很多人以為，進入公務員和事業單位工作後，就可以高枕無憂，隨心所欲。如果你也這樣想，那就大錯特錯啦。在企業工作，企業主要考察你能為企業帶來多大的利潤，你有多大的能力；但是，在機關事業單位工作，他也會看你的工作能力，更多的是看你的資歷。如果資歷夠啦，升職加薪也就不再話下了。
那麼，什麼才是機關事業單位的資歷呢？就是你在這個單位服務的時間和貢獻。一般來說，機關事業單位的資歷主要由這三個方面來體現，那就是參加工作的時間、所持有的資格證書、獲得的成果獎勵等這些都是能體現你的資歷的載體。
通過參加事業單位和公務員考試進去的考生，都經歷過很多次的資料填寫，而在平時的工作中，也都會填寫很多的表格，作很多的工作總結，這些都將是你的資料證明。而在填寫這些表格的過程中，如果你夠細心，你會注意到有這三個時間是必填項，那就是：出生日期、參加工作日期，等到你退休以後，還會有一個退休時間，加起來的這三個時間，才是最重要的。01 出生日期
出生日期，是一個客觀存在的日期，是證明你身份的一個日期。但是，很多人在最初的時候年紀小記不住準確日期，在自己的資料填寫上就很容易出錯，雖然看著覺得影響不大。但是，這些小小的檔案信息填寫將會影響你退休的時間，也會在你退休時存在爭議。因此，小編建議編制內的公務員們，在你填寫資料、尤其是比較重要的資料時，一定要按照自己身份證上面的日期來填寫，這樣就不會出錯啦，誰還會記不住自己的出生日期呢？
02 工作時間
小編這裡所說的工作時間不是你每日的工作時間早九晚五，而是你參加工作的時間。一般大學畢業後大多數人也都參加了工作，還有一部分人是參加工作的時間較早。參加工作的時間，會與你的工齡有關，在職和退休時的工齡長短都會影響你的工資發放。
在公務員和事業單位，退休時間的長短對退休工資的影響比較大；在企業中，如果企業有給你交社保，就會有社保繳納記錄，沒有繳納社保但是有勞動合同也是一樣的，這些都是作為你參加工作時間的重要依據，有些在職人講自己的參加工作時間填寫成正在從事的工作入職時間，這樣是不對的，這個時間要從你第一份籤勞動合同的時間為準。
03 退休時間
當下法律規定的退休時間為：男60歲、女幹部（管理崗和專業技術崗位）55歲、女工人50歲，特殊工種可以申請提前退休，事業單位女工人如果聘用到了管理崗位和專業技術崗位在55歲時滿10年，可以55歲退休。
上班時間和退休時間有一個很明確的規定，如果你開始就業的時間比較晚，對你的影響就是領到退休金的多少。如果上班的時間較晚，退休時間早，那麼你退休後能領到的退休金就比較少；如果你上班時間也比較長，退休時間比較晚，能領到的退休金就較多。
退休時間的認定往往與你的出生日期密切相關，而出生日期是從你檔案中查詢到的，不管如何，這些都會馬虎不得！
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