打赢“人才争夺战”

人才是一座城市的竞争之本,在创造经济增长点和提升城市竞争力方面是不可或缺的。眼下,越来越多的城市加入到了“人才争夺战”中。

打赢“人才争夺战”

从2017年6月毕业季开始,不少二线城市出台了“抢人政策”,争夺优质毕业生资源。武汉、长沙、南京、杭州、青岛、厦门等多个城市都公布了吸引高校毕业生的优惠政策,户口、住房、现金补贴等诱人的条件纷纷亮相。作为一线城市的广州,人才聚集量远超二线城市,但广州并没有放松对人才的追求。实际上,一直很重视人才的广州已经提前发力,培养、留住优质大学生的同时,还发招吸引高端外来人才。在人口红利衰减的今天,广州正通过自身不断积累的人才红利,提升竞争力,打造国际化的人才新高地。

打赢“人才争夺战”

广州是粤港澳大湾区的核心城市及“一带一路”倡议的重要支点城市,集海运、航空、高铁于一体,有“内贸”与“外贸”优势兼具的港口,有中国三大国际航空枢纽机场之一的白云国际机场,还有高铁汇聚的广州南站,交通便利,四通八达。全球化与世界城市研究组织日前发布了2016年世界城市体系排名,广州位列第40位,首次跻身Alpha级世界一线城市,在国内仅次于北京、上海、香港和台北,这正是广州综合实力的展现。

打赢“人才争夺战”

此外,在一线城市中,广州更加宜居宜商。不管是城市中四季常开的鲜花,还是广东人崇尚的早茶文化,都为快节奏的生活增添了一分闲适。广州的开放与包容程度非常高。由于广州是改革开放的前沿阵地,很早便接纳了大量外来人口,多种文化的碰撞与融合,使得广州的城市文化更加多元,城市的包容性也更强。广州人对异地文化始终秉持尊重态度,因此外来人才适应广州的文化环境并不困难。

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不管是城市实力等硬件方面,还是城市文化等软件方面,广州都展现出了极强的魅力。这为广州的人才政策增添了砝码,人才资源的天平正向广州倾斜。

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