说挑战还是蛮大的。

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上啥班

教师这个职业本来一直都是香饽饽，不管是大学老师还是小学老师，一直都是在挑选职业的第一分队。但是，犹豫很多原因导致也没有太多人去当老师。

我们大学的老师工资跟跟我们高中的老师工资差不多差不多4000-5000左右的样子，工资不高福利待遇还是不错的，带薪休假、五险一金、交通补贴、绩效奖金、寒暑假等等。

1、大学老师的待遇更好

一周就两次课最多三节课，算上带两个班最多也就六节课。而且这样的好处是老师各一带几个学校的课。这样的老师一般在一个学校是属于聘请的外聘老师，有时间就过来带一个学期的课，有很多学校都是这样的，正式的老师没有那么多，这样不是收入又增加了。

2、可支配的时间就更多

一周就那几节课，一般来说大学老师都是身兼多职，有的在外面是公司的总经理、有的给工厂或者公司做培训，这些都是一份不错的选择，收入完全不用担心。

3、可支配资源多

这个是我最看得上的，不管是人脉资源还是社会上的资源都是他们手上可支配的资源，最大的就是学生这个资源了。

得资源得天下，我们一个专业老师的老公也是学的这个专业的，在他出来创业的时候缺人，我们老师就从学校把自己学生推荐去，缺专业的技术职场学校的老师就去帮忙，很快公司就进入了正常的轨道，所以人脉资源很重要。

4、大学老师门槛比较高

为人师者，要比学生看的明白，大学老师的学历都是比较高的，现在教专科生都要硕士学历，教本科那就基本上博士毕业。别说大学就连小学都开始要本科的学历，不是什么阿猫阿狗都可以去的。除了你的学历还要有教师资格证书，不过门槛高也是对学生负责。

END

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文武阁主专业研究职场多年，专门解决工作没有目标，工作没干劲，工作没激情等相关的业务，如果您有更多的疑问可以问我哟~

文武阁说

大学老师的工资其实并不是特别高，在南昌这样的城市就大概五六千左右吧。但是，当大学老师还可以去接一些私活，一般任课老师可以带两到三个学校也就有一万多了。

有些厉害点的老师，如果有科研项目的话那工资就不得了了。不过，这个教理科学生的项目多一些。大学老师，一般接触的人多，也可以边工作边创业的，还可以进行一些投资，加上人脉。大部分薪资挺可观的。

而且周末不用上课，真的挺轻松的。不过也需要写论文啥的，有些老师的压力其实也并不是很小。

想应聘大学老师，首先至少得有一个研究生

有些学校还需要有出国经验，像985，211这样的学校，比较注重出国经验，如果家里条件还可以的话，我建议你可以出国学习学习。

枫叶流年4

1:我是在一所独立学院任职专业课教师，我的任职时间是三年。我的月薪资构成就是基本工资（必须上满10课时）+课时费。课时费是依据你所授的课程（如小语言、专业课、素质选修课）、你的职称、你的学历（国内外）综合来构成的。

寒暑假的薪资是基本工资扣除未满的课时，扣除一些补贴，大概就是2000左右。如果算上年末的福利，全年拉通，平均月薪是5000元。

2:关于职称的评定。今年开展高校自主评定职称，所以参评资格的话每个学校是不一样的。

至于课题的话，有校级课题和省市级课题。校级相对简单一些，但是因为我的专业在我们学校不是强势学科，所以这方面的课题申请审核都有点麻烦。

4:至于当老师的条件：985、211学校，有些辅导员都是博士研究生。任课教师要有留学经历，有课题在身。进去后，也有繁重的科研压力，有严格的淘汰制（合同）。一同门都快在*大学被科研任务折磨疯了。

一般的全日制本科大学，行政岗会放宽到研究生学历。一些高校也会额外开放名额。17年成都体育大学、西昌大学的新闻学专业就放宽到研究生学历。这个你需要关注当地的人人事网具体了解。没有很硬性的标准。

去三本或者独立民办学院。科研要求不是很大，但是备课量大到吓人啊。我都上了7个学期了，还在上新课。因为上课的任务大，你就需要大量的输入才有输出。

最后，就是请慎重你的选择，这是我的建议。我是从外部跳到教师岗位的。短的话你不以了解这个领域。久的话再跳出去，又很不适应。因为教师这个职业还是相对封闭的，呆久了就与社会脱轨了。

豆先生与玫瑰小姐

一.先说说应聘大学老师所具备的条件吧！

1.学历要求：大学老师最低学历要求是硕士，有些学校辅导员会降低为本科，但必须是党员。双一流院校（985.211院校）现在大多数要求是博士，而且不是一般学校的博士，必须有较高知名度的学校毕业的博士，海归有优势。

2.专业要求必须与学校的专业一样或者类似，你学的专业要和学校开设专业差很多那就不行，除非干后勤工作。

3.要有大学教师资格证，到单位考也行，想应聘必须得会讲课，应聘时肯定要试讲，根据你所学专业，以及学校开设专业，选一门专业课或者专业基础课随机选一章让你准备教案开始试讲。

4.热爱教育事业，爱学生，喜欢教师这个岗位。

二，大学老师的工资：

1.学校属于公益事业单位，全额拨款单位，在编人员工资包括：基本工资+绩效工资+其他，基本工资根据你的学历，年限和专业技术级别确定，刚进学校专业技术是13级，属于教员，一年后是助教，然后再评讲师，副教授，教授，研究生毕业可以直接讲师，专业技术级别也会高一点，基本工资里面还包括岗位工资和职级工资等。绩效工资就是你带课收入，各个学校课时费不一样。其他就是一些其他工作带来的课时收入。比如你兼职当辅导员，下来也就是3000左右。

2.大学老师评职称要有论文，要有科研成果，要完成课题，职称越高基本工资越高，职称越高，代课费也越高。

3.如果在某一专业领域取得突出成绩，可以获得特殊津贴，也可以到处讲课，也可以做其他学校的客座教授。这也是有收入的。

总之，干一行爱一行，一定要加倍努力，才能有更好的结果，实现自己的人生价值。

索菲夜话

我是一个大学老师，和你简单的说一下应聘大学老师具备的条件和工资。

一、应聘条件

1.学历

大学也分专科大学和本科大学。一般情况下大学老师的学历应高于所授课学生的学历，即专科学校的大学教师需本科学历及以上，本科大学的大学教师需研究生及以上。当然，现在普遍的招聘都是要求研究生及以上。

2.证书及相应职称

证书就是一些和专业相关的证书，如教经济学的你应聘时大部分都会有要求最好有中级经济师资格证，而且教书的老师都必须考高校教师资格证，考过才能授课。考过以后就开始评职称，就是助教、讲师、副教授。活到老，评到老。

3.授课能力

笔试、面试过了，还有一趟说课。就是面试你的授课能力，所以需要具备一些授课能力和理论知识。

二、工资

大学老师工资其实只是基本保障，而且工资主要是和课时挂钩，正常情况下，普遍教师的实发工资都在五千以上，课多，收入就更多，做做科研，那收入就更高了。大学里最好的是会给教师提供伙食补贴和单位宿舍，单位宿舍一般都是三室一厅的。那吃住基本就解决了。好一点的大学还有附属幼儿园读书初中高中，对校内教职工收费很低，小孩的教育基本就解决了，所以除了工资以为，基本吃、住、小孩教育都解决了。

昆明故事

老师这个行业，最近又因为国家的一些决定而进入了我们的视野，那就是确定老师要涨工资啦！并且确定和公务员享有同样的地位和福利，也成为了铁饭碗，这让很多人又决心报考老师啦！因为，教师真正成为了高薪，体面的职业。

既然这里说的是大学教师，我们就来谈谈大学教师！

大学教师的条件:

第一，你得有本科以上的学历。现在专科都要求最低是本科了。

第二，教师资格证是必须的。

第三，你得通过学校的招聘考试和学校领导的面试。

成为一个大学老师，简单整理起来就是这些了，大学教师管理的都是大学生了，所以很多工作并非是教学了，而是政治思想教育工作。以及大学生就业问题了。

有些大学教师还在学校外面开了店之类的，上班赚钱两不误啊！

铁匠的头发

离职前就是大学老师，虽然是专科，但是对这行还是了解的。大学老师薪酬其实不高，最多算中等，我呆的长三角专科学校6-10万一年，一般本科院校8-10万吧，像上海这样的大城市要高点12-15万。这个是普遍水准，当然有牛逼的教授就不靠工资了，拿课题拿科研经费，去企业合作项目的收入是工资的好几倍，见过一个牛逼的同事抓住科研奖励，一年申请100个专利，拿了100万奖励，第二年学校就设置了奖励上限。所以不管哪个行业都有牛逼的人。大学老师多数都是博士，至少硕士，比其他人多读了几年书，晚拿了几年工资，我觉得相比较来说工资不算高。但是胜在工作稳定，轻松，有时间做兼职，赚外快，而且当前国家鼓励高校老师兼职。本人之前一周上6-8节课，不坐班，一周去学校3个半天。就一直兼职自己做项目创业，现在创业基本稳定了，就离职了，把兼职做成全职了。有人会说国家培养了你那么多年说不干就不干了，我想说，在职的时候我也是认认真真上班的，没耽误学校上课，但是人都得考虑自己的生计，都是普通人。

一米2

在中国（大陆）地区，大学老师的工资并不是很高，不过总体上比公务员的工资要高出去一小截的。然而，在美国、中国香港，大学教授的工资年薪上百万是比较普遍的，大陆地区年薪百万的大学老师寥寥无几，而且那个百万多不是指年薪，而且各种项目收入。那么，我以自己多年混迹大学校园的经验及与同僚的交流经验，来给大家扒一扒大学老师的工资收入！

一、深圳大学

根据2018年深圳大学发布的招聘公告可知，新晋助理教授年薪31万起，不过，实行预聘-长聘制度，换言之，非升既走，在合约期间未能晋升为副教授的，please 走人。副教授起薪41万，教授起薪51万。其他项目收入和科研奖励，另行计算。这就是土豪的实力！大写一个赞👍，号召全国向深圳大学看齐，给知识以合理的市场价！

二、中山大学

中山大学因为地处广州，在当地GDP的带动下，普普通通的讲师收入应该也不会低于15万。整体上，广东省教师工资远远高于我国东北和西北。这就是为什么近些年大量专家学者“孔雀东南飞”的原因吧！

三、浙江大学

浙江省的经济实力不容小觑，尽管工资不及深圳，但是也高于全国平均水平。与广东省大部分高校可以PK。

四、东北师范大学

尽管地处东北腹地，但是东北师范大学的师生幸福感还是很高的。没有高物价，工资优于当地大部分行业。助教6000多，讲师7000多，副教授9000多，教授10000。这里说的都是保守的工资，不包括超工作量和各种奖励。东北师范大学的科研奖励相当可观。鼓励能者勇争上游！

五、东北地区其他省属本科院校

总体工资比东北师范大学降低1000元。这个差距看起来虽然不大，但是，隐形福利差距就大了。各种项目经费和科研奖励，类别少了很多，奖金更是少了很多，发展平台也差的更多了。

上述几个例证相对具有一定的代表性。希望能给大家提供有用参考！

[纯手工输入，纯大脑原创，哎呀妈呀，写的我眼睛👀都花啦！]

關鍵字: 大学老师 教育 职场